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深港兩地行政執(zhí)法與監(jiān)督主要模式比較-預(yù)覽頁

2025-10-05 16:03 上一頁面

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【正文】 行使。在深圳市,行政執(zhí)法的具體依據(jù)包括:①全國人大制 定的法律,它具有最高的法律效力;②行政法規(guī),由國務(wù)院制定,其效力僅次于法律;③廣東省地方性法規(guī),由廣東省人大及其常委會制定,在全省范圍內(nèi)有效;④特區(qū)法規(guī),由深圳經(jīng)濟特區(qū)人大及其常委會根據(jù)全國人大的授權(quán)制定。此外,由于法律法規(guī)規(guī)章的規(guī)定大都比較原則,因而執(zhí)法實踐中還有各級政府及所屬部門頒布的大量規(guī)范性文件也是行政執(zhí)法的依據(jù)。深圳市也不例外,執(zhí)法程序多靠執(zhí)法機關(guān)的內(nèi)部辦事規(guī)則予 以規(guī)范,如深圳市許多部門的內(nèi)部辦事程序、辦文制度等。 深圳市的行政執(zhí)法方式主要有:①行政許可。行政檢查是指行政主體依法對行政管理相對人是否遵守法律法規(guī)規(guī)章及行政措施的情況進行了解、調(diào)查的一種行政行為。目前群眾反映強烈的主要是行政收費方面的問題;④行政處罰。行政強制措施是行政執(zhí) 法機構(gòu)為預(yù)防、制止或控制危害社會行為的發(fā)生,依法采取的對有關(guān)對象的人身、財產(chǎn)和行為自由加以暫時性限制,使其保持一定狀態(tài)的手段,如工商、技術(shù)監(jiān)督等機關(guān)對假冒偽劣商品的查封、扣押,公安機關(guān)對三無人員的收容審查等。由于執(zhí)法隊伍太多,服裝也五花八門,有的執(zhí)法部門已形成了要執(zhí)法必須先有制服的觀念,甚至互相攀比,這既浪費國家資財,又極不嚴肅。表現(xiàn)在:①有些行使行政管理職能本應(yīng)納入行政機關(guān)系列的卻被列入事業(yè)單位。市規(guī)劃國土局內(nèi)設(shè)地政監(jiān)察處,又下轄市地政監(jiān)察隊。我們這么多年強調(diào)為人民服務(wù)、做人民公仆、管理就是服務(wù),但在有些執(zhí)法人員心目中管理就是發(fā)號施令、就是當官做老爺、相對人只有聽從和服從的份兒,因而執(zhí)法中輕則訓(xùn)斥,重則打罵,野蠻執(zhí)法、損害相對人合法權(quán)益的行為時有發(fā)生,群眾對此反映強烈。除前述行政機關(guān)內(nèi)設(shè)同一層級的行政與事業(yè)單位外,還有不同層級的執(zhí)法機構(gòu)設(shè)置。從執(zhí)法方式來看,存在的問題主要有:①行政許可設(shè)定權(quán)混亂,適用范圍失控,缺乏程序規(guī)范和有效的監(jiān)督制約機制;②行政收費存在自立收費項目或超標準超范圍收費,收費和罰款未嚴格執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定;③行政處罰自由裁量權(quán)過寬,執(zhí)法易因 人而異,形成執(zhí)法不公,也容易滋生腐敗。行政會議,由行政長官從行政機關(guān)主要官員、立法會議員和社會人士中委任的人士組成,是協(xié)助行政長官決策的機構(gòu)。香港特別行政區(qū)政府,由各局和各部門組成。涉及市民文娛康樂、環(huán)境衛(wèi)生等地方行政事務(wù),則由臨時市政局、臨時區(qū)域市政局和臨時區(qū)議會負責。香港沒有地方行政架構(gòu),各行政機關(guān)的職能覆蓋全港,不用分割條塊職能。據(jù)統(tǒng)計,截至 1 9 97 年 9月 1 日,香港以委員會和管理局命名的法定機構(gòu)達 21 3個,不過這些機構(gòu)大多是咨詢性組織,具有對外行政職能的并不多。兩局分別為市區(qū)(港島、九龍)及新界居民提供各種服務(wù),且財政自主,主要收入來自政府所征收的部分差餉,其余則來自管轄區(qū)內(nèi)所征收的各種費用、銷售物品所得、入場費和投資收益等。區(qū)議會也是法定組織,除向政府就影響區(qū)內(nèi)人士的福利、區(qū)內(nèi)公共設(shè)施和服務(wù)的供應(yīng)及使用等事宜提供咨詢外,還負責管理本區(qū)的部分行政事務(wù),如運用政府撥款,在區(qū)內(nèi)舉辦文娛康樂活動和進行小規(guī)模環(huán)境改善工程。 