【正文】 深圳市奧倫特科技有限公司 《 Page 19 第十三章 財務(wù)管理制度 1 財務(wù)人員全面負責(zé)公司財務(wù)、會計核算工 作并直接對公司經(jīng)理負責(zé)。 違反規(guī)定，費用自負。 深圳 內(nèi)辦事，中午誤餐 時，補貼午餐費 20元。 3 住宿標準 一般員工出差，住宿費控制在每天每人 100元以下，若超出標準，超出部分自理。 2 乘坐交通工具標準 公司總經(jīng)理級別以上（含總經(jīng)理級別）、總工程師，可乘坐火車軟席、普通艙位飛機和輪船二等艙位。 凡出差人員均應(yīng)在回來后三天內(nèi)上交文字報告，經(jīng)主管經(jīng)理審核后，將報告存入項目夾中。 銷售人員在工作當(dāng)中應(yīng)把握好各項費用的開支，計劃外資金需由公司經(jīng)理批準。 2 工作內(nèi)容 市場部的職責(zé)為：開拓市場，建立并維護客戶網(wǎng)絡(luò)，負責(zé)公司各類項目的銷售合同或協(xié)議、簽訂貿(mào)易、技術(shù)服務(wù)等，及有關(guān)應(yīng)收帳款的催收工作；負責(zé)公司做新項目、新產(chǎn)品的推廣工作；負責(zé)施工現(xiàn)場的協(xié)調(diào)工作。 業(yè)務(wù) 人員在簽署和執(zhí)行合同時應(yīng)嚴格遵守國家合同法及有關(guān)規(guī)定。 銷售或管理人員，未征得主管經(jīng)理的同意，不得隨意向他人透露公司的產(chǎn)品研制進度、生產(chǎn)能力以及營銷計劃等商業(yè)情報，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即開除，并承擔(dān)由此造成公司損失的賠償責(zé)任，情節(jié)嚴重者，公司會依法追究其法律責(zé)任。如確屬工作需要歸檔文件復(fù)印件，必須經(jīng)主管理經(jīng)理批準，方可辦理借閱手續(xù)。 市場資料 市場資料包括市場需求資料、客戶資料、競爭對手資料等等與市場相關(guān)的資料，由市場部負責(zé)收集及保管。 項目立項后，未簽定商務(wù)合同的項目，銷售人員應(yīng)將與此項目相關(guān)的所有資料整理好合訂在一起，由市場 部存檔，作為參考資料。 文件發(fā)送 公司外發(fā)文件一律由辦公室專人統(tǒng)一負責(zé)登記后發(fā)送。 物資采購合同由采購部進行分類、存檔管理。 技術(shù)文件終審后，由總經(jīng)理簽字后發(fā)送。 3 通訊設(shè)備的使用 公司辦公室內(nèi)通訊設(shè)施的維護和更新，由辦公室負責(zé)； 本辦法未盡事宜將根據(jù)公司發(fā)展情況 及辦公條件加以修訂完善。 深圳市奧倫特科技有限公司 《 Page 12 第八章 通訊及設(shè)備管理規(guī)定 為加強企業(yè)管理，規(guī)范通訊設(shè)備的合理配備和使用，做到“方便工作，提高辦公效率，節(jié)約開支”，特 制定本管理辦法。 庫房管理員每個月都要對庫存進行盤點，出據(jù)盤點報表，一式三份；一份上交主管領(lǐng)導(dǎo)，一份報送財務(wù)部，一份存根備查。否則概不入庫。 以上采購申請都是在采購申請人與庫房管理員，準確核實庫房確無此產(chǎn)品后，提出的申 請，庫管需在《商品采購申請單》上簽字確認。 外委加工件很容易出現(xiàn)錯誤，所以從外委加工廠的選擇，到圖紙設(shè)計、制造都必須嚴格進行檢查。 深圳市奧倫特科技有限公司 《 Page 10 第七章 物資管理規(guī)定 公司是 ISO9001： 2021質(zhì)量認證企業(yè)，一切物資管理規(guī)定以《采購控制程序》、《合格供應(yīng)商控制程序》、《不合格品控制程序》《物流管理控制程序》為管理依據(jù)。 