把家常課當(dāng)作公開課對待-全文預(yù)覽
【正文】 頭”，但真正明白其深意的人確實(shí)不多。對于興趣，就如作者所說，一些人對某些事情不感興趣，只是因?yàn)樽约簺]有能力把事情做好，如果你能把一件事情做好，并且做得比誰都好，或者至少比大多數(shù)人好，那你就不會(huì)對那件事情沒興趣。但是，等到考試結(jié)果出來的那一刻，我發(fā)現(xiàn)考試成績也不是太差，離達(dá)標(biāo)分也就那么幾分。而同時(shí)，“沒有時(shí)間了”往往也成為懶惰的借口和失敗的理由。但是，也總有那么一些問題，是學(xué)生自己無法獲得答案的（即便他們查閱所有的參考資料）。最終，我的發(fā)現(xiàn)是，所有的學(xué)生提問都源自于所有人共有的弱點(diǎn)：懶惰”。說實(shí)話，我不得不承認(rèn)，看完這本書，的確有點(diǎn)相見恨晚。作者結(jié)合自己職業(yè)生涯中所遇到的事例，告訴我們：如何打開心智，如何運(yùn)用心智來和時(shí)間做朋友，如何理解時(shí)間管理的意義，在時(shí)間管理上取得突破，進(jìn)而用心智開啟自己的人生成功之旅。很多時(shí)候我們會(huì)傻傻的發(fā)笑，我們會(huì)覺得快樂，夢想就是這個(gè)引發(fā)你興奮點(diǎn)的東西。其實(shí)管理就是一種習(xí)慣，一種我們習(xí)以為常的生活習(xí)慣。你一直堅(jiān)持的那個(gè)東西才是你的工作，你在參加工作之前有沒有認(rèn)真考慮過為什么做這份工作，為什么你要選擇它，因?yàn)檫@就是你的生活。在公司開展全員績效行動(dòng)以來，各級管理者探索如何讓員工在實(shí)際業(yè)務(wù)中去提升自己能力的實(shí)踐越來越多，也得到了員工的普遍歡迎和支持。在業(yè)務(wù)實(shí)踐中提升能力2009年5月的一天，公司一個(gè)部門的周例會(huì)按計(jì)劃進(jìn)行。為了不斷提升新員工的業(yè)務(wù)能力，工程部還制訂了能力提升計(jì)劃。在崗位上練就本領(lǐng)臺山項(xiàng)目作為我國首個(gè)三代EPR項(xiàng)目和培養(yǎng)三代人才的載體，承擔(dān)了集團(tuán)三代核心能力建設(shè)的重任。長期這樣，學(xué)生的綜合素質(zhì)才能提升，學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣才能得以保持，學(xué)生才能感受到學(xué)習(xí)的樂趣。如：分組的材料簡化為演示行吧？在網(wǎng)上找一些必需的視頻圖片可以嗎（不一定要你整合成課件）？準(zhǔn)備應(yīng)有的卡片小黑板可以嗎？其實(shí)這些都還不是最重要的。這樣帶來的問題是：學(xué)生的綜合素質(zhì)尤其是非智力因素的缺失；教師專業(yè)成長滯步不前。要想按公開課的標(biāo)準(zhǔn)來準(zhǔn)備并實(shí)施家常課，實(shí)屬不易。作一節(jié)公開課確實(shí)要花費(fèi)許多精力。里面已經(jīng)談到家常課對教師、學(xué)生的成長，對落實(shí)新課程的重要作用。也只有抓住家常課堂，教師的教學(xué)能力才能厚積薄發(fā)，教師才能在最短的時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)最快的專業(yè)成長！第二篇：把家常課當(dāng)作公開課對待教師心得體會(huì)把家常課當(dāng)作公開課對待教師心得體會(huì)常聽到領(lǐng)導(dǎo)和老師們這樣評價(jià)講課老師的課：“這節(jié)課作為一節(jié)常規(guī)課來看，作的還不錯(cuò)，但要以公開課的標(biāo)準(zhǔn)衡量，還存在一些問題。最關(guān)鍵的是設(shè)計(jì)好每一節(jié)課，花時(shí)間揣測每一個(gè)細(xì)節(jié)，并充滿激情的實(shí)施。導(dǎo)致了種種現(xiàn)象：學(xué)生隨著年級的增長，學(xué)習(xí)的激情漸漸消退，上課不愛發(fā)言了，不愛思考了，不愛動(dòng)手了，只愿意聽從，只會(huì)做題……上公開課時(shí)，學(xué)生參與度也大打折扣，教師的引導(dǎo)也是生拉硬拽，極不自然……老師往往會(huì)怪怨學(xué)生不配合，或者思考教學(xué)哪里出了問題。于是，我們的家常課就成了：備課只是為了應(yīng)付常規(guī)教學(xué)檢查，在網(wǎng)上下載的現(xiàn)象甚多。優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì)、準(zhǔn)備課件及教學(xué)具、對教學(xué)各個(gè)細(xì)節(jié)的預(yù)設(shè)等等。里面已經(jīng)談到家常課對教師、學(xué)生的成長，對落實(shí)新課程的重要作用。第一篇：把家常課當(dāng)作公開課對待把家常課當(dāng)作公開課對待王合建常聽到領(lǐng)導(dǎo)和老師們這樣評價(jià)講課老師的課：“這節(jié)課作為一節(jié)常規(guī)課來看，作的還不錯(cuò)，但要以公開課的標(biāo)準(zhǔn)衡量，還存在一些問題。我曾經(jīng)寫過一篇日志，題目叫“家常課堂更應(yīng)成為實(shí)施新課程的主陣地”。作一節(jié)公開課確實(shí)要花費(fèi)許多精力。要想按公開課的標(biāo)準(zhǔn)來準(zhǔn)備并實(shí)施家常課，實(shí)屬不易。這樣帶來的問題是：學(xué)生的綜合素質(zhì)尤其是非智力因素的缺失；教師專業(yè)成長滯步不前。如：分組的材料簡化為演示行吧？在網(wǎng)上找一些必需的視頻圖片可以嗎（不一定要你整合成課件）？準(zhǔn)備應(yīng)有的卡片小黑板可以嗎？其實(shí)這些都還不是最重要的。長期這樣，學(xué)生的綜合素質(zhì)才能提升，學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣才能得以保持，學(xué)生才能感受到學(xué)習(xí)的樂趣。我曾經(jīng)寫過一篇日志，題目叫“家常課堂更應(yīng)成為實(shí)施新課程的主陣地”。家常課對學(xué)生進(jìn)
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