保安公司培訓(xùn)計(jì)劃_保安培訓(xùn)計(jì)劃方案-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 訓(xùn)以操練和理論交叉進(jìn)行，時(shí)間安排根據(jù)具體情況臨時(shí)決定。 提高全體保安人員自我學(xué)習(xí)、自我約束的能力，實(shí)現(xiàn)公司前景。 面部、手部必須保持干爽清潔 保持口腔清潔，上班前不吃異味食物。 站立的正確姿勢(shì)是 ：雙腳與兩肩同寬自然垂直分開(kāi) (體重落在雙腳上 )，肩平、頭正、雙眼平視前方、挺胸、收腹。 八、接聽(tīng)電話 所有 來(lái)電，務(wù)必在三響之內(nèi)接答。 通話完畢后應(yīng)說(shuō) “ 再見(jiàn) ” ，不得用力擲話筒。 嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間，佩戴工牌，經(jīng)員工通道出入，同時(shí)打卡備案。 接觸客人要十分有禮貌，并注意語(yǔ)氣態(tài)度。 當(dāng)值時(shí)不 得利用個(gè)人職權(quán)與客人進(jìn)行任何私人交易。 1特殊情況，嚴(yán)禁使用酒店客用設(shè)施。 1無(wú)特殊情況，不得私入客房、倉(cāng) 庫(kù)、辦公室、廚房、服務(wù)員工作間等。 主管、領(lǐng)班請(qǐng)假需經(jīng)理批準(zhǔn)方可。 無(wú)請(qǐng)假報(bào)告單休假者，一律按曠工處理。 (三 )保安部獎(jiǎng)懲制度： 獎(jiǎng)勵(lì) —— 有下列表現(xiàn)之一者本部將給予獎(jiǎng)勵(lì)或晉升參考。 4)向本部提出良好建議，該建議被采納者。 1)當(dāng)值時(shí)不注意儀表、不佩戴工牌，經(jīng)多次指出而無(wú)明顯改觀者。 5)當(dāng)值時(shí)睡覺(jué)者。 9)不遵守宿舍管理制度者。 13)工作中欺騙上司者。 3)索取、私藏小費(fèi)者。 7)不服從上級(jí)管理，出于私利謾罵上級(jí)者。 員工打卡時(shí)，保安員要認(rèn)真核對(duì)工牌，無(wú)工牌或工牌不符者不予打卡，必要時(shí)收回工牌交值班經(jīng)理處理，不允許代人打卡。 嚴(yán)格控制辭職員工和辭退除名員工進(jìn)入酒店，阻攔酒店員工穿制服出酒店。 機(jī)械只有押款時(shí)攜帶，平時(shí)由監(jiān)控室保存，只有領(lǐng)班和主管可
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