培訓(xùn)后感想-全文預(yù)覽
【正文】 的過(guò)程中只有這兩個(gè)繩套和綁在腰上的那條用來(lái)保護(hù)自己的繩子可以抓（嚴(yán)格來(lái)說(shuō)這條繩子是不能抓的，由于大家都是第一次，所以降低了要求），兩個(gè)人在走到另一端后，要拉一下掛在鋼架上的鈴鐺告知大家，然后在從上面爬下來(lái)。程社明老師的講解讓我對(duì)職業(yè)生涯有了更深的了解，更是讓我受益匪??？第四篇：培訓(xùn)感想篇一：培訓(xùn)感想20天的培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束，感受頗多，概括為幾個(gè)“最”：一、最有意義的事——拓展訓(xùn)練培訓(xùn)的第一天，為了讓大家混個(gè)臉熟，增進(jìn)感情，班上組織了一次拓展訓(xùn)練。但是越看越愛(ài)，越看越覺(jué)得有用，因?yàn)樗屛液芸鞂?duì)公司，對(duì)同事有了一個(gè)整體的了解，有利于我進(jìn)行工作。按照師傅要求背誦英國(guó)高校排名，積極主動(dòng)查詢(xún)有關(guān)英國(guó)留學(xué)的資料。我心太急，我太想早點(diǎn)想大家一樣帶客戶(hù)，確切得說(shuō)是向大家一樣精神抖擻的去客戶(hù)面前顯示自己。OA系統(tǒng)、CRM系統(tǒng)讓我頭暈，每當(dāng)聽(tīng)到老員工提及這兩個(gè)系統(tǒng)時(shí)我就神經(jīng)緊張，同時(shí)又很崇拜人家！這一切的一切都是因?yàn)槲也欢?，所以我拼命地想弄懂。總之，通過(guò)在卓文網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，我收獲頗多，感觸頗深，在獲得知識(shí)的同時(shí)，也認(rèn)識(shí)到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足，今后，我要把握住各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，本著做一名小學(xué)生的態(tài)度，向書(shū)本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，向身邊的同事學(xué)，通過(guò)多種途徑、采取多種方法豐富自己的知識(shí)，努力鍛造自己，提高自己，使自己成為對(duì)社會(huì)對(duì)家庭有用的人。要認(rèn)真學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展觀重要思想，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀。我們每一個(gè)人都應(yīng)該具備文明素質(zhì)，做一個(gè)堂堂正正的人，做一個(gè)懂文明、有禮貌的謙謙君子，文明就是我們素質(zhì)的前沿，擁有文明，就擁有了世界上最為寶貴的精神財(cái)富。包容是一門(mén)藝術(shù)，是一種境界，要達(dá)到這種境界，就必須擁有博愛(ài)的心，博大的胸襟，還要有一份坦蕩、一種氣概，包容是贏得朋友的前提，包容是人生的財(cái)富。要多體諒他人，遇事卓文網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)感想——蔡永巍多為別人著想，即使別人犯了錯(cuò)誤，或冒犯了自己，也不要斤斤計(jì)較，以免因小失大，傷害相互之間的感情。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活，把反思當(dāng)成一種文化，通過(guò)反思，及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題。要求我們用正確的思路來(lái)思考解決身邊存在的問(wèn)題，就是要求我們要有開(kāi)闊的思維，要有悟性，有創(chuàng)新精神，而不是僅僅做好自己負(fù)責(zé)的那一方面的工作了事，要始終保持開(kāi)拓進(jìn)取的銳氣；要牢記“班集體意識(shí)”，自覺(jué)適應(yīng)目前形勢(shì)發(fā)展，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科技發(fā)展觀活動(dòng)，不斷增強(qiáng)使命感和社會(huì)責(zé)任感，提高自身能力素質(zhì)和調(diào)整好精神狀態(tài)，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，貢獻(xiàn)力量。加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，則是提高自身工作能力最直接的手段之一，也是我們提高業(yè)務(wù)水平的迫切需要。通過(guò)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性和迫切性。此次的自我提升，使自己的理論基礎(chǔ)，道德水準(zhǔn)，業(yè)務(wù)修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高，進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)理論的自覺(jué)性與堅(jiān)定性，增強(qiáng)了做好新形勢(shì)下本職工作的能力和信心。就像一群人和另一群人打架一樣，其中一群人人多、無(wú)團(tuán)隊(duì)精神、各顧各的，另一群人少、有團(tuán)隊(duì)精神、互相照應(yīng)、配合，那幫人能打贏是可想而知的。沒(méi)有任何推諉，沒(méi)有任何借口和疑問(wèn)，而是以其絕對(duì)的忠誠(chéng)、責(zé)任感和主動(dòng)性決對(duì)能完成幾乎“不可能完成的任務(wù)”。因?yàn)橥度氩庞谢貓?bào)；忠誠(chéng)才有信任；主動(dòng)才有創(chuàng)新，選定目標(biāo)，做出決策，然后采取行動(dòng)，積極努力堅(jiān)持下去才能夠成功。其次感覺(jué)到努力工作不是把工作做到最好的唯一途徑，還需要講究方式方法。積極的心態(tài)、感恩的心態(tài)。部門(mén)工作任務(wù)做好分解，落實(shí)到人，做到“隨時(shí)緊盯”。不要讓自己的零部件“生銹”，要有決心和毅力去執(zhí)行，堅(jiān)持到底。具體培訓(xùn)的內(nèi)容是 ：甚麼是團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)的定義、如何建立團(tuán)隊(duì)精神、大雁的啟示、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的特質(zhì)、開(kāi)放的溝通、團(tuán)員的分配、相互支持信任。有幸參加由公司組織的培訓(xùn)，心中的感想很多，首先要感謝公司給予我這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，讓我個(gè)人素質(zhì)能力得到了又一次提升。雖然現(xiàn)在是一個(gè)強(qiáng)調(diào)私人利益的時(shí)代，但自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與主動(dòng)性、敬業(yè)精神決不是對(duì)立的，而是相輔相成的。因此，硪們?nèi)粘９ぷ髦袘?yīng)要注重尋找最佳的方法去完成硪們的工作任務(wù)，做到有效執(zhí)行。團(tuán)隊(duì)的認(rèn)識(shí)硪認(rèn)為團(tuán)隊(duì)的重要性好比一群人在一起就會(huì)一盤(pán)散沙，不會(huì)互相照應(yīng)、互相配合、力使不到一處，這樣的一群人戰(zhàn)斗
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