集團公司崗位說明書大全42-預(yù)覽頁
【正文】 作部經(jīng)理職責(zé)十一職責(zé)表述：負責(zé)公司內(nèi)部其它重要工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)負責(zé)公司的企務(wù)公開工作企務(wù)公開制度、企務(wù)公開報告FJ120總經(jīng)理工作部經(jīng)理職責(zé)十二職責(zé)表述：完成上級交辦的其他任務(wù)權(quán)力：人事權(quán)對直接下屬的獎懲、培訓(xùn)有提名和建議權(quán)，有一定的考核評價權(quán)財務(wù)權(quán)無業(yè)務(wù)權(quán)業(yè)務(wù)執(zhí)行權(quán)（向領(lǐng)導(dǎo)提出改進管理的建議權(quán)、對公司領(lǐng)導(dǎo)層指示和高管級會議的決定、決議有督辦權(quán)、有對有關(guān)文字材料的審核權(quán)、有向各部門索取必要資料的索取權(quán)）工作協(xié)作關(guān)系：外部協(xié)調(diào)關(guān)系參股公司、控股公司任職資格：教育水平大學(xué)本科及以上學(xué)歷專業(yè)管理專業(yè)、行政管理專業(yè)或與公司業(yè)務(wù)性質(zhì)相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷培訓(xùn)內(nèi)容導(dǎo)訓(xùn)時間培訓(xùn)內(nèi)容導(dǎo)訓(xùn)時間計算機應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)兩周以上項目管理培訓(xùn)兩周以上經(jīng)濟法律法規(guī)培訓(xùn)兩周以上投資管理知識培訓(xùn)兩周以上管理技能培訓(xùn)兩周以上經(jīng)驗2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗個人素質(zhì)較高的工作熱情和工作主動性；較高的職業(yè)道德水平；較強的組織協(xié)調(diào)能力、影響能力、溝通能力、人際交往能力、計劃和執(zhí)行能力知識掌握投資管理相關(guān)知識，具有戰(zhàn)略管理相關(guān)知識、經(jīng)濟法律法規(guī)相關(guān)知識、行政管理相關(guān)知識等技能技巧熟練使用計算機辦公軟件，較強的公文撰寫能力其它：使用工具/設(shè)備電話、傳真機、計算機、打印機、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)工作環(huán)境辦公室備注４ / 4
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