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擔(dān)保公司職責(zé)及崗位說明書updated-預(yù)覽頁

2025-08-27 04:53 上一頁面

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【正文】 營和管理提供保障。4 / 29一、重慶 XX 投資擔(dān)保有限公司 2022 年組織架構(gòu):股 東 會(huì)董 事 會(huì) 監(jiān)事會(huì)項(xiàng)目評(píng)審會(huì)(副總經(jīng)理) 風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)業(yè)務(wù)一部 業(yè)務(wù)二部 管理部 風(fēng)險(xiǎn)管理部財(cái)務(wù)部業(yè)務(wù)三部 放款中心專業(yè)委員稽核專員總 經(jīng) 理5 / 29二、業(yè)務(wù)部組織架構(gòu)圖業(yè)務(wù)一部高級(jí)/資深/項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)務(wù)二部 業(yè)務(wù)三部(副總經(jīng)理)高級(jí)/資深/項(xiàng)目經(jīng)理高級(jí)/資深/項(xiàng)目經(jīng)理二、管理部組織架構(gòu)圖行政人事主管 信息主管行政總監(jiān)三、風(fēng)險(xiǎn)管理部、放款中心組織架構(gòu)圖6 / 29風(fēng)險(xiǎn)管理部高級(jí)/資深風(fēng)險(xiǎn)審查經(jīng)理放款中心風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)抵/質(zhì)押專員法務(wù)經(jīng)理內(nèi)勤主管檔案管理專員駕駛員四、財(cái)務(wù)管理部組織架構(gòu)圖主管會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)部長出納主管五、業(yè)務(wù)部部門職能名 稱 重慶 XX 投資擔(dān)保有限公司業(yè)務(wù)部部門職能說明書7 / 29部 門 業(yè)務(wù)部 部門編號(hào) CQDB-YWB 部門編制 10直接領(lǐng)導(dǎo) 副總經(jīng)理 平行部門 擔(dān)保公司各部門 下屬部門 —功能定位 依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求,拓展內(nèi)外部資源,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制,開展融資擔(dān)保業(yè)務(wù),從而達(dá)成公司總體業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)。一級(jí)職能 二級(jí)職能 三級(jí)職能9 / 291. 負(fù)責(zé)完善公司經(jīng)營業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè);風(fēng)險(xiǎn)體系管理 體系建設(shè) ;、修訂,并報(bào)批實(shí)施;流程建設(shè),及報(bào)批實(shí)施;流程管理流程執(zhí)行 、檢查,提出改善建議,報(bào)批并組織實(shí)施;1. 按照業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)管理要求參與對擔(dān)保業(yè)務(wù)事前、事中、事后的審查、并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,定期提供業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制的評(píng)估報(bào)告,提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力;2. 深入了解行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)態(tài),把握最新風(fēng)險(xiǎn)信息,不定期提供行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告及對策建議風(fēng)險(xiǎn)管理 保后管理,提交評(píng)估報(bào)告,并提交受理參考意見;,并報(bào)批實(shí)施;培訓(xùn)管理 培訓(xùn)管理;,并報(bào)批實(shí)施;2. 對發(fā)生或已經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在風(fēng)險(xiǎn)的情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,定期提供業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制的評(píng)估報(bào)告,提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力;風(fēng)險(xiǎn)處置管理 風(fēng)險(xiǎn)處置;八、放款中心部門職能名 稱 重慶 XX 投資擔(dān)保有限公司放款中心部門職能說明書部 門 放款中心 部門編號(hào) CQDB-FKZX 部門編制 4直接領(lǐng)導(dǎo) 風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān) 平行部門 擔(dān)保公司各部門 下屬部門 —功能定位依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求,通過完善風(fēng)險(xiǎn)體系建設(shè)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估實(shí)施,開展業(yè)務(wù)的審查、評(píng)審、保后監(jiān)管達(dá)到降低公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),提升公司價(jià)值的目標(biāo)。