【摘要】 第1頁共2頁 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論總結(jié) “無領(lǐng)導(dǎo)小組討論”活動總結(jié) 面對現(xiàn)今嚴峻的就業(yè)形勢,我們就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心秉承為同 學(xué)服務(wù)的宗旨,為了提高廣大同學(xué)的就業(yè)面試能力,使大家在以 后的就業(yè)過程...
2024-09-20 11:41
【摘要】第一篇:無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試技巧 ①組織形式參加人數(shù)一般為5~10人(課堂教學(xué)也可以班為單位),最好由不同專業(yè)或不同崗位者組成; 會議時間控制在1小時左右;設(shè)主持人一名,主持人只主持會議,對設(shè)想不作...
2024-11-14 20:43
【摘要】第一篇:銀行面試無領(lǐng)導(dǎo)小組討論經(jīng)驗. 應(yīng)曲雯同學(xué)的邀請,我把銀行面試中需要注意的幾個問題和大家說說~~~別把我寫的評為炫耀貼啊……只是希望各位對銀行有興趣的同學(xué)能夠有所收獲吧,其實面試這個東西我覺得...
2024-11-14 23:19
【摘要】無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目背景資料題目1兩難問題:在兩種各有利弊的答案中選擇其中的一種。側(cè)重考察分析能力、語言表達能力以及說服力等。題目2多項選擇問題:對多個答案的選擇或排序。側(cè)重考察分析問題實質(zhì),抓住問題本質(zhì)方面的能力。題目3資源爭奪問題:是在處于同等狀況時就有限的資源進行分配。側(cè)重考察語言表達能力、概括或總結(jié)能力,發(fā)言的積極性和反應(yīng)的靈敏性題目4開放式問題:其答案的范圍可以很
2025-03-25 03:31
【摘要】(一)無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的類型無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的討論題一般都是智能性的題目,從形式上分,可以分為五種::例如,您認為什么樣的領(lǐng)導(dǎo)才是好領(lǐng)導(dǎo)?:例如,您認為能力和合作精神哪個更重要?:例如,若母親、妻子、兒子三人同時落水,該先救誰?:例如公司只有500萬獎金,不同部門應(yīng)該如何分配?:針對存在的問題設(shè)計一個實際操作的方案?!∫?、開放式無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目開放式無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題
2025-06-23 22:38
【摘要】第一篇:無領(lǐng)導(dǎo)小組討論實戰(zhàn)總結(jié) 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論實戰(zhàn)總結(jié) 背景:公司內(nèi)部培訓(xùn),通過此方式篩選學(xué)員 規(guī)則:30分鐘讀題及小組討論并形成結(jié)論,選出代表作5分鐘陳述,最后專家提問5分鐘(共40分鐘) ...
2024-11-14 20:36
【摘要】第一篇:無領(lǐng)導(dǎo)小組討論最終總結(jié). 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論總結(jié) 一、關(guān)于無領(lǐng)導(dǎo)小組討論中討論階段的普適性技巧及需要注意的一些問題,如果teammember確實發(fā)言冗余或者偏離主題,可以友善地說“不好意思,我...
2024-11-09 22:17
【摘要】現(xiàn)在發(fā)生海難,一游艇上有八名游客等待救援,但是現(xiàn)在直升飛機每次只能夠救一個人。游艇已壞,不停漏水。寒冷的冬天,刺骨的海水。游客情況:1.將軍,男,69歲,身經(jīng)百戰(zhàn);,女,41歲,醫(yī)術(shù)高明,醫(yī)德高尚;,男,19歲,家境貧寒,參加國際奧數(shù)獲獎;?,50歲,正主持一個科學(xué)領(lǐng)域的項目研究;
2025-03-26 01:09
【摘要】 第1頁共2頁 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論感想 今天下午的實訓(xùn)內(nèi)容主要是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,老師要求我們 寫關(guān)于無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的感想,對此我感慨萬千。 首先,我對無領(lǐng)導(dǎo)小組討論這個知識點有了更加具象而實際 ...
【摘要】 第1頁共21頁 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論心得 現(xiàn)在是我們大學(xué)四年的最后一個短學(xué)期了,人力資源模塊的 同學(xué)上的是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和結(jié)構(gòu)化面試。老師讓我們9個人以 小組自由組合做一段視頻,這讓我們的課程內(nèi)...
2024-09-21 14:15
【摘要】第一篇:無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題 近日,某市正式通過媒體曝光醉酒駕車者,首批公布的名單共有106人,都是在7月份被警方查獲并實施拘留的,交管部門介紹,曝光還將不定期發(fā)布。有人提出醉駕者拘...
2024-10-13 21:26
【摘要】無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的操作流程操作流程:抽取題庫及評分表------培訓(xùn)評委------布置考場--------組織應(yīng)聘者——進行測評------考官獨立評分及評分后的討論總評(一)實施前的充分準備在實施無領(lǐng)導(dǎo)小組討論前,主考官必須從多方面進行充分的準備:,選擇恰當?shù)挠懻擃}目和評分維度。表1評分標準舉例測評要素優(yōu)秀(9分~7分)一般(6分~4分)較差(3分~1分
2025-06-23 15:26
【摘要】無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方法指導(dǎo)手冊?無領(lǐng)導(dǎo)小組討論(leaderlessgroupdiscuss,LGD)是選拔人才中經(jīng)常使用的一種新方法,它有助于應(yīng)試者較好地發(fā)揮其特長,展現(xiàn)其優(yōu)勢,并能在鍛煉中提高各方面的能力。一、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的概念?無領(lǐng)導(dǎo)小組討論是評價中心技術(shù)中經(jīng)常使用的一種測評技術(shù),其采用情景模擬的方式對考生進行集體面試。它通過給
2025-02-26 10:25
【摘要】 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論是面試中經(jīng)常使用的一種測評方式,它通過給一組應(yīng)試者一個與工作相關(guān)的問題,讓應(yīng)試者們進行一定時間的討論,來檢測應(yīng)試者的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達能力、辯論能力、說服能力、情緒穩(wěn)定性、處理人際關(guān)系的技巧、非言語溝通能力(如面部表情、身體姿勢、語調(diào)、語速和手勢等)等各個方面的能力和素質(zhì)。通常都在五到七人,必然要進行角色分擔(dān)和定位,建議考生可根據(jù)自身知識結(jié)構(gòu)、性格特質(zhì)給自己進行角色定位,
2025-06-23 15:37
【摘要】??無領(lǐng)導(dǎo)小組討論是指采用指定身份的方式對考生進行集體面試的一種形式。通過一組考生對一個有爭議問題在一定時間的討論,來檢測考生的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達能力、辯論能力、說服能力,以及情緒穩(wěn)定性、處理人際關(guān)系的技巧、非言語溝通能力(如面部表情、身體滋事、語調(diào)、語速和手勢等)方面能力、素質(zhì)和個性特點是否達到擬任崗位的要求,由此進行綜合評價。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論與結(jié)構(gòu)化面試并存在銀行、