香港的公務(wù)員范圍太廣,包括工勤人員和某些公用事業(yè)服務(wù)的人員(如供水)。 其他公職人員是指不以公務(wù)員身份而在個別政府部門(如廉政公署)及法定機構(gòu)中從事行政執(zhí)法的人員。由于政府的職權(quán)都由香港法例予以規(guī)定,也可以說香港行政執(zhí)法主體的權(quán)力皆源自于法律?;痉ㄔ谙愀劬哂凶罡叩姆尚Я?。按照基本法的規(guī)定,立法會制定的法律須報全國人大常委會備案,但備案不影響該法律的生效。 。 (五)執(zhí)法程序與執(zhí)法方式 香港也沒有單獨的行政程序法,其執(zhí)法程序與行政實體規(guī)定共冶一爐,但較為詳盡完備,操作性強。 行政合同是行政機關(guān)以實施行政管理為目的,就某些公共事務(wù)涉及的事項與公民、法人或其他組織協(xié)商一致而簽訂的合同。即行政機關(guān)享有履行合同的監(jiān)督權(quán),享有為公共利益單方面變更或解除合同的權(quán)力(行使此項權(quán)力時若給對方造成損失或加重負擔而對方又無過錯或過錯較輕,則應(yīng)給予適當補償),還享有對另一方違約的制裁權(quán)。從操作的角度考察,兩地行政執(zhí)法的差異主要有如下方面: 深圳市、區(qū)兩級政府及其職能部門多集執(zhí)行權(quán)與一定的決策權(quán)于一身,既制定規(guī)范性文件,又具有行政執(zhí)法職能。從香港的情況看,地域窄小,行政透明度和公眾參與程度較高,部門之間溝通便捷,因而行政效率高,決策與執(zhí)行的適當分離符合香港行政管理的實際。從深港兩地的法律規(guī)定和執(zhí)法實際來看,香港的法律規(guī)定具體嚴密,執(zhí)法人員的自由裁量權(quán)較窄。程序是實體的保障,往往又是實體權(quán)利義務(wù)的載體, 在行政法中尤其如此。因此二者不可偏廢。并注意盡可能方便相對人。依此規(guī)定,行政強制措施包括對人身的強制和對財產(chǎn)的強制兩類。此外,擁有查封、扣押、凍結(jié)等行政強制措施的一種或數(shù)種的行政機關(guān)還有工商物價、技術(shù)監(jiān)督、公安、稅務(wù)、監(jiān)察、審計、運輸、科技、文化等部門。在深圳,根據(jù)法律特別是特區(qū)法規(guī)的授權(quán),具有行政強制執(zhí)行權(quán)的機關(guān)計有公安、稅務(wù)、工商物價、技術(shù)監(jiān)督、規(guī)劃國土、運輸、文化、城管等部門;中國人民銀行特區(qū)分行頒布的《深圳市證券經(jīng)營機構(gòu)管理辦法》中也對自身的行政強制執(zhí)行權(quán)作了規(guī)定。目標已經(jīng)明確,但目標的實現(xiàn)還有賴于我們不斷開拓進??;有賴于我們立足于自身實際,借鑒他人成功經(jīng)驗,對行政執(zhí)法和執(zhí)法監(jiān)督中業(yè)已存在的問題或不斷出現(xiàn)的新情況作出積極的思考與回應(yīng)。至于同一執(zhí)法機構(gòu)內(nèi)部不同處(科)室、不同崗位人員的執(zhí)法職責,我們將在后面予以討論。即對一個或一類事項只確定一個機關(guān)管理,而不要授予兩個或兩個以上機關(guān)都具有對同一事項的管理權(quán)。層次與效率成反比,就行政管理而言,在一定的地域范圍內(nèi),層次越多,效率越低;層次越少,效率則越高。 界定執(zhí)法職權(quán),明確執(zhí)法依據(jù),說到底是行政立法問題,包括制定特區(qū)法規(guī)和規(guī)章。而深圳市行政執(zhí)法中卻有不少直接依據(jù)規(guī)范性文件而管理,因此應(yīng)當選擇經(jīng)常適用的規(guī)范性文件予以修訂上升為法規(guī)或規(guī)章,為行政執(zhí)法提供更有效力的法律依據(jù);③對已出臺的法規(guī)規(guī)章中部門執(zhí)法職責交叉重合的按照前述原則予以修訂,重新界定各部門職責;④完善行政程序??梢姡?guī)范執(zhí)法主體是依法行政的又一項基礎(chǔ)工作。由于行政執(zhí)法是一項重要的國家權(quán)力,直接影響相對人的合法權(quán)益,關(guān)乎國家利益,法律對執(zhí)法主體資格加以嚴格限定是非常必要的。因此,隨著行政檢查、行政處罰等執(zhí)法重心向區(qū)一級下移,可將鎮(zhèn)和街道的執(zhí)法隊伍清理整頓后,素質(zhì)較高、力量較強的納入?yún)^(qū)級綜合執(zhí)法隊伍中,其他則予以解散。行政執(zhí)法也不是執(zhí)法人員的個人行為 ,而是代表其所屬執(zhí)法機構(gòu)實施的公務(wù)行為乃至國家行為,行為的后果由所屬執(zhí)法機構(gòu)或國家行政機關(guān)承擔。