【正文】 現(xiàn)下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)降低其崗位等級(jí)直至取消其職業(yè)崗位等級(jí)資格，并由評(píng)審機(jī)構(gòu)收回崗位等級(jí)資格證書：(一)違反國(guó)家法律，被追究刑事責(zé)任；(二)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，受到行政處罰；(三)違反職業(yè)操守，惡意串通，損害企業(yè)利益；(四）因疏忽或重大過(guò)失，給企業(yè)造成較大經(jīng)濟(jì)損失，或嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)聲譽(yù)；(五）連續(xù)2次不按照規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)備案。(二)為企業(yè)大幅度提高經(jīng)營(yíng)管理水平和決策水平作出顯著貢獻(xiàn),并使企業(yè)取得較好的經(jīng)濟(jì)效益。（三）在市級(jí)專業(yè)期刊上發(fā)表論文1篇（第一作者），以及在省級(jí)以上經(jīng)濟(jì)或法律專業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀論文2篇以上（第一作者）。第七條 申請(qǐng)企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格的人員應(yīng)當(dāng)系統(tǒng)掌握法學(xué)理論和專業(yè)知識(shí)，具有較高的政策水平和較為豐富的企業(yè)法律事務(wù)與企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，能有效地組織和協(xié)調(diào)處理企業(yè)重大、疑難法律事務(wù)，并具備下列條件之一：(一)本科以及本科以上學(xué)歷，取得企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格滿5年；(二)取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿2年；(三)現(xiàn)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿2年。第五條 申請(qǐng)企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格的人員應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件：(一)遵守國(guó)家法律和法規(guī)，擁護(hù)黨的方針、路線和政策；(二)具有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神；(三)取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，并按照規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)備案；(四)具有相應(yīng)的法律專業(yè)基礎(chǔ)理論水平，以及分析和解決實(shí)際法律問(wèn)題的工作能力，在企業(yè)內(nèi)從事法律事務(wù)工作或其他相關(guān)專業(yè)工作符合規(guī)定年限，經(jīng)考核合格；（五）具有履行相應(yīng)崗位職責(zé)所必需的計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)等基本能力。將認(rèn)定通過(guò)人員名單向社會(huì)公示，公示時(shí)間為10天；（六）授予崗位等級(jí)資格與備案。關(guān)于印發(fā)《江蘇省企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理實(shí)施細(xì)則（試行）》的通知各市經(jīng)貿(mào)委（經(jīng)委）、國(guó)資委：根據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)資委?國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理暫行辦法?（國(guó)資發(fā)法規(guī)?2008?95號(hào)）的規(guī)定，為進(jìn)一步完善企業(yè)法律顧問(wèn)制度，規(guī)范企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審工作，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各類企業(yè)法律顧問(wèn)的積極性和創(chuàng)造性，省經(jīng)貿(mào)委制定了?江蘇省企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理實(shí)施細(xì)則（試行）?，現(xiàn)予以發(fā)行，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。第六章 附 則第二十一條 不具備專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審權(quán)的中央企業(yè)，可委托省國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審。第十八條 參評(píng)人員弄虛作假的，取消該人一年的申報(bào)資格。第十五條 評(píng)審辦公室負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)審合格人員報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案，頒發(fā)由國(guó)務(wù)院國(guó)資委統(tǒng)一印制的?企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格證書?。（六）評(píng)審辦公室復(fù)核材料后，負(fù)責(zé)在評(píng)審會(huì)召開前將申報(bào)人評(píng)審材料送達(dá)各位評(píng)委。評(píng)審辦公室設(shè)在省國(guó)資委政策法規(guī)處。第十一條 在企業(yè)從事法律事務(wù)工作滿二年以上，尚未取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格或者雖已取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格但尚未注冊(cè)的人員，可申請(qǐng)?jiān)u審企業(yè)助理法律顧問(wèn)崗位資格。第九條 申請(qǐng)企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格的人員，應(yīng)系統(tǒng)掌握法學(xué)理論和專 業(yè)知識(shí)，具有較高的政策水平和較為豐富的企業(yè)法律事務(wù)與企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，能有效地組織和協(xié)調(diào)處理企業(yè)重大、疑難法律事務(wù)，并具備下列條件之一：(一)本科以及本科以上學(xué)歷，取得企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格滿五年；(二)取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)五年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作或其他相關(guān)專業(yè)工作十年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿二年；(三)現(xiàn)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作或其他相關(guān)專業(yè)工作十年以上，取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿二年。