【正文】 基本，七個(gè)系統(tǒng)”要求，充分發(fā)揮了基層黨組織精神文明建設(shè)和黨員先鋒模范作用，①堅(jiān)持基本組織是依托。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)全局精神文明建設(shè)工作的日常管理、綜合協(xié)調(diào)和督辦檢查，使文明創(chuàng)建建工作切實(shí)做到了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)制健全，職責(zé)明確，工作落到實(shí)處，確保了我局文明創(chuàng)建工作的有序有效開(kāi)展。以提高廣大黨員干部群眾思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)為根本，以提升文明單位創(chuàng)建工作水平為目的，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平地搞好省級(jí)文明單創(chuàng)建工作，不斷深化群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，為建設(shè)富裕、文明、和諧、幸福的江漢和武漢市創(chuàng)建全國(guó)文明城市發(fā)揮了重要的積極作用，取得了明顯成效。因此，我們不能滿足現(xiàn)狀，停滯不前，決心在省、市文明委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，真抓實(shí)干，齊心協(xié)力，深入持久地開(kāi)展文明單位建設(shè)活動(dòng)，不斷提高創(chuàng)建質(zhì)量，推新創(chuàng)建內(nèi)容，以三個(gè)文明建設(shè)，促進(jìn)水利事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展，為水利系統(tǒng)和某市的三個(gè)文明建設(shè)做出更新更大的貢獻(xiàn)。我們?cè)诒忝穹?wù)中心設(shè)立服務(wù)窗口，建立了窗口受理、職能科室聯(lián)動(dòng)的工作機(jī)制，采取窗口熱情受理、主動(dòng)上門(mén)服務(wù)等方式，受到廣大取水戶的稱贊。始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨；四是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，干好本職工作。開(kāi)展“三個(gè)活動(dòng)”：一是在業(yè)務(wù)工作方面，開(kāi)展“三無(wú)三有”競(jìng)賽活動(dòng)，即公文處理無(wú)差錯(cuò)，督查辦理無(wú)遺漏，管理服務(wù)無(wú)空檔；調(diào)查研究有成果，政務(wù)信息有突破，勤政廉政有形象。2003年，局機(jī)關(guān)家屬院被授予“五星級(jí)文明社區(qū)”。近年來(lái)，我們不斷增加對(duì)精神文明建設(shè)的投入，努力改善基礎(chǔ)設(shè)施條件。我們還組織全局向困難企業(yè)職工、市特困職工、危困家庭以及受災(zāi)地區(qū)群眾捐款捐物，向失學(xué)兒童捐款、捐書(shū)，開(kāi)展“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”等社會(huì)活動(dòng)。組建成立離退休干部活動(dòng)專(zhuān)業(yè)組，活躍老年文化生活；組織離退休干部參加中國(guó)移動(dòng)通信杯某市第九屆老年人運(yùn)動(dòng)會(huì)；開(kāi)展慶“三八”離退休女職工文體比賽；組織離退休干部到外地參觀水利工程和健康療養(yǎng)；召開(kāi)座談會(huì)，通報(bào)水利建設(shè)情況，聽(tīng)取和采納建議，發(fā)揮他們的余熱，形成了“老有所學(xué)、老有所樂(lè)、老有所為”的良好局面。通過(guò)深入細(xì)致的思想政治工作，激發(fā)了全局廣大黨員干部熱愛(ài)黨、熱愛(ài)社會(huì)主義、熱愛(ài)水利工作的熱情，干部職工的思想覺(jué)悟和職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德素質(zhì)有了很大提高，水利行業(yè)整體形象和聲譽(yù)有了較大的提升。三是以慶祝黨的生日為契機(jī),舉辦“愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)水利”為主題的書(shū)畫(huà)展；開(kāi)展講黨課活動(dòng)，使黨員干部進(jìn)一步學(xué)習(xí)了黨的歷史，增強(qiáng)了黨性觀念；召開(kāi)慶祝建黨周年座談會(huì)，回顧中國(guó)共產(chǎn)黨走過(guò)的光輝歷程，暢談黨的豐功偉績(jī)及某水利建設(shè)的發(fā)展前景；開(kāi)展黨員進(jìn)社區(qū)和“黨員先進(jìn)性教育”活動(dòng)，深入貫徹落實(shí)‘三個(gè)代表’重要思想，從思想上構(gòu)筑反腐倡廉、拒腐防變的堅(jiān)強(qiáng)防線，從源頭抓起，從每位職工抓起，防微杜漸，保證了干部職工中無(wú)違法違紀(jì)案件的發(fā)生。