【正文】 商戶、私營企業(yè)者，工商行政管理部門 可給予其他行政處理直至吊銷營業(yè)執(zhí)照。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村企業(yè)招工時（包括征用土地招工），在同等條件下應優(yōu) 先照顧“獨生子女戶”。獨 生子女的醫(yī)療費，凡參加統(tǒng)籌醫(yī)療的，免繳原由家長負擔的部分；享受勞 保醫(yī)療的，按勞保規(guī)定范圍全額報銷。前款獎勵金，機關、團體、企事業(yè)單位在職工福利項目中列支；個體 工商戶、私營企業(yè)者在工商行政管理部門管理費中列支；城鎮(zhèn)待業(yè)人員在 區(qū)、縣計劃生育事業(yè)費中列支；農(nóng)業(yè)人口在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）統(tǒng)籌費中列支。上述假期內(nèi)，工資、獎 金照發(fā)。第十二條 節(jié)育手術(shù)費用，在職職工可暫在單位醫(yī)療費中列支；個體 工商戶、么營企業(yè)者可暫在工商行政管理部門管理費中列支；農(nóng)民、無業(yè) 居民可暫在區(qū)、縣計劃生育事業(yè)費中列支，不足部分由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府、街道辦事處解決。第十條 育齡夫妻應自覺采取節(jié)育措施，除禁忌癥和嚴重不適應者外，已有一孩的婦女應以上環(huán)為主，農(nóng)村已有二孩以上（包括二孩）的夫妻 應以一方結(jié)扎為主。凡需外出３個月的已婚育齡婦女，應到戶籍所在地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府 或街道辦事處領取《南京市計劃生育證明》。居民（村民）委員會應有負責計劃生育工作的人員，并可在居民（村 民）小組中指定計劃生育宣傳員。市人民政府與區(qū)、縣人 民政府，區(qū)、縣人民政府與其所屬部門、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府、街道辦事處，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府、街道辦事處與駐地單位，須分別按照上級下達的人 口計劃指標簽訂目標管理責任書，并定期對目標管理執(zhí)行情況進行檢查和 考評。第三篇：南京市計劃生育管理暫行規(guī)定南京市計劃生育管理暫行規(guī)定【頒布單位】 南京市人民政府【頒布日期】 19910227【實施日期】 19910227【章名】 全文第一條 為了加強計劃生育管理，使人口增長與經(jīng)濟和社會發(fā)展相適 應，根據(jù)《江蘇省計劃生育條例》等有關法律、法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本市實際，特制定本規(guī)定。第十六條不符合《計劃生育條例》第九條第一款規(guī)定的條件再生育或者重婚生育的，除按規(guī)定征收社會撫養(yǎng)費外，還應當給予開除處分或者解除勞動關系，其中女職工產(chǎn)假期間停發(fā)工資、獎金，不享受有關生育的福利待遇。對持有《獨生子女父母光榮證》的夫妻，從其領證之日起至獨生子女14周歲止，按政策規(guī)定每月發(fā)給獨生子女父母獎勵費。晚婚、晚育的職工，除享受國家規(guī)定的假期外，按政策規(guī)定增加婚假和產(chǎn)假，假期工資和獎金照發(fā)，福利待遇不變。第十一條做好流動人口的計劃生育管理工作。第九條實行已婚育齡婦女環(huán)檢、孕檢制度。第七條國家實行計劃生育證制度。第五條計劃生育工作實行一票否決制。第三條廠辦公室負責全廠的計劃生育日常管理工作，建立育齡職工計劃生育檔案，并對各單位、各科室履行計劃生育工作職責情況進行監(jiān)督。原管理辦法與本規(guī)定不一致的，以本規(guī)定為準。第十五條 違反《計劃生育條例》計劃外生育的職工，由計劃生育行政部門依法對其征收社會撫養(yǎng)費。同時接受兩種節(jié)育手術(shù)或者晚育的同時接受節(jié)育手術(shù)的，假期合并計算。育齡女職工停薪留職期間每季度應自行將依法取得的避孕節(jié)育證明用掛號信寄廠辦公室，或返回單位接受環(huán)、孕檢。育齡女職工環(huán)、孕檢每年至少四次。凡要生育的夫妻，應將申請表送雙方所在單位（沒有工作單位的送其戶籍所在村、居民委員會）核實后，報請女方戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處的計劃生育管理機構(gòu)批準領取計劃生育證。凡出現(xiàn)計劃外生育的生產(chǎn)車間、科室，年度考核為不合格，三年內(nèi)不得評為綜合性先進；其主要負責人不能晉升職務。及時與當?shù)赜媱澤芾頇C構(gòu)、社區(qū)居委會、職工配偶工作單位密切聯(lián)系，全方位地了解職工及其配偶的計劃生育情況。第一篇：廠計劃生育管理暫行規(guī)定第一條 為加強我廠職工的計劃生育管理，根據(jù)《﹡﹡某某人口與計劃生育條例》（以下簡稱《計劃生育條例》）以及其他有關法律法規(guī)，結(jié)合我廠實際，制定本辦法。各生產(chǎn)車間應成立由主要領導擔任組長的計劃生育領導小組，負責宣傳國家人口與計劃生育的法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，普及人口與計劃生育科學知識，落實計劃生育各項工作目標。第五條 計劃生育工作實行一票否決制。第七條 國家實行計劃生育證制度。第九條 實行已婚育齡婦女環(huán)檢、孕檢制度。第十一條 做好流動人口的計劃生育管理工作。第十三條 職工接受節(jié)育手術(shù)的，憑計劃生育技術(shù)服務機構(gòu)或者從事計劃生育技術(shù)服務的醫(yī)療、保健機構(gòu)的證明，可按下列規(guī)定休假，假期工資、獎金照發(fā)，福利待遇不變：（一）放置宮內(nèi)節(jié)育器的，休假3日，7日內(nèi)不安排重體力勞動；（二）取宮內(nèi)節(jié)育器的，休假1日；（三）結(jié)扎輸精管的，休假7日；（四）結(jié)扎輸卵管的，休假21日；（五）已落實長效避孕節(jié)育措施的育齡女職工，計劃外懷孕不滿3個月施行計劃生育補救措施的，休假25日；懷孕3個月以上施行計劃生育補救措施的，休假42日。領取《獨生子女父母光榮證》后申請再生育的，從領取《再生一胎生育證》之日起停止享受獎勵費，生育后退還已領取的獨生子女父母獎勵費。第十七條 本辦法由廠辦公室負責解釋，自印發(fā)之日起施行。并按照屬地管理原則，接受單位所在地計劃生育管理機構(gòu)的服務和管理。各單位、科室要加強對計劃生育工作的領導，掌握育齡職工計劃生育情況，實行分類管理，督促落實可靠的避孕措施。夫妻雙方在實行計劃生育中負有共同的責任。