【正文】 監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”對(duì)紀(jì)檢干部提出了更高要求，要加強(qiáng)自身建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)方式方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，打造“五個(gè)紀(jì)檢”，確保執(zhí)紀(jì)審查、紀(jì)檢隊(duì)伍絕對(duì)安全。完善社會(huì)監(jiān)督。發(fā)揮市委巡視工作聯(lián)絡(luò)組辦公室作用，抓好省委巡視整改工作，著眼長(zhǎng)效完善防止利益沖突系列制度。正確處理治標(biāo)和治本的關(guān)系。正確處理懲治和預(yù)防的關(guān)系。通過(guò)制度建設(shè)，確保談?dòng)幸罁?jù)、做有遵循，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。必須發(fā)揮黨委作用，落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”把握和運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，不是紀(jì)委一家的事，而是各級(jí)黨組織的共同責(zé)任，而且首先是對(duì)黨委落實(shí)主體責(zé)任的要求。and第四種：而嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的只能是極極少數(shù)。Criticism and selfcriticism as well as inquiries through interview or letters should be the most mon第二種：黨紀(jì)輕處分和組織處理要成為大多數(shù)。在培訓(xùn)上，要圍繞落實(shí)“四種形態(tài)”的能力需求，有針對(duì)性地安排培訓(xùn)內(nèi)容，比如管理學(xué)、心理學(xué)、溝通學(xué)等。紀(jì)檢監(jiān)察干部是執(zhí)紀(jì)者、監(jiān)督者，執(zhí)紀(jì)者就要先守紀(jì)、嚴(yán)守紀(jì)，監(jiān)督者更應(yīng)該經(jīng)得起監(jiān)督?！八姆N形態(tài)”是新的實(shí)踐指導(dǎo)，各級(jí)紀(jì)委要在實(shí)踐中不斷探索、創(chuàng)新、總結(jié)，逐步形成規(guī)范，建立制度，從而更好地推動(dòng) “四種形態(tài)”的落實(shí)。當(dāng)前尤其要大力宣講新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，讓廣大黨員既理解修訂的原因和意義，又掌握《準(zhǔn)則》和《條例》的內(nèi)容，做到知紀(jì)守紀(jì)。要探索科學(xué)的宣教方法和途徑，確保教育效果。各級(jí)黨委(黨組)要把主體責(zé)任扛在肩上,抓在手上,主動(dòng)拿起批評(píng)和自我批語(yǔ)的武器,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,營(yíng)造良好的政治生態(tài)。三、落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的對(duì)策建議。落實(shí)“四種形態(tài)”要做大量的復(fù)雜的細(xì)致的工作，因人因事采取合適的方法，找到開(kāi)鎖的鑰匙，才能取得最好的效果。抓早抓小首先就是要發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，早發(fā)現(xiàn)才能早提醒、早教育、早處理。這些客觀上都會(huì)讓紀(jì)檢監(jiān)察干部有所顧慮，產(chǎn)生怕的心理。二是自身不硬，底氣不足。當(dāng)前部分紀(jì)檢監(jiān)察干部還存在不擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題，原因主要有三種。還有些黨員存在僥幸心理，認(rèn)為黨員那么多，不一定就會(huì)管到我。認(rèn)為違法是大事，違紀(jì)是小事，背個(gè)處分無(wú)所謂。認(rèn)為社會(huì)在發(fā)展，時(shí)代在進(jìn)步，大家都在追求民主、自由，黨員也是人，也不能脫離社會(huì)而存在，對(duì)黨員管是應(yīng)該的，但沒(méi)有必要管得這么嚴(yán)、這么緊，有的甚至認(rèn)為管得太嚴(yán)了不利于工作推進(jìn)、不利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展。1．需要破解一些黨員紀(jì)律意識(shí)淡薄、缺乏敬畏心的問(wèn)題。第二步，“黨紀(jì)輕處分和組織處理要成為大多數(shù)”，重在“治微恙”，對(duì)觸碰紀(jì)律底線的黨員，抓早抓小，及時(shí)點(diǎn)剎、叫停，防止小錯(cuò)變大錯(cuò)?！八姆N形態(tài)”從批評(píng)和自我批評(píng)、讓咬耳扯袖紅臉出汗成為常態(tài)做起，用黨紀(jì)輕處分和組織處理、黨紀(jì)重處分和作出重大職務(wù)調(diào)整兩道堤壩攔截阻斷黨員滑向犯罪深淵的過(guò)程，體現(xiàn)了對(duì)抓早抓小時(shí)機(jī)的精準(zhǔn)把握。二是抓早、抓小的智慧。中國(guó)共產(chǎn)黨在成長(zhǎng)發(fā)展的歷程中，一直高度重視團(tuán)結(jié)和爭(zhēng)取大多數(shù)，正是這一智慧最終成就了黨的執(zhí)政地位。“四種形態(tài)”通過(guò)批評(píng)和自我批評(píng)、黨紀(jì)輕處分和組織處理、黨紀(jì)重處分和作出重大職務(wù)調(diào)整，用紀(jì)律對(duì)絕大多數(shù)黨員進(jìn)行管理和監(jiān)督，只把極極少數(shù)的涉嫌違法的交由約束普通公民的法律來(lái)制裁，體現(xiàn)了紀(jì)法分開(kāi)、紀(jì)嚴(yán)于法的思想。法律是國(guó)家意志的集中體現(xiàn)，約束的是全體公民；黨紀(jì)是黨組織的內(nèi)部規(guī)定，管理的是全體黨員，治國(guó)要依法，治黨要依紀(jì)。