4s店售后車間管理制度(共4篇)-全文預(yù)覽
【正文】 發(fā)現(xiàn)以上現(xiàn)象立即開除，并追究其刑事責(zé)任。 1 工具專人專用不得遺失，違者照價賠償，不經(jīng)當(dāng)事人同意，亂拿其他班組工具者罰款 10 元。 上班時，必須堅守崗位，不得到處走動，串崗；做事須主動配合，不得被動等待、觀望，違者 10 元 /次。 對客戶態(tài)度惡劣者，違者 100 元 /次，情節(jié)嚴(yán)重者開除處理。三、 車間生產(chǎn)秩序管理制度 上班時，不得說和做一些與工作無關(guān)的事情，違者視情節(jié)輕重予以530 元 /次的處罰，態(tài)度惡劣者，開除處理。 車間要保持干凈亮麗 ,不隨地吐痰、丟紙屑、煙蒂等其它雜物，違者處以 10 元 /次的罰款。 每天上班前下班后必須打掃衛(wèi)生，每周五進(jìn)行一次大掃除（包括車間內(nèi)的門、窗戶、工位、設(shè)備、零件臺、等都須清潔）。 特殊情況需要調(diào)休，需提前 24 小時向領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)，工作事宜必須交接清楚；工作未交接清楚擅自休假按曠工處理（含正常休息）。一、 請假制度 如特殊事情必須親自處理 ,應(yīng)在 24小時前用書面的形式請假 ,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后 ,才屬請假生效 ,不可代請假或事后請假 (如生病無法親自請假 ,事后必須交醫(yī)生證 明方可 ),否則按曠工處理。 14。維修作業(yè)時嚴(yán)格按廠家要求嚴(yán)格觀察產(chǎn)品質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)發(fā)提及時上報不得漏報瞞報，以便及時的為用戶解決問題，提高客戶滿意度。所有維修人員對維修車輛拆裝下的舊配件不準(zhǔn)二次使用，工具箱及衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)不準(zhǔn)存放新舊配件，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除。嚴(yán)格按上海大眾斯柯達(dá)維修手冊及作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行維修作業(yè)，如遇技術(shù)難題及時通知技術(shù)經(jīng)理進(jìn)行確認(rèn)，不得野蠻操作。嚴(yán)禁無駕駛證人員移動車輛，如需路試必須有技術(shù)經(jīng)理或車間主管批準(zhǔn)并填寫路試通知單方可，否則出現(xiàn)一切事故自己承擔(dān)。 3。 2超前完成產(chǎn)值任務(wù)的班組獎勵 100—500 元（根據(jù)具體情況） 2下班后務(wù)必要做到斷電、斷 水，杜絕不必要的安全隱患。 不許夾帶物品出廠，門衛(wèi)有權(quán)檢查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即除名，嚴(yán)重的送至公安機(jī)關(guān)。 1班組長應(yīng)于下班前帶領(lǐng)本班組員工做好本工段衛(wèi)生區(qū)域的清潔清掃工作，并對本工段零件小車上的零碎雜物等進(jìn)行清除整理，違反處罰，從該班組當(dāng)月提成中扣罰 50 元 /次，班組長另扣 10 元 /次。 員工作息時間為 9:5019:00 嚴(yán)禁 遲到早退，上班時間工作服要保持干凈、整潔、佩帶工牌。 非工作需要不得動用任何車輛，在站內(nèi)行駛速度不能超過 5km/h，不準(zhǔn)在站內(nèi)試剎車，如有違反給予 50 罰款， 遵守崗位責(zé)任制，上班時間 無故脫崗、串崗、離崗、維修現(xiàn)場內(nèi)追趕打鬧者罰款 20—50 元（特別是班組負(fù)責(zé)人無故脫產(chǎn)、擅自脫離維修現(xiàn)場者，罰款 50—100元，造成嚴(yán)重后果的，加倍罰款并追究相關(guān)責(zé)任）。 4s店售后車間管理制度 (共 4篇 ) 4s店售后車間管理制度為加強(qiáng)車間內(nèi)部管理，增強(qiáng)質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)性和權(quán)威性，提高一次性修復(fù)率，減少場外返修，以維護(hù)公司和員工的利益，增加客戶滿意度，特制定此管理制度。 車輛路試時需辦理相應(yīng)的路試手續(xù)，并有公司指定的專人路試，并在規(guī)定的路段路試，如有違反者給予 50 元罰款。違反者給予曠工處理（曠工一天扣除三天工資一年曠工超三次做除名處理）。 1
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