按照“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象”的工作方針和水政監(jiān)察規(guī)范化建設(shè)“八化”要求，對(duì)水行政執(zhí)法人員人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)；舉辦系統(tǒng)科級(jí)干部培訓(xùn)班、《憲法》和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識(shí)培訓(xùn)班，《行政許可法》培訓(xùn)班；邀請(qǐng)專(zhuān)家做《全面建設(shè)小康社會(huì)》和形勢(shì)報(bào)告；開(kāi)展鄧小平理論知識(shí)競(jìng)賽，參加鄧小平先進(jìn)事跡展；采取專(zhuān)題輔導(dǎo)、座談會(huì)、觀看錄像、集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，深入開(kāi)展“立黨為公、執(zhí)政為民”思想認(rèn)識(shí)大討論活動(dòng)活動(dòng)；并不定期地組織理論知識(shí)測(cè)驗(yàn)，來(lái)檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。水利為某市國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定和人民生活水平的提高作出了巨大貢獻(xiàn)。我們繼續(xù)搞好常規(guī)性工作，緊緊圍繞建設(shè)防洪排澇、供水保障、水利執(zhí)法三大體系和防洪、水源、節(jié)水、飲水四類(lèi)工程，科學(xué)規(guī)劃，加大投入，深化改革、科教興水；并把加大水行政執(zhí)法力度，促進(jìn)水資源優(yōu)化配置和水費(fèi)征收，作為工作的重中之重來(lái)抓；突出抓好基建工程；全面實(shí)施“節(jié)水灌溉示范市”和“地下水保護(hù)行動(dòng)試點(diǎn)市”規(guī)劃；深化水管單位改革，強(qiáng)化水資源管理，進(jìn)一步推動(dòng)水利文化建設(shè)，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，把精神文明創(chuàng)建工作不斷引向深入；以“紅旗渠精神杯”競(jìng)賽為動(dòng)力，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展好農(nóng)田水利基本建設(shè)。財(cái)務(wù)每年確保創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)足額到位，投入到創(chuàng)建氛圍、硬件改造、環(huán)境美化上，以保證內(nèi)、外部環(huán)境達(dá)到省級(jí)文明單位的要求。我們明確提出“爭(zhēng)創(chuàng)文明單位、爭(zhēng)創(chuàng)文明系統(tǒng)，爭(zhēng)做文明職工”的口號(hào)，組織廣大干部職工學(xué)習(xí)關(guān)于創(chuàng)建文明單位、文明系統(tǒng)的各項(xiàng)條例、規(guī)定、文件，在全局開(kāi)展了“文明科室”、“文明職工”、“文明樓院”、“文明家庭”的評(píng)選活動(dòng)，提高了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工的思想認(rèn)識(shí)和創(chuàng)建意識(shí)，使大家深刻認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)精神文明建設(shè)的重要性，增強(qiáng)了責(zé)任感和緊迫感，自覺(jué)地投身到文明單位創(chuàng)建工作中。市水利局黨委高度重視，把創(chuàng)建文明單位工作列入重要的議事日程，作為全局的大事來(lái)抓。精神文明建設(shè)的健康發(fā)展，促進(jìn)了我市水利事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展，為某市三個(gè)文明建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。并下轄某縣、某縣水務(wù)局和四區(qū)水利工作。持之以恒搞創(chuàng)建，就是要以長(zhǎng)效的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制作保障、以長(zhǎng)效的管理機(jī)制打基礎(chǔ)、以長(zhǎng)效的測(cè)評(píng)機(jī)制強(qiáng)動(dòng)力、以長(zhǎng)效的共建機(jī)制聚合力，使文明創(chuàng)建經(jīng)得起上級(jí)的檢查，經(jīng)得起干部職工的檢閱，經(jīng)得起歷史的長(zhǎng)久檢驗(yàn)。二是堅(jiān)持以人為本是文明創(chuàng)建工作的不竭動(dòng)力 文明創(chuàng)建絕不只是為了拿牌子、爭(zhēng)面子，實(shí)現(xiàn)單位的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展、為廣大職工謀得福利，才是文明創(chuàng)建的根本目的。隨著文明創(chuàng)建活動(dòng)的持續(xù)深入開(kāi)展，文明創(chuàng)建工作成效不斷顯現(xiàn)。我站是全省礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理驗(yàn)收工作標(biāo)準(zhǔn)的起草單位，2010年以來(lái)，示范性地完成了全國(guó)首個(gè)省級(jí)礦山地質(zhì)環(huán)境調(diào)查與評(píng)價(jià)工作、建立了全國(guó)第一個(gè)國(guó)家級(jí)礦山地面變形監(jiān)測(cè)示范區(qū)，為全國(guó)礦山地質(zhì)環(huán)境調(diào)查評(píng)價(jià)與監(jiān)測(cè)工作提供了方法和技術(shù)指導(dǎo)，并為我省礦山環(huán)境保護(hù)治理爭(zhēng)取了*元以上中央財(cái)政資金。