派遣人員合同-預(yù)覽頁
【正文】 人員的基本工資_________。 2．每周休假一天，具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資： 平時加班工資為基本工資的125％； 平時夜間加班（22點至次日晨5點）以及休假日加班，工資為基本工資的150％； 節(jié)目加班工資為基本工資的200％； 加班工資計算方法如下：（月基本工資／200小時）加班小時數(shù)加班工資的百分率； 上述加班工資和基本工資同時支付。 （七）節(jié)日和休假 1．所有乙方人員有權(quán)享有項目所在國的法定節(jié)日。 4．關(guān)于補償上述損失的報酬，可根據(jù)當(dāng)時的情況由雙方代表商定。 6．乙方人員在項目所在國的節(jié)、假日和本國節(jié)假日以及年度休假期間，應(yīng)享受全部合同工資。 3．乙方應(yīng)憑機票或收據(jù)（按購票當(dāng)日銀行公布的外匯牌價）向甲方結(jié)算。 2．乙方人員在工地發(fā)生工傷，甲方只承擔(dān)其醫(yī)療費用，如發(fā)生死亡事故，乙方應(yīng)負(fù)擔(dān)所有的費用，包括善后安葬和撫恤。 2．現(xiàn)場醫(yī)務(wù)室需用的常用藥品和器具，由乙方向甲方提出購置計劃，經(jīng)甲方同意后，由乙方在其本國或其他地方采購、費用由甲方支付。 （十三）支付辦法 1．除機票費和準(zhǔn)備費全部支付美元外，甲方應(yīng)支付乙方的其他各項費用，均按80％美元與20％_________國_________（幣種）的比例支付，如需改變這一比例，須經(jīng)雙方代表同意。20％的_________在現(xiàn)場支
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