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正文內(nèi)容

娃哈哈銷(xiāo)售部工作手冊(cè)-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 按旬匯報(bào)區(qū)域經(jīng)理地, 2 有特殊問(wèn)題立即可以越級(jí)匯報(bào)直至公司。 走訪所有二批商客戶(hù), 并填報(bào)走訪記錄, 每月不 得少于 1 次, 并將發(fā)現(xiàn)問(wèn)題上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。 2 每月編寫(xiě)當(dāng)月工作總結(jié)及市場(chǎng)情 況匯總報(bào)告, 2 上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。娃哈哈甫一誕生,就一炮打響,“喝了娃哈哈,吃飯就是香”的廣告轟動(dòng)了大江南北,娃哈哈取得了巨大成功。 西部之光 1994年,娃哈哈投身對(duì)口支援三峽庫(kù)區(qū)移民,兼并涪陵三家特困企業(yè),組建了涪陵分公司,累計(jì)實(shí)現(xiàn)利稅 17659 萬(wàn)元,成為三峽庫(kù)區(qū)最大的對(duì)口支援企業(yè)之一,躋身重慶市工業(yè)企業(yè) 15 強(qiáng)。 戰(zhàn)略合作 1996 年公司以部分固定資產(chǎn)作投入與法國(guó)達(dá)能等外方合資成立五家公司,引進(jìn)外資4500 余萬(wàn)美元,隨后又引入追加投資 2620 萬(wàn)美元,先后從德國(guó)、美國(guó)、意大利、日本、加拿大等國(guó)家引進(jìn)大量具有九十年代世界先進(jìn)水平的生產(chǎn)流水線,通過(guò)引進(jìn)資金技術(shù),發(fā)展民族品牌,娃哈哈再次步入了高速發(fā)展的快車(chē)道。非常系列也以其優(yōu)良的品質(zhì),頻具競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格,富有親和力的品牌形象,取得了年產(chǎn)銷(xiāo)量 40 萬(wàn)噸的好成績(jī),為娃哈哈新世紀(jì)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。主導(dǎo)產(chǎn)品娃哈哈果奶、 AD 鈣奶、純凈水、營(yíng)養(yǎng)八寶穩(wěn)居全國(guó)銷(xiāo)量第一,其中乳酸奶飲料、瓶裝飲用水的產(chǎn)銷(xiāo)量已躋身世界大廠行列。 ● 娃哈哈產(chǎn)品的質(zhì)量最值得信賴(lài) ● 娃哈哈連續(xù)三年獲全國(guó)質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)稱(chēng)號(hào) ● 全國(guó)消費(fèi)者心中的理想品牌 ● 中國(guó)馳名● 商標(biāo)● ●中國(guó) 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品 ● 全國(guó)質(zhì)量管理先進(jìn)企業(yè) ●全國(guó)用戶(hù)滿(mǎn)意企業(yè) 娃哈哈提倡的企業(yè)精神 ● 勵(lì)精圖治 振奮精神,● 治理企業(yè);理想崇● 高,● 信念堅(jiān)定;積極進(jìn)取,勇往直前。 四、對(duì)企業(yè)精神的理解 勵(lì)精圖治 勵(lì)精圖治 ,意即:振奮精神,治理企業(yè)。因而,“勵(lì)精圖治”是娃哈哈價(jià)值觀系統(tǒng)的核心之核心,統(tǒng)駕全局,最 為緊要。鄧小平同志說(shuō)過(guò):理想和信念,“是中國(guó)革命勝利的一種精神動(dòng)力。這種傳統(tǒng)和作風(fēng)是在經(jīng)濟(jì)建設(shè)實(shí)踐中逐漸形成的,更具有感染力,更能夠激勵(lì)人?!