二是遙感技術(shù)應(yīng)用取得新進(jìn)展。我站把地質(zhì)災(zāi)害防治作為壓倒一切的中心工作，堅(jiān)持在年初編制年度《全省地質(zhì)災(zāi)害防治方案》，為汛期地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測(cè)預(yù)警做好充分準(zhǔn)備，在汛期來(lái)臨前派遣工作組深入各地重大地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)開(kāi)展巡查，在汛期實(shí)行24小時(shí)值班，聯(lián)合省氣象臺(tái)及時(shí)向社會(huì)公眾發(fā)布傳真、手機(jī)短信、周報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)、過(guò)程簡(jiǎn)報(bào)、災(zāi)情反饋專(zhuān)題報(bào)告等預(yù)警產(chǎn)品，并派遣地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急調(diào)查隊(duì)伍趕赴各市縣災(zāi)情一線開(kāi)展應(yīng)急調(diào)查，為各級(jí)政府和gtzy管理部門(mén)提供防災(zāi)減災(zāi)技術(shù)支撐。各部門(mén)每年組織全體職工外出學(xué)習(xí)考察一次，有的部門(mén)為職工辦理了健身卡，組織職工開(kāi)展乒乓球、羽毛球等體育鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)。我站的春節(jié)聯(lián)歡會(huì)已堅(jiān)持舉辦了近十年，從最初不到兩百人的小場(chǎng)地互動(dòng)式聯(lián)歡，到近年來(lái)四五百人齊聚田漢大劇院的規(guī)模化、正規(guī)化的舞臺(tái)表演，黨委委員親自帶頭上場(chǎng)，參演職工占職工總數(shù)60%以上，春節(jié)聯(lián)歡會(huì)已成為我站文明建設(shè)的重要品牌，在省gtzy廳直系統(tǒng)產(chǎn)生了廣泛的影響和帶動(dòng)。在礦山地質(zhì)環(huán)境管理方面，我站自主研發(fā)了“hn省礦山地質(zhì)環(huán)境管理信息系統(tǒng)”軟件，在國(guó)內(nèi)首次建立了省、市、縣三級(jí)礦山地質(zhì)環(huán)境調(diào)查數(shù)據(jù)庫(kù)及hn省礦山地質(zhì)環(huán)境管理信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了省gtzy廳與省政府、市州國(guó)土局之間礦山地質(zhì)環(huán)境數(shù)據(jù)橫向和縱向的實(shí)時(shí)交互和數(shù)據(jù)共享，使我省礦山地質(zhì)環(huán)境信息化建設(shè)進(jìn)入了國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。信息化是當(dāng)今社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì)，也是現(xiàn)代社會(huì)文明的重要標(biāo)志。對(duì)評(píng)選的先進(jìn)集體和個(gè)人，不僅進(jìn)行大會(huì)表彰、發(fā)給物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、進(jìn)行廣泛宣傳，并且在教育培養(yǎng)、工作機(jī)會(huì)、職務(wù)或職稱晉升等方面給予重點(diǎn)考慮和優(yōu)先安排，切實(shí)激發(fā)了廣大干部職工“知榮辱、講文明、創(chuàng)先進(jìn)”的積極性和活力。由于嚴(yán)密的廉政監(jiān)管機(jī)制、嚴(yán)厲的處分制度和深入的廉政宣傳教育，近年來(lái)，我站未發(fā)生一起違法違紀(jì)事件。二是以廉政建設(shè)為根本。（四）加強(qiáng)軟件支撐，營(yíng)造和諧氛圍，鞏固了文明創(chuàng)建成果 一是以先進(jìn)文化為引領(lǐng)。我們?nèi)嬲蘖嗽簝?nèi)綠化，完善了健身器材，對(duì)供電、供水設(shè)備進(jìn)行擴(kuò)容提質(zhì)，引入優(yōu)秀物業(yè)公司對(duì)住宅區(qū)和辦公區(qū)進(jìn)行分區(qū)規(guī)范管理，并將負(fù)一樓和辦公樓后坪改造為停車(chē)場(chǎng)、整頓停車(chē)秩序，使院內(nèi)面貌煥然一新，營(yíng)造了一個(gè)鳥(niǎo)語(yǔ)花香、窗明幾凈的辦公環(huán)境，愉悅大家的心情,提高了工作效率。一是強(qiáng)化綜合治理保和諧。業(yè)務(wù)水平是單位發(fā)展的基礎(chǔ)。以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為主線，將社會(huì)主義道德教育貫穿于各項(xiàng)文明建設(shè)活動(dòng)之中，大力倡導(dǎo)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。