【摘要】企業(yè)文化案例教程本田：環(huán)境和企業(yè)倫理戰(zhàn)略一、環(huán)境倫理?廢氣末端處理：凈化裝置、催化劑?清潔生產(chǎn)：節(jié)約原料和能源，淘汰或減少有害原料的數(shù)量和毒性?開(kāi)發(fā)CVCC復(fù)合渦流調(diào)整燃燒發(fā)動(dòng)機(jī)，充分燃燒，減少有害氣體二、企業(yè)文化?把勞動(dòng)作為享受幸福生活的手段之一?員工必須經(jīng)過(guò)主管特別批準(zhǔn)，才可
2025-02-19 11:20
【摘要】中旺集團(tuán)管理人員培訓(xùn)教程編制：涂長(zhǎng)玉文化建設(shè)問(wèn)題與對(duì)策把梳子賣(mài)給和尚1、A跑了無(wú)數(shù)個(gè)寺院，終于感動(dòng)了和尚（1把）。不屈不撓、執(zhí)著、真誠(chéng)感人。2、B去了一個(gè)寺院，讓和尚在每個(gè)香案上放一把梳子整理亂發(fā)（10把）。善于觀察、因勢(shì)利導(dǎo)。3、C找到寺院主持，讓他向捐款
2025-01-05 18:37
【摘要】門(mén)店團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)引言：企業(yè)缺什么?原材料漲價(jià)?勞動(dòng)力或本上升?人民幣匯率變化?導(dǎo)致成本大幅上升?企業(yè)的壓力很重?當(dāng)前國(guó)外歐美的經(jīng)濟(jì)恢復(fù)很困難?國(guó)內(nèi)持續(xù)通脹，企業(yè)資金鏈緊張?當(dāng)前出口形勢(shì)也不很樂(lè)觀企業(yè)缺了什么呢？—文化?企業(yè)文化?公司雖然有十分系統(tǒng)的嚴(yán)明的規(guī)章制度，是規(guī)
2025-01-05 18:19
【摘要】特色型企業(yè)文化建設(shè)技巧目錄1、企業(yè)文化在那里？2、文化營(yíng)銷(xiāo)和文化管理將是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)與發(fā)展的最高境界；3、企業(yè)文化建設(shè)中的常見(jiàn)誤區(qū)；4、企業(yè)文化建設(shè)正步走論；5、如何有效創(chuàng)新建設(shè)具有特色的企業(yè)文化？一、企業(yè)文化在哪里？1、企業(yè)文化存在企業(yè)于發(fā)展過(guò)程中，企業(yè)
2025-01-05 18:31
【摘要】企業(yè)文化建設(shè)——原理與方法；理論與實(shí)踐1導(dǎo)例：原惠普李漢生給方正數(shù)碼帶來(lái)了什么？——外企經(jīng)理進(jìn)入國(guó)企的作用：文化革命?第一天發(fā)火：走廊里的箱子?辦公室不能吸煙?取消副總裁?職業(yè)經(jīng)理人進(jìn)入任何一個(gè)企業(yè)，尤其是外企必須解決的問(wèn)題是文化適應(yīng)問(wèn)題?中外合資/合作關(guān)鍵是文化沖突的克服/共融2
2025-01-05 18:09
【摘要】企業(yè)文化建設(shè)策略報(bào)告大綱一、前言二、企業(yè)文化基本概念三、企業(yè)文化建設(shè)的主要內(nèi)容四、案例分析—以阿里巴巴集團(tuán)為例五、企業(yè)文化建設(shè)的方案設(shè)計(jì)六、結(jié)束語(yǔ)前言隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，企業(yè)面臨的不僅是市場(chǎng)，資金，技術(shù)，人才的競(jìng)爭(zhēng)，更體現(xiàn)在深層次的企業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)文化對(duì)企業(yè)興衰，發(fā)展所起的作用越來(lái)越顯
【摘要】著力打造優(yōu)秀企業(yè)文化努力推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展目錄目錄Contents整體建設(shè)思路和規(guī)劃1企業(yè)文化建設(shè)落實(shí)情況2下一步的思考和建設(shè)計(jì)劃3前言?近年來(lái)，在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們以增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力、促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)，以“思想指導(dǎo)行動(dòng)、行動(dòng)建立體系、體系保障發(fā)展”
2025-01-05 18:25
