武漢奧泰自動化工程公司20xx年公司考勤方案-全文預覽
【正文】 (2)凡原籍在湖北省外，已結 婚且配偶在外地工作生活，每年可報銷武漢至其家鄉(xiāng)往返硬臥火車票一次； (3)原籍在湖北省外，已在武漢結婚者，可每兩年報銷一次本人往返家鄉(xiāng)路費 (4)原籍不在武漢市內的單身員工，每年可報銷本人武漢至其家鄉(xiāng)往返車票一次。部門經理請假由總經理批準。 (5)員工如因公事不能直接到公司上班登記，需提前一天告知部門經理，同時由主管經理通知考勤員；下午外出如果在下班時間不能返回公司，需在離開公司前告知部門經理，同時由主管經理通知考勤員或在途中打電話告知。 (4)員工在上班時間內，除因業(yè)務或工作需要，不得擅自離開工作崗位。若發(fā)現(xiàn)部門員工請假未登記，在處罰的同時，扣除部門主管 100 元。 (6) 連續(xù)曠工達 2天或全年曠工累計超過 7 天者按自動離職處理。 、 管理組織 (1)本制度的簽發(fā)權屬總經理 (2)本制度由行政（人力資源）部負責管理 、 考勤執(zhí)行 (1)公司考勤實行打卡制，任何員工不得代替其他員工打卡，否則將處以 100 元罰款每次 (2)無故不打卡者按曠工處理 (3)行政（人力資源）部于每月 28日前編制《考勤統(tǒng)計表》，并報至財務部 (4)員工請假應于事先填寫《請假申請單》 (5)
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