（二）加強(qiáng)教育引導(dǎo)，提高職工素養(yǎng)，增強(qiáng)了文明創(chuàng)建實(shí)力 一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，圍繞創(chuàng)建省級(jí)文明標(biāo)兵單位的工作目標(biāo)，大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)、單位文化建設(shè)、科技軟實(shí)力建設(shè)，大力改善辦公環(huán)境條件，實(shí)現(xiàn)“道德風(fēng)尚良好、文體衛(wèi)生先進(jìn)、內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先、工作實(shí)績(jī)顯著”都有新突破。二、做法與成效（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制，夯實(shí)了文明創(chuàng)建基礎(chǔ) 一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。第一篇：省級(jí)文明單位復(fù)查報(bào)告提升“四個(gè)文明”創(chuàng)建實(shí)效 構(gòu)建和諧地質(zhì)環(huán)境群體——2012年“hn省文明單位”復(fù)查報(bào)告目 錄一、單位基本情況.................................................................1二、做法與成效....................................................................2（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制，夯實(shí)了文明創(chuàng)建基礎(chǔ).....2 一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)??????????????????2 二是提升創(chuàng)建思路??????????????????2 三是落實(shí)常規(guī)制度??????????????????2（二）加強(qiáng)教育引導(dǎo)，提高職工素養(yǎng)，增強(qiáng)了文明創(chuàng)建實(shí)力.....3一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)???????????3 二是加強(qiáng)道德教育，提高思想素質(zhì)???????????3 三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高職業(yè)技能???????????4（三）加強(qiáng)硬件提升，美化人居環(huán)境，彰顯了文明創(chuàng)建形象.....4一是強(qiáng)化綜合治理保和諧???????????????5 二是美化辦公環(huán)境悅心情???????????????5 三是更新技術(shù)設(shè)備促發(fā)展???????????????5 1（四）加強(qiáng)軟件支撐，營(yíng)造和諧氛圍，鞏固了文明創(chuàng)建成果.....6 一是以先進(jìn)文化為引領(lǐng)????????????????6 二是以廉政建設(shè)為根本????????????????7 三是以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為載體????????????????8 四是以信息化建設(shè)為依托???????????????9 五是以文體娛樂(lè)活動(dòng)為平臺(tái)?????????????10（五）打造核心技術(shù)，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，確保了文明創(chuàng)建實(shí)效....11 一是地質(zhì)災(zāi)害防治工作成效顯著???????????11 二是遙感技術(shù)應(yīng)用取得新進(jìn)展????????????12 三是礦山地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)治理等事業(yè)齊頭并進(jìn)??????12 四是經(jīng)濟(jì)效益連年攀升???????????????13三、取得的經(jīng)驗(yàn)..................................................................13 一是堅(jiān)持四個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展是文明創(chuàng)建工作的生命力?????13 二是堅(jiān)持以人為本是文明創(chuàng)建工作的不竭動(dòng)力????????14 三是文明創(chuàng)建貴在持之以恒????????????????14 2我站（中心）自2010年通過(guò)“省級(jí)文明單位”復(fù)查以來(lái)，在省直工委和省gtzy廳黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“省級(jí)文明標(biāo)兵單位”的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求指導(dǎo)單位工作，切實(shí)履行“四為”立站宗旨、弘揚(yáng)“三能”精神，與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，著力把單位“四個(gè)文明”建設(shè)提升到一個(gè)新的更高水平，推動(dòng)了全省地質(zhì)災(zāi)害防治、遙感信息應(yīng)用和礦山環(huán)境保護(hù)等事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，為“四化兩型”建設(shè)與維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。