體系建設(shè) ;;業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理 風(fēng)險(xiǎn)控制;;信息管理;資源管 理行政管理 ;崗位說明書 總經(jīng)理崗位說明書職位基本信息職位名稱 總經(jīng)理 所屬部門 總經(jīng)辦職位編號(hào) XXDBZJB01 工作地點(diǎn) 重慶任職資格學(xué)歷/職稱 金融、工商管理、投資、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)及其以上學(xué)歷職業(yè)資格基本要求工作經(jīng)驗(yàn)? 10 年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中從事金融類企業(yè)全面管理職位經(jīng)驗(yàn)不得低于 5 年,風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)不得低于 3 年。南岸區(qū)出差要求 □無 ■偶爾 □經(jīng)常 □常駐外地 職級(jí)職位縱橫向及內(nèi)外部關(guān)系直接上級(jí) 總經(jīng)理 業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)上級(jí) —13 / 29直接下級(jí) 項(xiàng)目經(jīng)理 業(yè)務(wù)指導(dǎo)下級(jí) —職位目的基于公司戰(zhàn)略及年度經(jīng)營計(jì)劃,通過業(yè)務(wù)資源平臺(tái)的維護(hù)及拓展,結(jié)合公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度,從而達(dá)成本部門的經(jīng)營目標(biāo)。技能要求 專業(yè)技能熟悉金融類三小企業(yè)行業(yè)相關(guān)知識(shí)與技能;熟悉金融類三小企業(yè)全面經(jīng)營管理相關(guān)知識(shí)與技能;了解多元化業(yè)務(wù)整合、風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)知識(shí)與技能;熟悉公司治理相關(guān)知識(shí)與技能;了解國家宏觀產(chǎn)業(yè)政策與發(fā)展態(tài)勢;了解現(xiàn)代財(cái)務(wù)基本知識(shí)與技能。任職資格學(xué)歷/職稱 金融、財(cái)務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大學(xué)及其以上學(xué)歷職業(yè)資格基本要求工作經(jīng)驗(yàn) 3 年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中從事金融類相關(guān)職位經(jīng)驗(yàn)不得低于 2 年。南岸區(qū)出差要求 □無 ■偶爾 □經(jīng)常 □常駐外地 職級(jí)15 / 29職位縱橫向及內(nèi)外部關(guān)系直接上級(jí) 副總經(jīng)理(總經(jīng)理助理) 業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)上級(jí) —直接下級(jí) — 業(yè)務(wù)指導(dǎo)下級(jí) —職位目的基于部門下達(dá)的月、季、年度工作計(jì)劃,通過協(xié)助部門項(xiàng)目對擔(dān)保項(xiàng)目進(jìn)行資信評(píng)估分析、對客戶資料的收集,完成擔(dān)保業(yè)務(wù)相關(guān)的抵質(zhì)手續(xù)辦理,從而完成單筆擔(dān)保業(yè)務(wù)為目標(biāo)。技能要求 專業(yè)技能? 了解擔(dān)保類企業(yè)行業(yè)相關(guān)知識(shí)與技能;? 了解擔(dān)保行業(yè)政策與發(fā)展態(tài)勢;? 了解現(xiàn)代財(cái)務(wù)基本知識(shí)與技能。任職資格學(xué)歷/職稱 金融、財(cái)務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大學(xué)及其以上學(xué)歷。 行政總監(jiān)職位基本信息職位名稱 行政總監(jiān) 所屬部門 管理部職位編號(hào) XXDBGLB01 工作地點(diǎn) 重慶職業(yè)資格 ? 高級(jí)人力資源管理師。 行政人事主管職位基本信息職位名稱 行政人事主管 所屬部門 管理部職位編號(hào) XXDBGLB02 工作地點(diǎn) 重慶通用技能? 較高的職業(yè)道德素養(yǎng);? 熟悉日常辦公軟件運(yùn)用;? 較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。任職要求學(xué)歷/職稱 計(jì)算機(jī)、信息化相關(guān)專業(yè)本科學(xué)士學(xué)位以上。南岸區(qū)出差要求 □無 ■偶爾 □經(jīng)常 □常駐外地 職 級(jí)職位縱橫向及內(nèi)外部關(guān)系直接上級(jí) 總經(jīng)理 業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)上級(jí) —21 / 29直接下級(jí) 風(fēng)險(xiǎn)審查經(jīng)理、風(fēng)險(xiǎn)法務(wù)經(jīng)理、檔案管理專員、核保專員 業(yè)務(wù)指導(dǎo)下級(jí) —職位目的基于公司發(fā)展戰(zhàn)略,通過完善風(fēng)險(xiǎn)體系建設(shè)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估實(shí)施,達(dá)到降低公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),提升公司價(jià)值的目標(biāo)。通用技能較高的職業(yè)道德素養(yǎng);熟悉日常辦公軟件運(yùn)用;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、溝通能力。任職要求學(xué)歷/職稱 經(jīng)濟(jì)、金融、法律、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)本科及其以上學(xué)歷。南岸區(qū)出差要求 □無 ■偶爾 □經(jīng)常 □常駐外地 職 級(jí)職位縱橫向及內(nèi)外部關(guān)系直接上級(jí) 風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān) 業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)上級(jí) —直接下級(jí) — 業(yè)務(wù)指導(dǎo)下級(jí) —職位目的23 / 29基于公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系,通過公司法務(wù)實(shí)踐,處理公司法律問題,維護(hù)公司法律權(quán)利和利益,審核法律文件和各類合同,負(fù)責(zé)出險(xiǎn)項(xiàng)目的追償。