第四條 國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審對(duì)象為取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，在企業(yè)從事法律事務(wù)工作的專業(yè)人員。請(qǐng)傳達(dá)到相關(guān)單位和個(gè)人，并做好評(píng)審的前期準(zhǔn)備工作。第六章 附 則第十九條 國(guó)有參股企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審工作可以參照本實(shí)施細(xì)則執(zhí)行。第十七條 企業(yè)法律顧問(wèn)在履行職責(zé)時(shí)，出現(xiàn)下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)降低其崗位等級(jí)直至取消其職業(yè)崗位等級(jí)資格，并由評(píng)審機(jī)構(gòu)收回崗位等級(jí)資格證書：(一)違反職業(yè)操守，惡意串通，損害企業(yè)利益；(二)因疏忽或重大過(guò)失，給企業(yè)造成較大經(jīng)濟(jì)損失，或嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)聲譽(yù)；(三)連續(xù)2次不按照規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)備案。第四章 評(píng)審程序第十五條 企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審應(yīng)當(dāng)履行以下程序：(一)符合本實(shí)施細(xì)則評(píng)審條件的人員,向所在單位提出申請(qǐng)；(二)經(jīng)單位審核同意后，省管企業(yè)由所在單位向省評(píng)審委員會(huì)推薦，市屬企業(yè)由所在單位向所在地評(píng)審委員會(huì)推薦；(三)申報(bào)評(píng)審應(yīng)提供下列材料：?河南省企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審表?一式兩份（樣表附后）；學(xué)歷或?qū)W位證書，中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書，擔(dān)任企業(yè)法律顧問(wèn)或從事企業(yè)法律事務(wù)工作任命文件，獲獎(jiǎng)證書、論文、專著和各項(xiàng)業(yè)績(jī)成果（首頁(yè)）的復(fù)印件。第十三條 評(píng)審工作每年進(jìn)行一次。第三章 評(píng)審組織第十一條 河南省人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)設(shè)立企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組），統(tǒng)一協(xié)調(diào)全省國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審工作。第七條 取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，并按照規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)的企業(yè)法律事務(wù)工作人員，經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)，單位考核合格，可以評(píng)定為企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格。第三條 國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審范圍是指取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，在企業(yè)從事法律事務(wù)工作的專業(yè)人員。第二十一條 本實(shí)施細(xì)則自發(fā)布之日起施行。有關(guān)評(píng)審人員在企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審過(guò)程中，徇私舞弊、濫用職權(quán)、謀取私利的，應(yīng)當(dāng)給予行政處分。第五章 組織紀(jì)律第十六條 市國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)健全制度，嚴(yán)格條件，規(guī)范程序，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審工作的監(jiān)督。第四章 評(píng)審程序第十五條 企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審應(yīng)當(dāng)履行以下程序：(一)申報(bào)企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格的人員,應(yīng)填寫?天津市國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審表?，向所在單位提出申請(qǐng)。第十四條 在企業(yè)從事法律事務(wù)工作滿2年，具有?？埔陨蠈W(xué)歷，尚未取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格或者雖已取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格但尚未注冊(cè)的人員可由所在集團(tuán)公司和所屬區(qū)縣國(guó)姿委評(píng)審為企業(yè)法律顧問(wèn)助理崗位資格。各監(jiān)管集團(tuán)公司和各區(qū)縣國(guó)資委負(fù)責(zé)本系統(tǒng)和本區(qū)域國(guó)有企業(yè)一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格評(píng)審的組織推薦工作和企業(yè)法律顧問(wèn)助理崗位資格的評(píng)審工作。第九條 申請(qǐng)企業(yè)一級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格的人員應(yīng)當(dāng)精通法學(xué)理論和專業(yè)知識(shí)，具有較高的政策水平和豐富的企業(yè)法律事務(wù)工作和企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任企業(yè)一個(gè)部門或一個(gè)系統(tǒng)法律事務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作，并具備下列條件之一：(一)本科以及本科以上學(xué)歷，取得企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格滿5年；(二)取得副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿5年；(三)取得正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，并從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上。