【摘要】 第1頁共9頁 學(xué)校固定資產(chǎn)管理現(xiàn)狀及對策 摘要:固定資產(chǎn)管理是中小學(xué)校在國有資產(chǎn)管理中的重點(diǎn)和 難點(diǎn)。本文就2024年全國清產(chǎn)核資后我國中小學(xué)校固定資產(chǎn)管 理的現(xiàn)狀以及針對這些現(xiàn)狀所提出的...
2025-09-10 19:01
【摘要】湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院畢業(yè)論文題目企業(yè)績效管理的現(xiàn)狀與對策研究姓名考籍號專業(yè)、年級聯(lián)系電話指導(dǎo)教師二0一五年四月日目錄內(nèi)容摘要關(guān)鍵詞正文…………………………………………………1 5.
2025-06-28 12:30
【摘要】n更多企業(yè)學(xué)院:《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料《中層管理學(xué)院》46套講座+6020份資料?《國學(xué)智慧、易經(jīng)》46套講座《人力資源學(xué)院》56套講座+27123份資料《各階段員工培訓(xùn)學(xué)院》77套講座+324份資料
2025-04-12 23:27
【摘要】1/54目錄致謝.............................................................................................................................................Ⅰ摘要....................................
2025-07-27 14:43
【摘要】摘要中小企業(yè)在我國的國民經(jīng)濟(jì)中具有重要的作用,而中小企業(yè)人才是中小企業(yè)技術(shù)進(jìn)步的源泉,是企業(yè)創(chuàng)新的主體。在中小企業(yè)的生存與發(fā)展過程中,人才注定起了關(guān)鍵性的作用。但是目前中小企業(yè)卻不同程度面臨著吸引不到人才和留不住人才的局面。廣大中小企業(yè)如何吸引人才、培訓(xùn)員工并最終留住人才便成為中小企業(yè)經(jīng)營者都十分關(guān)心的問題。面對人才競爭日益激烈的經(jīng)濟(jì)社會,迫切需要對中小企業(yè)人才管理進(jìn)行研究,建立中小企業(yè)
2025-06-28 02:48
【摘要】企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)狀分析與發(fā)展對策研究的調(diào)研報告為深入了解我市企業(yè)文化建設(shè)的基本情況,系統(tǒng)總結(jié)我市企業(yè)文化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法,分析存在的問題和不足,有針對性地研究提出深化提升我市企業(yè)文化建設(shè)水平的思路、措施和辦法,我們從2003年下半年開始,歷時2個多月,采取個別走訪了解為主、座談會為輔的形式,深入到海爾、海信、青啤、澳柯瑪、華東設(shè)計院、遠(yuǎn)洋公司、航務(wù)二公司、維客集團(tuán)、
2025-07-27 09:54
【摘要】卓越的員工培訓(xùn)管理4/7/20231學(xué)習(xí)方法與信息吸收?學(xué)習(xí)方法三個月后信息吸收量?讀書10%?聽課30%?參與操作
2025-02-26 15:34
【摘要】第一篇:中國中小企業(yè)融資現(xiàn)狀問題與對策分析 中國中小企業(yè)融資現(xiàn)狀問題與對策分析 一、中小企業(yè)融資的基本情況和特點(diǎn) 中小企業(yè)的發(fā)展已受到社會各界廣泛關(guān)注,各級政府部門以及金融系統(tǒng)為解決中小企業(yè)融資...
2024-10-25 06:29
【摘要】 鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生現(xiàn)狀分析與對策 一?;厩闆r。 我鎮(zhèn)育齡婦女基本情況,常住人口中共有育齡婦女6784人,具體分布情況是金托893、龍華1320、花園842、三合586、保家728、大元995、土嶺48...
2025-09-16 14:23
【摘要】第一篇:餐飲業(yè)現(xiàn)狀分析與對策 餐飲業(yè)現(xiàn)狀分析與對策 隨著人民收入水平的不斷提高,以往難得一次的“下館子”已經(jīng)逐漸成為日常飲食中的一部分。我們的餐飲業(yè)隨著經(jīng)濟(jì)前進(jìn)取得了巨大的發(fā)展。越來越多的國際知名...
2024-11-04 12:49
【摘要】第一篇:彩信業(yè)務(wù)現(xiàn)狀分析與發(fā)展對策 彩信業(yè)務(wù)現(xiàn)狀分析與發(fā)展對策 摘要:簡單介紹了中國移動彩信業(yè)務(wù)的基本含義,指出了當(dāng)前彩信業(yè)務(wù)發(fā)展運(yùn)營中存在的三個主要問題:市場推廣、終端和資費(fèi)。提出了加快彩信業(yè)務(wù)...
2024-11-09 05:08
【摘要】 第1頁共4頁 農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀與對策 農(nóng)業(yè)機(jī)械的安全生產(chǎn)不但關(guān)乎農(nóng)民群眾的生命財產(chǎn)安全,與 社會的長治久安以及農(nóng)業(yè)發(fā)展和增收都有密切的關(guān)系。隨著我國 社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作的不斷深入,...
2025-09-02 19:30
【摘要】現(xiàn)場鉆具管理與使用現(xiàn)狀分析及對策川西鉆探技術(shù)服務(wù)公司1.概要2.現(xiàn)場鉆具管理與使用現(xiàn)狀分析場地管理情況分析現(xiàn)場鉆具使用情況分析3.現(xiàn)場鉆具管理與使用對策目錄概要川西鉆探公司成立以來,現(xiàn)場發(fā)生了多起鉆具事故
2025-01-11 11:14
【摘要】國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定人力資源管理師論文(國家職業(yè)資格二級)論文題目:我國民營企業(yè)薪酬管理的現(xiàn)狀與對策分析
2024-11-16 16:04
【摘要】國有企業(yè)招聘現(xiàn)狀及對策分析內(nèi)容提要:企業(yè)人員招聘既是有效地進(jìn)行人力資源管理的前提,又是人力資源管理的關(guān)建性環(huán)節(jié)。任何企業(yè)的人員都不可能保持一成不變,隨著企業(yè)環(huán)境和企業(yè)結(jié)構(gòu)的變化,企業(yè)對人員素質(zhì)的要求在不斷變化,企業(yè)要吐故納新,增進(jìn)活力,就要對企業(yè)人員不斷進(jìn)行調(diào)整和更換。近年來隨著我國市
2025-06-23 17:38