叭娍梢?shī)Z帥,匹夫不可奪志”,遇到任何困難,精神永遠(yuǎn)不敗。第三,要求凡為企業(yè)所倡導(dǎo)的各種精神全面振奮,具體而言,企業(yè)所倡導(dǎo)的各種精神很多,時(shí)代所需要的精神也非常多,如助人為樂(lè),團(tuán)結(jié)友愛(ài),無(wú)私奉獻(xiàn)等等,娃哈哈員工必須在各方面有較好的精神風(fēng)貌,不能有所偏廢。自古以來(lái),人們便領(lǐng)悟了唯有艱難困苦,才能玉汝于成的深刻哲理。目前,我們的國(guó)家正處在創(chuàng)業(yè)時(shí)期,娃哈哈公司 也仍處在創(chuàng)業(yè)時(shí)期,遠(yuǎn)沒(méi)有到止櫓享樂(lè)的時(shí)候。其次,艱苦奮斗的內(nèi)容,如果說(shuō)在以往主要指貧窮、落后和惡劣的自然條件,那么現(xiàn)在隨著時(shí)代的進(jìn)步,社會(huì)的發(fā)展,則更多地指向于攻克科技難關(guān),攀登技術(shù)高峰。因此,娃哈哈堅(jiān)持反對(duì)鋪張浪費(fèi)、反對(duì)浮靡奢侈,提價(jià)精打細(xì)算,提倡節(jié)儉持家。這種價(jià)值觀念是由時(shí)代所決定的。而如今的時(shí)代是一個(gè)改革開(kāi)放的時(shí)代,是一個(gè)革新的時(shí)代,是一個(gè)萬(wàn)馬奔騰的時(shí)代,這個(gè)時(shí)代所需要的是突破老框框,這個(gè)時(shí)代人主題是發(fā)展,再也不是以往的什么“中庸”,什么“隨大流”因此在江澤民同志所倡導(dǎo)的新時(shí)期 64 字創(chuàng)業(yè)精神中就有“積極進(jìn)取,勇于創(chuàng)新” 8 字,這也就是“勇于開(kāi)拓”的意思。其次,要求有非常積極的進(jìn)取意識(shí),目光高遠(yuǎn),不安現(xiàn)狀,一心追求新境界。我們要善于把握這一邏輯,從源頭上下功夫。在激烈競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,什么都跟在人家后面跑斷然不行,必須要領(lǐng)先一步,才能獲得發(fā)展優(yōu)勢(shì)。 自強(qiáng)不息 自強(qiáng)不息,意指自求上進(jìn),永不停息。無(wú)論個(gè)人還是企業(yè)都要求自我加壓,自覺(jué)努力,不能夠得過(guò)且過(guò),渾渾噩噩;不能夠滿(mǎn)足現(xiàn)狀,貪圖安逸;第二是上進(jìn)心。第三是要有崇高的理想與遠(yuǎn)大的目標(biāo),不能滿(mǎn)足于已有的成績(jī),不能 淺嘗輒止,固步自封。遇到困難是難免的,但如何對(duì)待困難卻有不同的態(tài)度,是消極退讓?zhuān)哉J(rèn)無(wú)能,還是積極進(jìn)取,努力克服? !自強(qiáng)不息的價(jià)值觀, 要求我們持后一種態(tài)度,提倡的是一種堅(jiān)強(qiáng)剛毅的硬漢作風(fēng)。在當(dāng)前這樣一個(gè)開(kāi)放的社會(huì),不虛心地向外國(guó)的先進(jìn)技術(shù),先進(jìn)管理學(xué)習(xí),那么自身的發(fā)展速度就會(huì)受到限制,與先進(jìn)國(guó)家的差距就會(huì)進(jìn)一步拉大,在競(jìng)爭(zhēng)中就沒(méi)有優(yōu)勢(shì),就會(huì)落后,就會(huì)失敗。但是我們引進(jìn)設(shè)備,并不能一切依靠國(guó)外,我們還要進(jìn)行進(jìn)口設(shè)備零部件的國(guó)產(chǎn)化,這樣既可以大大提高生產(chǎn)效率,縮短維修時(shí)間,同時(shí)還可以大大節(jié)省費(fèi)用,降低成本,增加效益,換句話說(shuō)也就是要自強(qiáng)、自立、不能受制于人。但是善抓機(jī)遇決非坐等機(jī)遇 ,首先要作好各方面的認(rèn)真準(zhǔn)備。