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福建高職技校:-室內設計技術專業(yè)建設方案-預覽頁

2025-12-09 01:44 上一頁面

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【正文】 學期參與課程建設與專業(yè)建設。 驗收要點: ( 1)“項目帶動、能力遞進”的人才培養(yǎng)模式的實施方案; ( 2)拓展合作企業(yè),新增 2 個校外實習基地; ( 3)企業(yè)參與制定的生產(chǎn)性實訓與頂崗實習管理制度、運行機制; ( 4)與企業(yè)一起制定學生生產(chǎn)性 實訓、頂崗實習管理制 度、評價考核辦法與標準等,完成實訓指導書初稿; 預期目標: 通過 與建筑裝飾企業(yè)深度合作,在建筑室內設計技術群實施“項目帶動、能力遞進”人才培養(yǎng)模式,在高職院校發(fā)揮示范作用。 預期目標: 在建筑與藝術專業(yè)群實施突出崗位能力培養(yǎng)教學課程體系改革,在高職院校同類專業(yè)中發(fā)揮示范作用。 驗收要點 : ( 1)初步建成能支持各種網(wǎng)絡教學與學習模式的資源共享平臺,實現(xiàn)資源共享; ( 2)部分完成專業(yè)多媒體課件庫、試題庫建設;( 3)完成典型工程設計實例。 驗收要點: ( 1) 編寫《效果圖表現(xiàn)技法》教材 ( 3) 成相應網(wǎng)絡課程建設,并實現(xiàn)資源共享。 驗收要點: 室內建筑裝飾設計員等技術培訓與鑒定 60人次。 驗收要點: 為企業(yè)提供室內外工程設計、施工等技術服務 10 項。 驗收要點: 培訓記錄。 表 3 室內設計 技術專業(yè)資金投入預算 單位:萬元 項目名稱 室內設計 技術專業(yè) 建設內容 資金預算及來源 中央財政投入 地方 財政投入 (市級) 企業(yè)投入 學院自籌 合計 2020 年度 2020 年度 小計 2020 年度 2020 年度 小計 2020 年度 2020 年度 小計 2020 年度 2020 年度 小計 100 100 200 20 20 40 5 5 10 85 85 170 420 專業(yè)人才培養(yǎng)方案建設 1. 專業(yè)建設指導委員會建設 5 5 10 2. 職業(yè)(崗位)能力培養(yǎng) 標準研制 1,25 5 3. 專業(yè)人才培養(yǎng)方案 建設 1,25 1,25 5 小計 5 5 10 5 5 10 20 課程體系與教學內容改革 1. 課程體系構建 5 5 10 10 2. 優(yōu)質專業(yè)核心課程建設 5 5 10 5 5 15 3. 立體化特色教材建設 5 5 5 4. 教學資源庫建設 5 5 5 5 10 5. 專業(yè)技能競賽 5 5 5 5 10 小計 10 20 30 10 10 5 5 10 50 教學實驗實訓條件建設 1. 仿真建筑裝飾公司 35 35 5 5 2. 室內虛擬漫游實訓室 20 20 5 5 5 5 3. 模型制作實訓室 10 10 4. 裝飾材料實訓室 5 5 5. 室內光環(huán)境實訓室 15 15 6. 裝飾施工工藝實訓室 10 10 5 5 8 8 23 7. 校外實訓基地 5 5 5 5 5 5 15 小計 65 35 100 10 5 15 5 5 10 65 現(xiàn)代信息技術應用與數(shù)字建設 1. 自主學習平臺 /專業(yè)資源庫 5 5 10 10 2. 網(wǎng)絡課程建設 10 10 10 小計 5 15 20 20 校企合作機制建設 1. 校企合作制度與管理運行機制建設 1 1 1 10 2. 校企合作研發(fā)運行機制建設 1 1 1 10 3. 校企合作教學管理運行機制建設 1 6 6 10 4. 校企合作就業(yè)機制建設 1 6 6 10 小計 5 5 10 5 5 25 25 40 師資隊伍建設與服務能力建設 1.