第一篇：對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的研究與思考對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的研究與思考王岐山同志在福建調(diào)研時(shí)提出的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，是“把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面”、“紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法”思想的延伸、深化和具體化，是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作的行動(dòng)指南。1．“四種形態(tài)”體現(xiàn)了紀(jì)法分開(kāi)、紀(jì)比法嚴(yán)的要求。在新時(shí)期，黨肩負(fù)著帶領(lǐng)全國(guó)人民實(shí)現(xiàn)兩個(gè)百年奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的歷史重任，也面臨著“四大考驗(yàn)”和“四種危險(xiǎn)”，為了提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位、確保黨始終成為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心，就必須從嚴(yán)治黨，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，讓紀(jì)律嚴(yán)于法律。毛主席曾說(shuō)過(guò)：什么是政治，政治就是讓擁護(hù)我們的人越來(lái)越多，反對(duì)我們的人越來(lái)越少?！八姆N形態(tài)”正是通過(guò)教育多數(shù)、醫(yī)治少數(shù)、挽救極少數(shù)等層層努力，最終讓絕大多數(shù)的黨員都能“健康”而充滿活力地為黨工作，為人民奉獻(xiàn)，從而保證黨的先進(jìn)性、領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)斗力。抓早抓小，把一些壞苗頭、小錯(cuò)誤消滅在萌芽狀態(tài)、未發(fā)之時(shí)，則會(huì)事半功倍，而一旦任其發(fā)展起來(lái)再處理就會(huì)事倍功半并且可能無(wú)法控制。第一步，“黨內(nèi)關(guān)系要正?；?，批評(píng)和自我批評(píng)要經(jīng)常開(kāi)展，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)”，重在“治未病”，搞預(yù)防，讓大家遠(yuǎn)離紀(jì)律底線。二、落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”需要破解的問(wèn)題。主要表現(xiàn)：一是對(duì)紀(jì)律建設(shè)的重要性和必要性認(rèn)識(shí)不夠。三是對(duì)紀(jì)律的嚴(yán)肅性認(rèn)識(shí)不夠。一些黨員還停留在習(xí)慣性思維上，認(rèn)為犯了紀(jì)律就是批評(píng)批評(píng)、教育教育，改了就是好同志，沒(méi)什么大不了，行為上還有隨性、任性現(xiàn)象?！八姆N形態(tài)”要求要讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，讓黨紀(jì)輕處分和組織處理成為大多數(shù)，這對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的擔(dān)當(dāng)精神提出了更高的要求。他們對(duì)自己肩負(fù)的責(zé)任和使命認(rèn)識(shí)不清，覺(jué)得到紀(jì)檢監(jiān)察崗位就是組織給安排個(gè)位子、提個(gè)職級(jí)，作為駐在單位的黨組成員，無(wú)法監(jiān)督一把手，對(duì)于朝夕相處、一個(gè)鍋里摸勺子的同事也下不了手去監(jiān)督，不如你好我好大家好，一團(tuán)和氣，混個(gè)好人緣，只要不被外界發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就行了。落實(shí)“四種形態(tài)”，那些被咬耳扯袖、紅臉出汗或黨紀(jì)處分、組織處理的人都還在崗在位，這些人會(huì)不會(huì)心存怨恨、明里暗里挾私報(bào)復(fù)？還有的紀(jì)檢干部（比如高校紀(jì)檢干部）考核測(cè)評(píng)還在本單位進(jìn)行，被監(jiān)督處理的人手里還握著評(píng)價(jià)他們工作的一票。一是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力。三是掌握最優(yōu)方法的能力。上述種種能力都是亟待提高和增強(qiáng)的。黨委(黨組)主體責(zé)任履行得好，紀(jì)委的監(jiān)督工作就會(huì)更順利,效果也會(huì)更明顯，反之亦然。要堅(jiān)持不懈地、大張旗鼓地進(jìn)行紀(jì)律宣傳教育，努力喚醒廣大黨員的黨員意識(shí)和紀(jì)律意識(shí),讓守紀(jì)內(nèi)化于心、外化于形。在對(duì)象上，實(shí)行普遍性和重點(diǎn)性相統(tǒng)一，做到全面覆蓋、不留空白。黨中央根據(jù)全面從嚴(yán)治黨的新要求，修訂了《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，各級(jí)黨組織要結(jié)合各自工作特點(diǎn)和當(dāng)前黨建工作新形勢(shì)制訂或者修改完善各項(xiàng)紀(jì)律，確保紀(jì)律管用、有效，為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)提供依據(jù)。紀(jì)檢監(jiān)察干部是黨的衛(wèi)士，對(duì)黨忠誠(chéng)是最基本的政治操守和最大最根本的紀(jì)律和規(guī)矩。要通過(guò)上派掛職、下派鍛煉、交流輪崗、組織培訓(xùn)等多種形式培