讓機(jī)遇真正發(fā)揮作用,這時(shí)候還有賴(lài)于行動(dòng)的果斷和魄力。居安能夠思危,首先要有一種品格修養(yǎng) 上的基礎(chǔ),取得一點(diǎn)成績(jī),決不能沾沾自喜,喪失自我;其次,需要有一種對(duì)事物發(fā)展的辯證認(rèn)識(shí)作為基礎(chǔ),老子說(shuō):“禍福相倚”就是這個(gè)意思。這是娃哈哈非常鮮明的行為風(fēng)格。俗話說(shuō)“時(shí)間就是金錢(qián),效率就是生命“,也是這個(gè)意思。令行禁止,一要迅速, 是在時(shí)間上的要求;二要不折不扣,是在執(zhí)行力度上的要求,絕不允許討價(jià)還價(jià),更不允許不理不睬。若非如此,對(duì)上級(jí)命令置若罔聞,無(wú)動(dòng)于衷,麻木不仁,或者甚至陽(yáng)奉陰違,消極抵觸,則公司的運(yùn)行必然陷于停滯、癱瘓,以至上下二心,管理混亂?!耙匀藶楸尽本褪菑倪@種角度提出的一種現(xiàn)代企業(yè)的價(jià)值觀,是對(duì)傳統(tǒng)企業(yè)中生產(chǎn)為本,經(jīng)濟(jì)為本等價(jià)值 觀的否定,著重強(qiáng)調(diào)對(duì)人的重視和關(guān)注。這種觀點(diǎn)對(duì)于最大限度地調(diào)動(dòng)每個(gè)員工的積極性有極大益處。這實(shí)際上既是對(duì)自己的高度負(fù)責(zé),又是對(duì)公司事業(yè)的高度負(fù)責(zé)。理解高度集中,首先要懂得步調(diào)一致,對(duì)于企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的重要性,倘若各自為王,“群雄割據(jù)”,企業(yè)注定不會(huì)有競(jìng)爭(zhēng)力;其次是要知道,娃哈哈的權(quán)利高度集中,有民主充分發(fā)揚(yáng)在先,是在廣泛民主基礎(chǔ)之上的集中,因而是一種有監(jiān)督的集中;第三,娃哈哈的高度集中經(jīng)歷了企業(yè)十多年發(fā)展的經(jīng)驗(yàn),證明了是一種緊湊、有效的管理機(jī) 制,這是企業(yè)快速高效運(yùn)行的機(jī)制保證。娃哈哈對(duì)此則持十分明確的態(tài)度:只有有所作為,才會(huì)有一定的地位;只有有所貢獻(xiàn),才能有所得到。奉行這種價(jià)值觀念,自然就沒(méi)有靠花言巧語(yǔ),溜須拍馬取悅于人的余地,沒(méi)有欲倚仗種種勢(shì)力與背景在娃哈哈立足的可能。奉行能上能下的價(jià)值觀,一方面給有能力、有水平的員工以前途與希望,能夠較好地調(diào)動(dòng)起他們的積極性,這對(duì)企業(yè)發(fā)展是大有益處的;另一方面,能夠給每一個(gè)在崗位上的干部員 工以較大的約束和壓力,使得他們能夠 珍惜崗位,刻苦努力,勤奮工作,因此實(shí)行這種能上能下的崗位競(jìng)爭(zhēng)制度,一方面可為員工提供機(jī)會(huì)發(fā)揮自己,另一方面也可為企業(yè)挖掘出發(fā)展的動(dòng)力源泉。娃哈哈公司十分強(qiáng)調(diào)這種精神,要求各部門(mén)決不能只“自掃門(mén)前雪”,而 必須胸懷全局,從公司事業(yè)的高度出發(fā),工作上配合,行動(dòng)上支持,思想上認(rèn)同。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè),不可能不講利,追求利潤(rùn)最大化是企業(yè)的根本目標(biāo)。還要對(duì)消費(fèi)者高度負(fù)責(zé),產(chǎn)品必須保證物有所值,確有實(shí)效,要本著對(duì)一個(gè)民族健康負(fù)責(zé)的態(tài)度來(lái)開(kāi)發(fā)和研制產(chǎn)品。這一方面
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