培養(yǎng) 和聘請 專業(yè)帶頭人 2 2 4 2 4 6 10 2.培養(yǎng) “雙師 ”骨干教師 2 2 4 2 4 6 10 3.培養(yǎng)青年教師 2 2 4 2 4 6 10 4.聘請企業(yè)兼職教師 2 2 4 5 2 4 6 15 5. 教師下企業(yè)實踐 1 1 2 5 5 5 12 6. 技能培訓 1 2 2 3 7. 技術服務 1 2 2 3 8. 共享幫扶 2 2 2 小計 10 10 20 5 5 10 10 25 35 65 實訓實習耗材補貼 1. 課程實訓實習耗材 4 4 4 2. 生產(chǎn)性實訓實習耗材 4 4 4 3. 頂崗實訓實習耗材 2 2 2 小計 10 10 10 實習意外傷害保險 小計 合計 100 100 200 20 20 40 5 5 10 85 85 170 420 表 4 室內設計 技術專業(yè) 建設經(jīng)費來源 匯總 表 ( 單位:萬元 ) 建設內容 建設經(jīng)費來源及預算 合計 (萬元) 申請中央財政 (萬元) 地方財政 (來源: 省市政府 ) 15 (萬元) 行業(yè)企業(yè) (來源:行業(yè)企業(yè) 等 ) 15 (萬元) 其他 (來源:華僑捐資及 自籌 ) 15 (萬元) 總計 ( 萬元 ) 420 200 40 10 170 專業(yè)人才培養(yǎng)方案制定與實施 20 10 10 課程與教學資源庫建設 50 30 10 10 校內外實訓基地建設 100 15 10 現(xiàn)代信息技術應用與數(shù)字校園建設 20 20 校企合作制度與管理運行機制建設 40 10 5 25 師資隊伍與服務能力 建設 65 20 10 35 實訓實習耗材補貼 10 10 實習意外傷害保險 附件 室內設計技術 設備購置清單 (單位:萬元 ) 實訓室 (中心名稱 設備名稱 產(chǎn)品描述 /規(guī)格 單價 數(shù)量 金額 室內光環(huán)境實訓室 大范圍 照明 控制系統(tǒng) 北師大 ST900PM 1 1 1 小范圍 照明 控制系統(tǒng) 北師大 L88 測微型 1 單燈 Trios 控制系統(tǒng) 北師大 C- 2020 6 數(shù)字式照度計 6 弱光光度計 2 微弱光光度計 1 紫外輻照計 1 亮度計 1 1 1 照度計 1 光譜光度計及測色儀器 2 1 2 曝輻量計 1 光源一批 3 1 3 電線、開關、插座、拖線板 飛利浦 1 空調柜機 5 匹 2 照明設計軟件 飛利浦 2 1 2 小計 室內虛擬漫游實訓室 電腦 組裝電腦 50 35 空調柜機 5 匹 三菱 2 圖形工作站 1 50 寸液晶電視 松下 2 攝像設備 佳能 1 網(wǎng)絡 LCD 投影機 三菱、 NEC、松下 2 3 投影幕布的配套設備 DALITE 、 GRANDVIEW、 SPOWER 2 其它配套設備 話筒、吊架、中央控制系統(tǒng) 等 1 模擬計算工作室講臺 1 手繪工作室講臺 1 繪圖桌 椅 50 電腦桌椅 凱瑞辦公家具 電腦桌椅 50 小計 模型制作實訓室 激光雕刻機 天力 1290 1 激光雕 銑 機 泉州伊士曼數(shù)控 激光雕 銑 機 14 1 14 臺式計算機 聯(lián)想 ,方正 ,HP 1 配套設備(套) 活塞空壓機、玻璃工作臺、旋轉凳子、 重力式 噴槍、負壓抽風 機、沖擊式氣釘槍、木工曲線電鋸、木工手電鉆、電動刨機等 1 小計 仿真建筑裝飾公司 電腦 聯(lián)想揚天 A8000C E6300 1G250sV(XP) 20 12 空調柜機 5 匹 三菱 5 匹 2 復印、 理光 1812L(帶進稿器) 1 彩色激光打印機 施樂 2260CPS 1 繪圖儀 惠普:型號 790 1 傳真機 松下傳真機 996 1 圖形工作站 hpZ600 XEON E5620 8G 1T Q2020 1 專用顯示器 HP 專用顯示器行業(yè)圖形 22 寸 1 筆記本 ThinkPad X1 1293A12 6 9 