【摘要】特色型企業(yè)文化建設(shè)技巧劉先明先明工作室首席咨詢(xún)師目錄1、企業(yè)文化在那里？2、文化營(yíng)銷(xiāo)和文化管理將是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)與發(fā)展的最高境界；3、企業(yè)文化建設(shè)中的常見(jiàn)誤區(qū)；4、企業(yè)文化建設(shè)正步走論；5、如何有效創(chuàng)新建設(shè)具有特色的企業(yè)文化？一、企業(yè)文化在
【摘要】中興通訊企業(yè)文化建設(shè)方案集團(tuán)人力資源中心目錄?第一部分:背景與挑戰(zhàn)?第二部分:建設(shè)方案?第三部分:企業(yè)文化落地?管理團(tuán)隊(duì)對(duì)使命愿景的高度認(rèn)同；?全員對(duì)核心價(jià)值觀的基本共識(shí)；?全體員工善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、勇于解決問(wèn)題的工作作風(fēng)；?和諧健康的組織氛圍，抱團(tuán)打天下特別能戰(zhàn)斗的團(tuán)隊(duì)；
2025-01-05 18:33
【摘要】一、企業(yè)文化的形成?企業(yè)文化形成是指企業(yè)員工對(duì)企業(yè)精神文化觀念認(rèn)知、認(rèn)同以致對(duì)企業(yè)精神文化行為化和最織形成習(xí)慣的過(guò)程。?企業(yè)文化是一種實(shí)踐，只有通過(guò)全斱位的落地措斲才能使文化處亍叐控狀態(tài)。第十三講：企業(yè)文化建設(shè)：形成、整吅和發(fā)革文化傳播主體?領(lǐng)導(dǎo)價(jià)值觀的積極倡導(dǎo)考和主導(dǎo)考，英雄人物的収現(xiàn)考和制造考?經(jīng)理人員和
2025-01-25 21:08
【摘要】第1節(jié)企業(yè)愿景第2節(jié)企業(yè)使命第3節(jié)企業(yè)目標(biāo)第2章企業(yè)愿景、使命和目標(biāo)學(xué)習(xí)目標(biāo)：?理解企業(yè)使命的定義?掌握企業(yè)愿景與企業(yè)使命的區(qū)別?分析企業(yè)制定戰(zhàn)略目標(biāo)的原則?了解戰(zhàn)略目標(biāo)的內(nèi)容?學(xué)習(xí)戰(zhàn)略目標(biāo)制定的技術(shù)第1節(jié)企業(yè)愿景企業(yè)愿景的含義
2025-01-12 20:43
【摘要】5企業(yè)使命、愿景與目標(biāo)1本章學(xué)習(xí)目標(biāo)?通過(guò)本章的學(xué)習(xí)，你應(yīng)該能夠:–理解企業(yè)使命的內(nèi)涵及重要性–了解企業(yè)使命確立的基本要求和使命陳述要素–領(lǐng)會(huì)企業(yè)愿景的涵義與內(nèi)容–了解企業(yè)使命與愿景的異同–掌握企業(yè)目標(biāo)體系的類(lèi)型2主要內(nèi)容?企業(yè)使命?企業(yè)愿景?企業(yè)目標(biāo)
2025-01-12 18:55
【摘要】理實(shí)佳訓(xùn)管理顧問(wèn)公司天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632目錄?企業(yè)成功之道?企業(yè)文化的四個(gè)層次?企業(yè)文化的建設(shè)?企業(yè)管理的“饅頭之道”?企業(yè)成功之道?企業(yè)文化的四個(gè)層次?企業(yè)文化的建設(shè)?企業(yè)管理的“饅頭之道”企業(yè)成功之道?文化與企業(yè)文化?企
2025-01-05 08:35
【摘要】1主講阮慶生山東澳得利化工有限公司現(xiàn)代企業(yè)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)此次培訓(xùn)的主要內(nèi)容一、企業(yè)文化建設(shè)與職業(yè)素質(zhì)要求二、強(qiáng)化企業(yè)執(zhí)行力三、有效溝通四、提高團(tuán)隊(duì)凝聚力五、時(shí)間管理要點(diǎn)2從頭再來(lái)昨天所有的榮譽(yù)，已變成遙遠(yuǎn)的回憶；辛辛苦苦，已度過(guò)半生，今夜重又走進(jìn)風(fēng)雨；我不能隨
2025-02-12 11:40
【摘要】人力資源管理企業(yè)文化CorporateCulture1當(dāng)代激勵(lì)理論-1?DeciandRyan(1985)：外部激勵(lì)破壞了人的自主性，影響內(nèi)部激勵(lì)效果?Adams(1965)：公平理論?結(jié)果公平?過(guò)程公平=對(duì)自己報(bào)酬的感覺(jué)對(duì)自己投入的感覺(jué)對(duì)他人報(bào)酬的感覺(jué)對(duì)他人投入的感覺(jué)?2當(dāng)代激勵(lì)理
2025-01-05 18:30
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