xxxx年考評(píng)匯報(bào)-預(yù)覽頁
【正文】 部隊(duì)伍穩(wěn)定。積極與計(jì)生局協(xié)調(diào)，及時(shí)為85家機(jī)關(guān)事業(yè)單位的257名退休人員辦理了每月106元的獨(dú)生子女父母補(bǔ)助金。我區(qū)共有機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員2043人，企業(yè)退休人員13416人，%。元旦前夕，與區(qū)委老干局共同舉辦了“離退休區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)慶元旦迎新春看發(fā)展”活動(dòng)，組織老領(lǐng)導(dǎo)參觀重點(diǎn)工程，共話閻良發(fā)展。三是管理上創(chuàng)新。堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向、以培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)，大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)。融合人才市場與勞務(wù)市場的功能，建成了區(qū)人力資源市場，并于2011年2月正式揭牌運(yùn)行。三是提供政策扶持，確保“創(chuàng)業(yè)有支持”。健全就業(yè)援助制度，千方百計(jì)擴(kuò)大和穩(wěn)定就業(yè)困難群體就業(yè)。 （二）強(qiáng)化動(dòng)態(tài)監(jiān)控，積極防范和處置勞動(dòng)關(guān)系矛盾糾紛。積極開展和諧企業(yè)與工業(yè)園區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，我區(qū)陜西利昌、西安嘉業(yè)模具、閻良宏遠(yuǎn)等三家企業(yè)榮獲西安市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)稱號(hào)。三是堅(jiān)持日常巡查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合，加大勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法力度。四是努力構(gòu)建多元化勞動(dòng)關(guān)系調(diào)解機(jī)制。四、堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、落實(shí)社保政策，加快完善社會(huì)保障體系（一）宣教先行抓基點(diǎn)，著力學(xué)習(xí)貫徹《社會(huì)保險(xiǎn)法》。通過電視報(bào)紙、政府信息網(wǎng)、電子顯示屏、窗口服務(wù)區(qū)等載體，廣泛開展宣傳活動(dòng)。舉辦了《社會(huì)保險(xiǎn)法》培訓(xùn)班，邀請(qǐng)西北政法大學(xué)教授謝德成全面講授、詳細(xì)解讀《社會(huì)保險(xiǎn)法》，安排業(yè)務(wù)人員專題講解各項(xiàng)保險(xiǎn)政策和辦理流程。在新農(nóng)保試點(diǎn)成功實(shí)施的基礎(chǔ)上，我們構(gòu)建了區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、鎮(zhèn)街新農(nóng)保服務(wù)工作站、村新農(nóng)保協(xié)辦員三位一體的新農(nóng)保工作網(wǎng)絡(luò)，不斷擴(kuò)大宣傳，優(yōu)化服務(wù)，2011年，%，參保繳費(fèi)83876人，享受養(yǎng)老金待遇22850人。近期，我們對(duì)新農(nóng)保制度和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度進(jìn)行統(tǒng)籌整合，推行了城鄉(xiāng)一體化居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)檔次、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、信息網(wǎng)絡(luò)和經(jīng)辦服務(wù)“四統(tǒng)一”。將未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員、原“五七工”、“家屬工”超齡人員等群體納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋范圍，目前，已為區(qū)建材廠等六個(gè)單位的80多人辦理了資料報(bào)批手續(xù)。城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)了市級(jí)統(tǒng)籌。養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額可全部繼承，失業(yè)人員失業(yè)期間應(yīng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付，維護(hù)了參保人的權(quán)益。采取書面稽核和實(shí)地稽核相結(jié)合的方式，核實(shí)參保單位及職工的繳費(fèi)基數(shù)。再次，認(rèn)真履行管理職能。（五）以人為本攻熱點(diǎn)，推進(jìn)有條件的農(nóng)村居民進(jìn)城落戶。五、創(chuàng)建“五好”班子、強(qiáng)化機(jī)關(guān)管理，凝心聚力打造一流團(tuán)隊(duì)（一）齊心協(xié)力抓創(chuàng)建，著力把領(lǐng)導(dǎo)班子建成引領(lǐng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展的和諧團(tuán)隊(duì)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在參加中心組學(xué)習(xí)的同時(shí)，又以普通黨員身份參加所在支部的學(xué)習(xí)，帶頭談體會(huì)、作輔導(dǎo)。堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體研究的決策機(jī)制，完善和落實(shí)局黨委會(huì)議制度和局務(wù)會(huì)議制度，在人員招聘錄用、職務(wù)晉升、社保基金監(jiān)管等重要事項(xiàng)、敏感事項(xiàng)的決策上，堅(jiān)持會(huì)議研究、民主決策，形成了互相理解、互相支持的良好局面。領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，帶頭筑牢思想防線，廉潔自律，沒有吃拿卡要、以權(quán)謀私等不良現(xiàn)象。扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，圍繞“科學(xué)發(fā)展人社事業(yè)、爭做愛崗奉獻(xiàn)先鋒、關(guān)心服務(wù)人民群眾”的活動(dòng)載體，緊扣行業(yè)特點(diǎn)，開展公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、為民服務(wù)、群眾評(píng)議活動(dòng)。著力構(gòu)建局機(jī)關(guān)核心價(jià)值觀，從管理理念、服務(wù)宗旨、工作標(biāo)準(zhǔn)和團(tuán)隊(duì)精神四個(gè)方面入手，提煉出“創(chuàng)新實(shí)踐、追求卓越，民生為本、人才優(yōu)先，高效務(wù)實(shí)、陽光便民，忠誠團(tuán)結(jié)、敬業(yè)有為”的人社局機(jī)關(guān)精神。組織參加了慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年愛國歌曲大合唱比賽，舉辦了局系統(tǒng)乒乓球賽暨趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，購置了跑步機(jī)、乒乓球臺(tái)、音響等健身娛樂設(shè)備，引導(dǎo)干部職工培養(yǎng)健康有益的生活情趣；每逢干部職工生日，送上鮮花表達(dá)祝福，對(duì)家庭困難干部，我們適時(shí)慰問，讓人人感受到集體大家庭的溫暖。完善了“區(qū)—街道（鎮(zhèn)）—社區(qū)（村）”三級(jí)人力資源社會(huì)保障服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。堅(jiān)持依法行政，深入推行政務(wù)公開，通過區(qū)政府信息網(wǎng)站、電子顯示屏、宣傳資料，將服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)程序、申報(bào)材料、承諾時(shí)限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)、辦理結(jié)果等六項(xiàng)內(nèi)容向社會(huì)公布，增強(qiáng)政務(wù)辦理的透明度。完善政務(wù)服務(wù)功能，設(shè)立了人力資源和社會(huì)保障服務(wù)大廳，區(qū)總工會(huì)和區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心等局屬單位入駐大廳辦公，開設(shè)了困難職工援助、就業(yè)服務(wù)、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)維權(quán)等四大類、11個(gè)服務(wù)窗口，累計(jì)受理咨詢件10847件，業(yè)務(wù)辦理件24470件，均已在時(shí)效內(nèi)辦結(jié)，群眾滿意度明顯提高。全年無一例進(jìn)京、赴省、到市上訪。工作目標(biāo)是：城鎮(zhèn)新增就業(yè)7500人，%以內(nèi)，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面1300人，城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率達(dá)到95%。完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，通過發(fā)放小額擔(dān)保貸款、建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地，激發(fā)全民創(chuàng)業(yè)活力。三是突出統(tǒng)籌推進(jìn)，全面加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。完善公務(wù)員工資制度，繼續(xù)規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼。二〇一二年一月十二日15 / 15
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