相機 佳能 EOS 5D 新款 1 掃描儀等設備 EPSONV350 1 仿真建筑裝飾公司 辦公桌組 等辦公家具 6 1 6 功放 馬蘭士 SR8001 1 調音臺 雅馬哈 DM2020 1 音響 其他配套設備 秋葉原 VG4 300MHz 1 無線投影機 愛普生 EMP835 1 職業(yè)氛圍營造 10 1 10 小計 裝飾材料實訓室 樣板或模型(沙盤、塑模) 樣板間 30M2,沙盤 4M 2 1 2 新增裝飾材料 花崗石、大理石、人造石、陶瓷制品、墻紙、墻布、玻璃、木制品、石膏制品、燈具、塑料制品、樣板、鋁制材料等 4 1 4 其它配套設備 書柜、展架、展臺、書籍資料、光盤、裝飾效果和預算軟件、常用的設備、工具 3 1 小計 裝飾施工工藝實訓室(新增設備) 裝飾施工、裝飾設計各種軟件 包括 3Dmax 等 1 多功能復印機 理光牌、 A3 圖紙自動雙面復印、打印掃描 1 其他工具及附件 1 工藝配套設備(套) 空壓機、切割機、釘槍、臺鋸、起釘器、木工銑刀、 電錘鉆、 手電鉆、木工鉛筆、墨斗、其他輔助工具(砂紙、刷子、白乳膠、釘子) 3 1 3 構造設備(套) 抹灰工程實物構造、門窗工程實物構造、吊頂工程實物構造、輕質隔墻工程實物構造、 飾面板(磚)工程 實物構造、 幕墻工程 實物構造、涂飾工程 實物構造、 裱糊與軟包工程 實物構造、 細部工程 實物構造、氬弧焊接、平板式磨光機、機動單桿拉力機 12 1 小計 23 校外實訓基地 校外實訓基地建設 現(xiàn)有 實訓實習基地 9 個 , 2 年再 新增建設 4 個 4 15 合計 六 、保障措施 (一) 加強組織領導和制度建設 組織成立系部重點建設專業(yè)領導機構。實施企業(yè)專家、學校專業(yè)帶頭人共同參與的雙專業(yè)負責人制度;通過“校企崗位,事業(yè)編制、企業(yè)薪酬”的辦法,校企共同引進高級人才。 表 5 專業(yè)建設工作組 一覽表 序號 姓名 工作單位 職稱 /職務 負責工作 1 陳衛(wèi)華 黎明職業(yè)大學 副教授 /組長 專業(yè)建設 總體設計 校企合作機制建設 2 梁志滿 黎明職業(yè)大學 副教授 /副組長 中高職對接 師資隊伍與服務能力建設 3 吳 斌 黎明職業(yè)大學 副教授 /副組長 人才培養(yǎng)方案 建設 校內外實訓基地 4 王金選 黎明職業(yè)大學 副教授 /成員 師資隊伍與服務能力建設 5 陳俊峰 黎明職業(yè)大學 副教授 /成員 校內外實訓基地 建設 6 蘇少凌 黎明職業(yè)大學 副教授 /成員 課程與教學資源庫建設 7 吳志強 黎明職業(yè)大學 講師 /成員 課程與教學資源庫建設 8 周 韜 黎明職業(yè)大學 講師 /成員 網(wǎng)絡 課程與 信息平臺建設 9 廖豐平 黎明職業(yè)大學 講師 /成員 課程與教學資源庫建設 10 吳雅婷 黎明職業(yè)大學 助教 /成員 網(wǎng)絡 課程與 信息平臺建設 11 王雅云 黎明職業(yè)大學 助教 /成員 課程與教學資源庫建設 12 陳 晶 黎明職業(yè)大學 助教 /成員 課程與教學資源庫建設 13 許 強 省第五建筑 裝飾工程公司 高級工程師 /顧問 校 中企 實訓基地 核心課程建設 14 駱沙挺 省第五建筑 裝飾工程公司 高級工程師 /顧問 校外實訓基地 核心課程建設 15 吳文華 華潯 裝飾有限公司 高級工程師 /顧問 校外實訓基地 核心課程建設 16 紀長元 泉州新巢 裝飾有限公司 高級工程師 /顧問 校 外實訓基地 核心課程建設 (三) 加強監(jiān)測考核 建立規(guī)劃實施監(jiān)控評估機制,及時了解、掌握、反饋規(guī)劃執(zhí)行過程中的實際情況,重點監(jiān)測目標、任務和重大項目的完成情況和成效,及時發(fā)現(xiàn)問題、提出對策建議,提高規(guī)劃實施效益。 二、請按推薦書下發(fā)格式填寫,原則
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