保安員手冊(cè)-全文預(yù)覽
【正文】 30分。 (三 )保安員違紀(jì)、違規(guī)考核： l、上班不戴帽子者一次扣 5分。 崗點(diǎn)全優(yōu)人均獎(jiǎng) 20— 40元。 (五 )對(duì)違法犯罪和擾亂社會(huì)治安秩序的行為有權(quán)予以勸阻和制止。 第二十一條：保安員的工作權(quán)限 (一 )按照客戶單位的要求，制止未經(jīng)許可的人員、車輛進(jìn)入責(zé)任區(qū)，維護(hù)好責(zé)任區(qū)內(nèi)的正常秩序。 (六 )做好購買和配發(fā)公用物品、裝備登記、發(fā)放與管理。 (二 )熱情接待群眾來訪，做好登記，重要情況及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。 (五 )檢查保安服務(wù)范圍的安全設(shè)施和防范措施，向客戶單位提出書面整改建議。 第十 九條：班長職責(zé) (一 )在大隊(duì)長和中隊(duì)長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本班 (崗點(diǎn) )的日常管理和勤務(wù)工作， 36 安排好本班隊(duì)員的工作和生活，帶領(lǐng)全班完成各項(xiàng)勤務(wù)任務(wù)。 (四 )加強(qiáng)勤務(wù)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決和糾正。 (十二 )完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 (八 )負(fù)責(zé)保安員的考勤、考核和各種報(bào)表統(tǒng)計(jì)上報(bào)。 (四 )認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，抓好隊(duì)伍管理，嚴(yán)格組織紀(jì)律，檢查勤 務(wù)工作的落實(shí)情況，善于發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決問題。 33 (八 )完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 (五 )抓好典型，激勵(lì)斗志，大力開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，組織年終工作總結(jié) ，總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)。 第十六條：政治委員職責(zé) （一）在保安服務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)下開展工作并對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。 （八）制定保安工作年度發(fā)展計(jì)劃并組織實(shí)施。 （四）抓好保安員的職業(yè)教育和崗位訓(xùn)練，加強(qiáng)隊(duì)伍管理，關(guān)心隊(duì)員，解決工作和生活中的實(shí)際困難，嚴(yán)格各項(xiàng)規(guī)章制度，提高隊(duì)伍素質(zhì)。 （四）當(dāng)班隊(duì)員必須做到：不遲到早退；不脫崗空崗；不打瞌睡；不和非勤務(wù)人員在崗上閑坐聊天；不私自動(dòng)用客戶單位通訊、辦公和管理設(shè)施；不用客戶單位的電腦玩游戲；不飲酒、打牌；不收受客戶禮物；不做與工作無關(guān)的事情。 班長職務(wù)任職由大隊(duì)長提名，護(hù)衛(wèi)部集體審批報(bào)公司人事部備案后，下發(fā)任職通知。 （三）保安員辭職（退）實(shí)行保安員辭職（退）審批制度。 正常工作調(diào)動(dòng)的由護(hù)衛(wèi)部經(jīng)理同意后開出調(diào)動(dòng)通知書。 （五）個(gè)人衣被應(yīng)常洗常換，起床后被子應(yīng)當(dāng)疊放整齊，鞋襪衣褲不準(zhǔn)亂掛亂丟。 第十二條：個(gè)人安全衛(wèi)生 （一）個(gè)人貴重物品、大額現(xiàn)金等應(yīng)當(dāng)妥善保管，以防丟失。 （一）凡是購買、配發(fā)的裝備或者公用物品，應(yīng)當(dāng)先登 記后發(fā)放，領(lǐng)物人 26 必須簽名。值班人員因故經(jīng)批準(zhǔn)離開崗位時(shí)，應(yīng)當(dāng)有人代崗。 第十條：值班備勤 值班室應(yīng)當(dāng)實(shí)行二十四小時(shí)值班備勤制度，確保隨時(shí)接待和處理各種緊急情況。 （三）保安員人事檔案按人建檔立卷。 第九條：檔案管理 檔案管理應(yīng)當(dāng)規(guī)范、統(tǒng)一，有利于工作。 （二）執(zhí)勤崗點(diǎn)發(fā)生的重大事故或案件，隊(duì)伍中出現(xiàn)的嚴(yán)重違紀(jì)問題以及年終工作總結(jié)，評(píng)先表彰，班長、中隊(duì)長任職等重大問題必須召開會(huì)議，集體討論決定。 （三）對(duì)各崗點(diǎn)發(fā)生的重大案件、治安事故和隊(duì)伍中出現(xiàn)的嚴(yán)重違紀(jì)違法的事件，必須及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，不得以任何理由隱瞞或者拖延不報(bào)。 一次請(qǐng)假不得超過 7天，特殊情況由護(hù)衛(wèi)部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 （三）請(qǐng)假人員因特殊情況需要續(xù) 20 假者應(yīng)在請(qǐng)假期滿的前兩天申請(qǐng)續(xù)假，未經(jīng)批準(zhǔn)不得續(xù)假。 保安員在非工作時(shí)間可不著保安服。 （四）交接崗時(shí)，應(yīng)當(dāng)互相敬禮。 （三）列隊(duì)巡邏、執(zhí)勤或前往參加集體活動(dòng)時(shí)應(yīng)當(dāng)隊(duì)列整齊、威嚴(yán)有序。男性隊(duì)員不得蓄長發(fā)（戴大沿帽頭發(fā)不得漏出帽沿）、大鬢角、卷發(fā)（自然卷除外）、染發(fā)、剃光頭或者蓄胡須，女性隊(duì)員不得染發(fā)、留披肩發(fā)。 冬季服裝：著冬季服裝時(shí)應(yīng)戴大沿帽，按本條第二款佩戴標(biāo)志，內(nèi)穿長袖保安襯衣，襯衣扎在腰帶內(nèi)。 （三）保安員應(yīng)當(dāng)按規(guī)定配套著保安服裝，不同制式或季節(jié)保安服不得混穿。 第一章 警容風(fēng)紀(jì) 第一條：保安員的著裝 （一）保安員除不宜或因執(zhí)行特殊任務(wù)不需要著裝的情形外，在工作時(shí)間必須統(tǒng)一著 2020式保安服。 對(duì)現(xiàn)場的情況作詳細(xì)的記錄，把報(bào)案人的姓名、地點(diǎn)、時(shí)間、現(xiàn)場目測情況，群眾反映可疑人的情況，用書面的形式報(bào)告公司，以備錄檔案。 查明火災(zāi)原因，作好登記，為消防部 門提供起火線索。 防盜 （ 1）鐵閘門窗是否牢固、完備； （ 2）現(xiàn)金、貴重物品存放地點(diǎn)是否齊全；有無人值班，保險(xiǎn)柜是否保險(xiǎn)（機(jī)件有無損壞，鑰匙有無丟失）。 對(duì)不服從檢查的車輛和行人應(yīng)作好登記并把登記的情況交給客戶保衛(wèi)部門處理。 交班者應(yīng)負(fù)責(zé)值班場地的清理和 9 打掃衛(wèi)生。 （四）交班守則 當(dāng)班保安隊(duì)員一定要等待接班的保安隊(duì)員到達(dá)后，交待清楚當(dāng)班的一切有關(guān)事宜，方可離崗。 巡邏時(shí)靈活機(jī)智，不給他人摸清巡邏規(guī)律。 注意觀察來往人員的情況及攜帶物品，發(fā)現(xiàn)可疑的人和物品要在適當(dāng)位置予以監(jiān)視并立即報(bào)告。 發(fā)現(xiàn)各種違法犯罪分子要設(shè)法抓獲并及時(shí)報(bào)告。 執(zhí)勤期間，無論在崗位內(nèi)發(fā)生的一切大小事件，必須有書面記錄。 （八）思安為民： 做好本職工作，忠于職守，盡職盡責(zé)，立足本職為群眾辦好事，做實(shí)事。 （四）作風(fēng)過硬： 實(shí)事求是，不弄虛作假，艱苦奮斗，無私奉獻(xiàn)，工作扎實(shí)，沉著機(jī)智，雷 厲風(fēng)行，團(tuán)結(jié)工作。 2 保 安 員 須 知 保安員必須做到文明執(zhí)勤；禮貌待人；罵不還口，打不還手。 保安員的職業(yè)道德 遵紀(jì) 守 法 ， 廉 潔 公 正 ； 忠于職守，團(tuán)結(jié)互助； 文明執(zhí)勤，優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 不畏艱險(xiǎn)，勇于奉獻(xiàn)。 （三）文明服務(wù)： 遵守保安隊(duì)員的職業(yè)道德和社會(huì)公德，態(tài)度和藹，語言謙遜，舉止端莊，文明執(zhí)勤，禮貌待人，不耍特權(quán)，不刁難群眾。 （七）廉潔奉公： 為人清廉，秉公執(zhí)法，辦事公道；不白吃白拿，以權(quán)謀私，化公為私；不貪贓枉法和索賄受賄。 經(jīng)常巡邏和檢查崗位內(nèi)的一切設(shè)施是否正常，發(fā)現(xiàn)變異，立即查明情況， 6
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