第五條 企業(yè)一級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格相當(dāng)于正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格相當(dāng)于副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格相當(dāng)于中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。第一篇：各省企業(yè)法律顧問(wèn)天津市《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理暫行辦法》實(shí)施細(xì)則第一章 總 則第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱國(guó)有企業(yè)）法律顧問(wèn)隊(duì)伍建設(shè)，完善企業(yè)法律顧問(wèn)制度，規(guī)范國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)等級(jí)資格評(píng)審工作，根據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)資委?國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法?和?國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理暫行辦法?等規(guī)定，制定本實(shí)施細(xì)則。第二章 申報(bào)條件第四條 國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格分為企業(yè)一級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位、企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位和企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位。第八條 申請(qǐng)企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格的人員應(yīng)當(dāng)系統(tǒng)掌握法學(xué)理論和專業(yè)知識(shí)，具有較高的政策水平和較為豐富的企業(yè)法律事務(wù)與企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，能有效地組織和協(xié)調(diào)處理企業(yè)重大、疑難法律事務(wù)，并具備下列條件之一：(一)本科以及本科以上學(xué)歷，取得企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格滿5年；(二)取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿2年；(三)現(xiàn)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿2年。第十二條 市評(píng)審委員會(huì)負(fù)責(zé)市國(guó)有企業(yè)一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格評(píng)審工作。超過(guò)申報(bào)時(shí)間的，一律待下一次申報(bào)時(shí)再提出申請(qǐng)，不能補(bǔ)辦申報(bào)手續(xù)。企業(yè)法律顧問(wèn)助理崗位資格證書由天津市國(guó)資委統(tǒng)一印制并頒發(fā)。(四)市評(píng)審委員會(huì)依照本實(shí)施細(xì)則進(jìn)行評(píng)審，對(duì)經(jīng)評(píng)審委員會(huì)集體討論認(rèn)定后的合格人員，報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案，頒發(fā)由國(guó)務(wù)院國(guó)資委統(tǒng)一印制的?企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格證書?。凡不認(rèn)真把關(guān)或弄虛作假的，停止該單位的申報(bào)權(quán)和個(gè)人申報(bào)資格。第二十條 本實(shí)施細(xì)則由天津市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第二條 河南省國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理工作適用本實(shí)施細(xì)則。第六條 申請(qǐng)企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格的人員應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件：(一)具有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神；(二)取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，并按照規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)備案；(三)具有相應(yīng)的法律專業(yè)基礎(chǔ)理論水平，以及分析和解決實(shí)際法律問(wèn)題的工作能力，在企業(yè)內(nèi)從事法律事務(wù)工作或其他相關(guān)專業(yè)工作符合規(guī)定年限，經(jīng)考核合格；(四)具有履行相應(yīng)崗位職責(zé)所必需的計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)等基本能力。第十條 本實(shí)施細(xì)則申報(bào)條件中所規(guī)定的相關(guān)中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)是指會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、統(tǒng)計(jì)師、工程師等。各省轄市國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)應(yīng)組成評(píng)審委員會(huì)，負(fù)責(zé)本地國(guó)有企業(yè)二、三級(jí)法律顧問(wèn)崗位資格評(píng)審和一級(jí)法律顧問(wèn)崗位資格評(píng)審?fù)扑]工作。企業(yè)法律顧問(wèn)助理崗位資格相當(dāng)于初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。各評(píng)審機(jī)構(gòu)應(yīng)堅(jiān)持客觀公正的原則，堅(jiān)持集體評(píng)審，確保評(píng)審結(jié)果公開、公正。有關(guān)評(píng)審人員在企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審過(guò)程中，徇私舞弊、濫用職權(quán)、謀取私利的，應(yīng)當(dāng)給予行政處分。關(guān)于印發(fā)《黑龍江省國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè) 崗位等級(jí)資格