通用技能較高的職業(yè)道德素養(yǎng);熟悉日常辦公軟件運(yùn)用;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。任職要求學(xué)歷/職稱 經(jīng)濟(jì)、金融、檔案管理等相關(guān)專業(yè)本科及其以上學(xué)歷。南岸區(qū)出差要求 □無 ■偶爾 □經(jīng)常 □常駐外地 職 級(jí)職位縱橫向及內(nèi)外部關(guān)系直接上級(jí) 風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān) 業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)上級(jí) —直接下級(jí) — 業(yè)務(wù)指導(dǎo)下級(jí) —職位目的25 / 29基于公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系,負(fù)責(zé)公司抵(質(zhì))押手續(xù)辦理,為業(yè)務(wù)開展提供支撐服務(wù)、信息傳遞等工作。通用技能較高的職業(yè)道德素養(yǎng);熟悉日常辦公軟件運(yùn)用;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。任職要求學(xué)歷/職稱 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及其以上學(xué)歷。 會(huì)計(jì)主管職位基本信息職位名稱 會(huì)計(jì)主管 所屬部門 財(cái)務(wù)管理部職位編號(hào) XXDBCWB02 工作地點(diǎn) 重慶職業(yè)資格 中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證基本要求工作經(jīng)驗(yàn) 5 年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中從事金融行業(yè)財(cái)務(wù)同質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)不得低于 3 年。南岸區(qū)出差要求 □無 ■偶爾 □經(jīng)常 □常駐外地 職 級(jí)職位縱橫向及內(nèi)外部關(guān)系直接上級(jí) 財(cái)務(wù)經(jīng)理 業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)上級(jí) —直接下級(jí) — 業(yè)務(wù)指導(dǎo)下級(jí) —職位目的基于公司財(cái)務(wù)管理體系,做好貨幣資金、銀行往來、應(yīng)收/應(yīng)付票據(jù)、客戶交存資金收結(jié)帳工作,從而為公司業(yè)務(wù)達(dá)成提供資金支撐和服務(wù)。通用技能較高的職業(yè)道德素養(yǎng);熟悉日常辦公軟件運(yùn)用;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。29 / 29職位職責(zé)序號(hào) 職位職責(zé)1 參與建立和修訂項(xiàng)目評(píng)審會(huì)業(yè)務(wù)、管理相關(guān)制度和流程體系;2 參與下屬子公司戰(zhàn)略規(guī)劃審核,并報(bào)送相應(yīng)決策機(jī)構(gòu);3 參與建立和修訂針對下屬各子公司經(jīng)營、業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估體系;4 參與建立和修訂針對下屬子公司新產(chǎn)品開發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)控制標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估體系、開發(fā)評(píng)估流程、以及內(nèi)部控制制度;5 參與建立和修訂基于區(qū)域、行業(yè)、產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)度量標(biāo)準(zhǔn);6 參與建立和修訂針對下屬子公司經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)授權(quán)體系;7 負(fù)責(zé)對下屬子公司風(fēng)險(xiǎn)體系執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查,及時(shí)糾偏;8 負(fù)責(zé)對下屬子公司風(fēng)險(xiǎn)現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)估,編制評(píng)估報(bào)告,反饋給下屬子公司經(jīng)營和風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé)人,并向相應(yīng)治理決策機(jī)構(gòu)作匯報(bào);9 負(fù)責(zé)對下屬子公司經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)授權(quán)體系執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、檢查、及其評(píng)估,編制授權(quán)評(píng)估報(bào)告并匯報(bào);10 參與下屬子公司重大項(xiàng)目評(píng)審工作;11 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。技能要求 專業(yè)技能 ? 熟悉金融類三小企業(yè)行業(yè)相關(guān)知識(shí)與技能;? 精通金融類業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)知識(shí)與技能;? 了解國家宏觀產(chǎn)業(yè)政策與發(fā)展態(tài)勢;
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