近年來(lái)，總站（中心）深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以文明創(chuàng)建為抓手推進(jìn)整體工作，實(shí)現(xiàn)了技術(shù)實(shí)力日臻雄厚、經(jīng)營(yíng)總量逐年遞增、職工待遇穩(wěn)步提高、社會(huì)公益形象和地位有效提升，先后獲得“全國(guó)地質(zhì)災(zāi)害防治先進(jìn)單位”、“hn省第二屆優(yōu)秀事業(yè)單位法人”、“省委黨建示范單位”、“hn省文明單位”，并獲評(píng)“全國(guó)地方公益性地質(zhì)調(diào)查隊(duì)伍評(píng)估”A級(jí)隊(duì)伍，涌現(xiàn)了全國(guó)勞動(dòng)模范、全國(guó)gtzy系統(tǒng)先進(jìn)工作者、hn省優(yōu)秀黨務(wù)工作者、“省直‘十佳’思想政治工作者”等一批先進(jìn)人物。二是提升創(chuàng)建思路。我站形成了領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工齊心協(xié)力抓創(chuàng)建、促發(fā)展的良好局面。二是加強(qiáng)道德教育，提高思想素質(zhì)。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。（三）加強(qiáng)硬件提升，美化人居環(huán)境，彰顯了文明創(chuàng)建形象 按照“基礎(chǔ)設(shè)施完善，環(huán)境整潔優(yōu)美”的要求，每年投 入大量資金對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行完善、改造，對(duì)辦公設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、更新，對(duì)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)綠化、優(yōu)化。近兩年，我站投入近百萬(wàn)元對(duì)辦公環(huán)境進(jìn)行大規(guī)模整修改造。為提升地質(zhì)災(zāi)害防治與應(yīng)急、土地調(diào)查、衛(wèi)片執(zhí)法等野外工作科學(xué)化水平，職工野外作業(yè)基本上實(shí)現(xiàn)了人手一個(gè)GPS、一臺(tái)筆記本電腦、一架照相機(jī)、一臺(tái)紅外測(cè)距儀；我們?cè)谵k公樓安裝了大屏幕電子屏，滾動(dòng)播出重大消息、通知、地質(zhì)災(zāi)害預(yù)報(bào)預(yù)警信息和文明創(chuàng)建標(biāo)語(yǔ)，并及時(shí)對(duì)使用年限較長(zhǎng)、運(yùn)行 速度較慢的電腦等設(shè)備進(jìn)行升級(jí)或置換更新??先進(jìn)的技術(shù)裝備，為事業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的科技保障。在宗旨上，我們確定了“為社會(huì)盡責(zé)任，為省廳作支撐，為單位圖發(fā)展，為職工謀福利”的“四為”立站宗旨，在精神方面我們倡導(dǎo)“能共事、能干事、能吃苦”的“三能”總站精神，在單位職責(zé)方面我們提出“為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供一流技術(shù)服務(wù)、為gtzy管理提供一流技術(shù)支撐”，結(jié)合新形勢(shì)下事業(yè)單位改革的要求，我們又提出 “四個(gè)轉(zhuǎn)變”，即指導(dǎo)思想上實(shí)現(xiàn)以經(jīng)濟(jì)效益為中心向以社會(huì)效益為中心轉(zhuǎn)變，分配秩序上實(shí)現(xiàn)以效益優(yōu)先向兼顧公平轉(zhuǎn)變，財(cái)務(wù)管理上實(shí)現(xiàn)以如何為賺錢(qián)服務(wù)向如何為花好錢(qián)服務(wù)上轉(zhuǎn)變，競(jìng)爭(zhēng)手段上實(shí)現(xiàn)以人際關(guān)系競(jìng)爭(zhēng)為主向以提升核心競(jìng)爭(zhēng)能力轉(zhuǎn)變??文化建設(shè)貫穿于新世紀(jì)以來(lái)總站（中心）改革發(fā)展建設(shè)的全過(guò)程，是對(duì)我站 數(shù)十年曲折發(fā)展經(jīng)驗(yàn)的高度提煉總結(jié)、是我站一代領(lǐng)導(dǎo)核心集體智慧的結(jié)晶、是全體干部職工共同奮斗的成果、是帶領(lǐng)我站事業(yè)走出低谷走向輝煌的指向標(biāo)，并將引領(lǐng)我站事業(yè)不斷奮進(jìn)。今年上半年，我站設(shè)計(jì)室在對(duì)某處礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)收時(shí)，堅(jiān)決拒收施工老板數(shù)千元紅包，秉持公正嚴(yán)格的要求對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)收，得到建設(shè)單位和施工單位的一致好評(píng)，此類(lèi)事件在土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查等工作中屢見(jiàn)不鮮。每年年終開(kāi)展“文明科室”、“文明職工”、“五好家庭”創(chuàng)