借用設(shè)備管理 從外單位借用設(shè)備，須經(jīng)主管經(jīng)理批準； 借用設(shè)備應(yīng)辦理臨時入庫手續(xù)。 移動辦公設(shè)備 移動設(shè)備公司員工辦公需要時，需向庫管辦理借用手續(xù)，使用完后應(yīng)歸還給庫房； 在借用過程中，如因個人疏忽或操作上的失誤，而導(dǎo)致設(shè)備的丟失或人為性的損壞，并給公司造成一定的經(jīng)濟損失，公司將酌情對借用人進行經(jīng)濟賠償或處分。出差人員每日寫工作記錄和計劃； 7 公司工作管理實行經(jīng)理負責(zé)制； 8 公司根據(jù)各部門的實際需要，安排技術(shù)、管理等培訓(xùn)課程； 9 全體職員除參加公司組織的各種培訓(xùn)外，還應(yīng)該積極開展自學(xué)相互學(xué)習(xí)活動，取長補短，逐步提高知識及業(yè)務(wù)水 平。 15 公司為因應(yīng)業(yè)務(wù)需要，在不違反勞動契約，不變更其應(yīng)有收入及確為員工技術(shù)、體能所能勝任時，對員工職務(wù)或工作地點之移動，員工不得拒絕。 11 公司員工不得因職務(wù)上之行為或違背職務(wù)之行為，接受招待，或受饋贈、回扣或其它不法利益。 7 公司員工未經(jīng)核準不得私帶親友進入公司。 3 公司員工應(yīng)尊重公司信譽，凡個人意見涉及本公司方面者，非經(jīng)許可，不得對外發(fā)表，除辦理本公司指定任務(wù)外，不得擅用本公司名義。 2 兩大堅持 侵占公司資產(chǎn)者除名 公司五大資產(chǎn) ： 人 資產(chǎn)，財務(wù)資產(chǎn)，信息資產(chǎn)，信用資產(chǎn)，智能資產(chǎn)。 深圳市 奧倫特科技有限公司 規(guī) 章 制 度 深圳市奧倫特科技有限公司 《 Page 2 目 錄 第一章 公司概要 第二章 經(jīng)營政策 第三章 公司組織機構(gòu)圖 第四章 員工基本守則 第五章 會議、工作及學(xué)習(xí)制度 第六章 設(shè)備使用規(guī)定 第七章 物資管理規(guī)定 第八章 通訊設(shè)備管理規(guī)定 第九章 合同管理制度 第十章 文件、資料管理制度 第十一章 銷售制度 第十二章 出差暫行規(guī)定 第十三章 財務(wù)管理制度 第十四章 發(fā)票管理與支票管理制度 第十五章 印章管理規(guī)定 第十六章 費用報銷規(guī)定 第十七章 人事管理規(guī)定 第十八章 考勤管理規(guī)定 第十九章 科技成果歸屬規(guī)定 第二十章 獎勵懲罰制度 第二十一章 其它福利事項 第二十二章 員工上班應(yīng)有的工 作態(tài)度 深圳市奧倫特科技有限公司 《 Page 3 第一章 公司概要 1 公司概要 深圳市奧倫特科技有限公司 ，是從事系統(tǒng)防雷工程的專業(yè)公司，位于 深圳市福田區(qū)華 強北路賽格科技工業(yè)園 ， 注冊資金 50 萬元人民幣。 2 工作時間 上班時間 AM9： 30 ~ PM17： 30 上 午 09： 30 ~12： 00 中午休息 12： 00 ~ 14： 00（包括午餐時間） 下 午 14： 00~17： 30 工作日數(shù) 周六 日休息 法定假日休息 深圳市奧倫特科技有限公司 《 Page 4 第二章 經(jīng)營政策 1 四大經(jīng)營政策 開發(fā)政策 ─ 秉持誠實 ? 耐心 ? 