借聘等臨時人員具有天然的臨時觀點或其他目的,不宜擔負執(zhí)法任務(wù),應(yīng)予清退;確實需要的人員則應(yīng)通過正當途 徑調(diào)入,使其具有合格的執(zhí)法身份。但由于我國依法治國、依法管理各項社會事務(wù)的歷史還不長,法律制度還不盡周全和完善,全社會的法律意識、法治觀念還有待于進一步增強,行政機關(guān)及其 工作人員依法行政的水平還有待于不斷提高,特別是行政執(zhí)法中同時存在著“軟”和“亂”的問題,“軟”是指軟弱無力、起不到威懾作用,說情風(fēng)嚴重難以執(zhí)法,怕當被告而不愿執(zhí)法;“亂”則是指亂罰款、亂收費、濫用職權(quán);為解決執(zhí)法中業(yè)已存在的問題,才將責任制引入行政執(zhí)法領(lǐng)域,并在政府的法制工作實踐中收到了良好的效果。在行政機關(guān)組織法和編制法未出臺前,各執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)當根據(jù)“三定方案”確定的本單位職權(quán)范圍,對自身適用的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件全面清理。即按照一定的標準和方法對各執(zhí)法單位及每個執(zhí)法人員的執(zhí)法實績定期進行評議考核,考核結(jié)果計入個人及單位檔案,作為責任人及執(zhí)法人員獎懲晉升的依據(jù)。獎懲是考評的自然結(jié)果,沒有獎懲,則難以產(chǎn)生激勵作用。綜合執(zhí)法是指若干個行政機關(guān)的執(zhí)法權(quán)由一個執(zhí)法機關(guān)綜合行使。目前各執(zhí)法部門成立的監(jiān)察大隊等執(zhí)法隊伍大都專司行政檢查與行政處罰,群眾反映強烈的執(zhí)法問題也大多集中在這一塊。上述①至⑤點主要規(guī)范相互關(guān)系,⑥至⑧點則主要是內(nèi)部與外部監(jiān)督。備案機關(guān)應(yīng)當對重大行政處罰的合法性、適當性及處罰文書的規(guī)范性進行審查,有權(quán)糾正或提請政府糾正違法或不當?shù)男姓幜P及制作不規(guī)范的處罰文書。其著眼點在于切斷罰款、收費與執(zhí)法機關(guān)及執(zhí)法人員的經(jīng)濟聯(lián)系,以根除亂罰款、亂收費的弊端。即執(zhí)法機關(guān)及其執(zhí)法人員不得自行收取行政費用,而由相對人持收費通知書到指定銀行繳納行政費用的制度;③完善罰款與收費的財政監(jiān)督制度。具體行政行為是針對特定對象并對其權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生影響的行為;抽象行政行為是指 行政機關(guān)制定和發(fā)布具有普遍約束力的行為規(guī)范的活動,包括制定行政法規(guī)、規(guī)章和一般規(guī)范性文件。上級政府對下級抽象行政行為的監(jiān)督主要通過兩種途徑實現(xiàn),一是通過政府法制工作部門對規(guī)范性文件的備案審查,二是通過監(jiān)察機關(guān)在對違紀案件的查處中發(fā)現(xiàn)規(guī)范性文件存在的問題而提請政府予以撤消,我們這里討論的是前者。深圳目前的問題是不少行政機關(guān)尚未認識到規(guī)范性文件備案審查的重要性和迫切性,因而本級政府所屬部門和下級政府制定的規(guī)范性文件未能及時報送備案,備案機關(guān)由于力量所限未能充分履行 審查職能,使這一重要工作多流于形式,未能收到應(yīng)有的成效。備案機關(guān)按照下管一級的原則確定,即市屬各部門和各區(qū)政府 制定的規(guī)范性文件報送市法制局備案,區(qū)屬部門和鎮(zhèn)政府制定的規(guī)范性文件報送區(qū)政府法制工性文件應(yīng)自發(fā)布之日起 15 日內(nèi)報送備案,逾時報送或不予報送的應(yīng)予通報并作為依法行政責任制的重要考核內(nèi)容;③明確審查的內(nèi)容、時限及責任。 (七)執(zhí)法監(jiān)督的重點應(yīng)是行政執(zhí)法的制度建設(shè) 這里的制度建設(shè)既指制定特區(qū)法規(guī)規(guī)章等法律制度建設(shè),也包括各級行政執(zhí)法機關(guān)制定工作程序、工作規(guī)則等內(nèi)部規(guī)章制度建設(shè)。只有著眼于制度完善,才是防止行政執(zhí)法、行政管理中可能出現(xiàn)的各種弊端的
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