20xx校本教研工作計(jì)劃范文-全文預(yù)覽
【正文】 ，負(fù)責(zé)人要制訂好詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃。
七、校本教研活動(dòng)要求
（一）校本教研活動(dòng)設(shè)計(jì)要求
營(yíng)造嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、民主、寬松的校本教研氛圍，有效開(kāi)展教師間的交流與合作研究。
沒(méi)有反思，就沒(méi)有感悟；沒(méi)有感悟，便難以提升教師的專業(yè)能力。
專家引領(lǐng)提升式教研。組織教師研討、營(yíng)造一種課堂實(shí)踐的氛圍，創(chuàng)設(shè)教師的情景對(duì)話，促成教師反思，彼此提高教育教學(xué)能力。
專業(yè)引領(lǐng)。
自我反思。
開(kāi)展課題研究活動(dòng)。
開(kāi)展“三項(xiàng)評(píng)比”活動(dòng)。
開(kāi)展學(xué)科競(jìng)教活動(dòng)。組織教師學(xué)習(xí)課程改革及相關(guān)理論；學(xué)習(xí)新課程的教育教學(xué)方法。
二、基本目標(biāo)
通過(guò)校本教研活動(dòng)開(kāi)展，一是推動(dòng)學(xué)校實(shí)施新課程教育的實(shí)踐活動(dòng)，解決學(xué)校、教師在實(shí)施新課程中所遇到的問(wèn)題，解決學(xué)生發(fā)展和教師自身專業(yè)化成長(zhǎng)中所面臨的問(wèn)題，在新課程理念指導(dǎo)下進(jìn)行研究；二是在實(shí)施新課程中學(xué)校自身出現(xiàn)的問(wèn)題，由學(xué)校校長(zhǎng)、教師共同來(lái)分析探討，形成解決問(wèn)題的方案，從而使學(xué)校逐步適應(yīng)新課程，改變“等”（等專家指導(dǎo)）、“靠”（靠行政部門、教研部門）現(xiàn)象；三是從本校和教師自身的實(shí)際出發(fā)，充分發(fā)揮學(xué)校內(nèi)部的潛在教育智力資源，盤活學(xué)校內(nèi)部的資源，開(kāi)展各種形式的研究活動(dòng)，提高教學(xué)研究和和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
校本教研工作計(jì)劃（二）
基礎(chǔ)教育課程改革持續(xù)深入，健康的推進(jìn)，學(xué)校是主陣地，教師是關(guān)鍵。
征集“教學(xué)反思”、“教學(xué)設(shè)計(jì)”、“教學(xué)中的感人故事”活動(dòng)。
集體備課。
三月份：
語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科競(jìng)賽。
開(kāi)展集體備課活動(dòng)。
十一月份：
校內(nèi)教研活動(dòng)。
召開(kāi)學(xué)校教學(xué)工作會(huì)議。校本培訓(xùn)管理主要有三個(gè)層次：一是校級(jí)決策層，校長(zhǎng)是第一責(zé)任人，把握校本培訓(xùn)的方向，提供人、財(cái)、物、時(shí)、信等方面的條件；二是中堅(jiān)執(zhí)行層，主要職責(zé)是在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，組織和開(kāi)展校本培訓(xùn)活動(dòng)，并通過(guò)管理擴(kuò)大參與面，提高培訓(xùn)水平。
（5）注重日常教研活動(dòng)的資料管理。我們的任課教師自覺(jué)學(xué)習(xí)、積極思考、深入研究，體現(xiàn)了對(duì)新課程理念由不甚理解到逐漸理解到付諸實(shí)踐再到加深理解的過(guò)程。組織教師參加各種教育教學(xué)業(yè)務(wù)技能大賽，著力打造名師，促進(jìn)教研活動(dòng)的開(kāi)展和教師業(yè)務(wù)技能與水平的提高。
?。?）立足課改，不斷深入實(shí)施新課程。
圍繞新課程，扎實(shí)開(kāi)展活動(dòng)，切實(shí)提高實(shí)效。校本研究的主體是本校教師，所以，我們?cè)谕馄笇＜?、名師、領(lǐng)導(dǎo)來(lái)校講學(xué)的同時(shí)，充分發(fā)揮本校教學(xué)骨干、教壇新秀教師的專業(yè)引領(lǐng)作用。專家、名師的參與是校本教研成功不可或缺的培訓(xùn)資源。因此，要改變目前課堂教學(xué)中教師的角色及教學(xué)方式，也須通過(guò)進(jìn)行大量的教育思想和理念的引領(lǐng)及教師自身教學(xué)實(shí)踐研究，從中不斷地獲取新的理念、尋找新的方法、積累新的經(jīng)驗(yàn)。
三、主要工作及措施：
發(fā)揮課題研究的推動(dòng)作用，以本校語(yǔ)文、數(shù)學(xué)組的課題為主題，以各種小型、多樣化的小問(wèn)題作為小課題研究引導(dǎo)教師進(jìn)入研究狀態(tài)。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái)，如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。培訓(xùn)以抓師德、抓教改、抓科研為主要途徑，使校本教研逐步科學(xué)化、規(guī)范化、系列化。在名師引領(lǐng)中明確方向，在“課堂拼搏”中“學(xué)會(huì)教學(xué)”，這是教師們獲得發(fā)展的重要?dú)v程。
做好“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”工作。
內(nèi)部挖潛，擇本校之能人，訓(xùn)本校之教師。這些本校的骨干教師在校本教研中的引領(lǐng)和促進(jìn)作用同樣不可低估，他們的引領(lǐng)貼近實(shí)際，親切感人，無(wú)時(shí)不在，無(wú)處不在。抓好常態(tài)課堂的同時(shí)，我們也會(huì)加強(qiáng)其他各方面的工作。
?。?）立足崗位培訓(xùn)，著力打造名師。目前我校新課程理念日益深入人心，正轉(zhuǎn)化成教師的教學(xué)行為。從而促進(jìn)教師間的互動(dòng)式交流和教師與新課程的共同成長(zhǎng)，達(dá)到相互學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同提高的目的。校本培訓(xùn)要加強(qiáng)管理，就是各個(gè)管理層要各司其職，各負(fù)其責(zé)。
四、具體活動(dòng)安排
九月份：
認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神，制定校本教研計(jì)劃。
啟動(dòng)語(yǔ)文課題
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