努力，發(fā)揮創(chuàng)意，開發(fā)品質(zhì)完美之一流軟件； 品質(zhì)政策 ─ 善用所有資源，持續(xù)品質(zhì)提升，符合客戶需求，滿足顧客期望； 管理政策 ─ 獎賞分明，將資源作合理及有效分配，關(guān)心員工，并維護安全良好 工作條件； 人事政策 ─ 因材任用，隨時考核，講求績效，公平競爭。 2 公司員工對內(nèi)應(yīng)認真工作，愛惜公物，減少損耗，提高 質(zhì)量，增加生產(chǎn)，對外 應(yīng)保守業(yè)務(wù)或職務(wù)上之機密。 6 公司 員工應(yīng)自覺維護室內(nèi)清潔衛(wèi)生，保持工作場所肅靜、整潔，嚴禁大聲喧嘩、聊天串崗、吃零食。 10 公司員工非經(jīng)公司之書面同意，不得為自己或第三人經(jīng)營與公司相同或類似之事業(yè)，亦不得為同類事業(yè)公司之無限責(zé)任股東﹑執(zhí)行業(yè)務(wù)股東﹑董事或經(jīng)理，或行號之顯名或隱名合伙人。 14 公司員工未經(jīng)核準，不得攜帶公物出公司，應(yīng)領(lǐng)取放行證后，方可出公司 。 第五章 會議、工作及學(xué)習(xí)制度 為使公司工作正常運轉(zhuǎn)，做到上傳下達、相互溝通，按計劃、有步驟的開展公司經(jīng)營活動，特制定本制度： 1 每周一由經(jīng)理主持召開一次全體員工會議，其內(nèi)容為傳達公司新的決定和安排，總結(jié)上周工作，計劃本周工作，聽取大家意見等； 2 每月月底 召開一次經(jīng)理會議，主要是總結(jié)本月工作，提出下月工作計劃及存在的問題； 3 有關(guān)公司的重大問題，經(jīng)理可以隨時召開會議，溝通情況，研究解決對策； 4 每次全體員工會議，由辦公室負責(zé)記錄，整理會議要點存檔； 5 經(jīng)理會議，由經(jīng)理部指定人員，做會議記錄； 6 公司員工應(yīng)每周、每月向主管經(jīng)理提交一份工作總結(jié)，一份工作計劃。 2 使用規(guī)定 固定辦公設(shè)備 固定設(shè)備因長期使用，歸員工個人或部門向公司長期借用，同時有保管和維護的責(zé)任； 在借 用使用過程中，如因個人操作上的疏忽，而導(dǎo)致設(shè)備的人為性損壞，并給公司造成一定的經(jīng)濟損失，公司酌情對個人（或部門）進行經(jīng)濟賠償或處分。凡外 出工作需要攜帶工具者，必須辦理借用手續(xù)； 在借用過程中，如因個人疏忽或操作上的失誤，而導(dǎo)致設(shè)備的丟失或人為性的損壞，并給公司造成一定的經(jīng)濟損失，公司將酌情對借用人進行經(jīng)濟賠償深圳市奧倫特科技有限公司 《 Page 9 或處分。維修或報廢，上報公司審核后，再做處理； 由辦公室負責(zé)做設(shè)備維修記錄； 借用設(shè)備由庫存管理員負責(zé)登記記錄。 工程施工現(xiàn)場員工根據(jù)實際情況，若急需零配件、工具、設(shè)備等，可以以傳真、郵件或因現(xiàn)場條件不允許以電話等形式，向主管經(jīng)理、總經(jīng)理說明現(xiàn)場情況，經(jīng)批準后，可自行在當(dāng)?shù)刭徺I。大型辦公設(shè)備需經(jīng)總經(jīng)理批準。 外委加工件入庫，每一件都必須附隨一份《產(chǎn)品設(shè)計、制造質(zhì)量跟蹤表》，每一個環(huán)節(jié)都必須有負責(zé)人簽字，方可與庫房管理員辦理入庫。 出庫單一式三聯(lián)，一聯(lián)存根備查，一聯(lián)隨原始憑證轉(zhuǎn)財務(wù)部作帳務(wù)處 理，一聯(lián)管理員留存入帳。 公司常用辦公用品出入庫，由辦公室專人負責(zé)登記簽發(fā)。 電話費報銷標準 部門經(jīng)理 300/月 異地公差天數(shù)的計算，參考差旅報銷標準確定；非公差異地電