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法院隊伍建設(shè)工作總結(jié)doc-全文預(yù)覽

2024-11-04 12:09 上一頁面

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【正文】 求,找準(zhǔn)法院工作與黨委中心工作的結(jié)合點,切實增強(qiáng)維護(hù)穩(wěn)定的主動性、保障發(fā)展的能動性、解決矛盾的實效性、促進(jìn)和諧的創(chuàng)新性。這些都為我們做好今年的法院工作指明了方向。對以上問題,我院將在今后的工作中,緊緊依靠縣委和人大的領(lǐng)導(dǎo)和支持,認(rèn)真加以解決。各業(yè)務(wù)庭達(dá)不到上級法院“兩個合議庭”的要求,有的甚至連一個合議庭都組成不起來。借此機(jī)會,我代表法院表示衷心地感謝。有十多名同志先后榮立“二等功”、“三等功”,數(shù)十名同志受到市級以上獎勵。近期,中央電視臺新聞臺《法治在線》和法治頻道《天網(wǎng)》欄目也將對我院的執(zhí)行工作進(jìn)行報道。在辦公樓、審判庭的顯要位置,懸掛了印有法律格言警句的牌匾,利用大屏幕開辦了“清風(fēng)明月”欄目,定期播放廉政警言、警句,時時提醒干警。經(jīng)過全體干警的共同努力,我們成功舉辦了“慶七一、迎奧運,展法官風(fēng)采”文藝晚會,這也是我院建院50多年來的第一場文藝晚會;,積極參加“爭當(dāng)科學(xué)發(fā)展標(biāo)兵”巡回演講、新黨員集體入黨宣誓儀式、“巾幗建功”婦女成就事跡報告會;組織全體干警,代表政法系統(tǒng)參加建國60周年“我和我的祖國”廣場大合唱活動,等等,以健康向上的法院文化,陶冶法官情操。另外,我們還投資70余萬元,解決了干警宿舍的集中供熱問題;對家庭困難干警給予生活救助等等,讓廣大干警真正感受到黨組的關(guān)心和法院大家庭的溫暖,進(jìn)一步激發(fā)了干警的工作熱情,增強(qiáng)了隊伍的凝聚力和向心力,全院形成了團(tuán)結(jié)一致、奮發(fā)有為的良好風(fēng)氣。三是改善干警辦公、辦案條件。一是積極爭取縣委對法院工作的支持,先后解決了25名同志的正副科級待遇,5名同志成為院級班子成員。案件數(shù)量由的1641件增長到的3524件;僅今年前4個月,就受理各類案件2529件,再創(chuàng)歷史新高。投資專款,為五個基層法庭建成了廉政伙房,基本杜絕了接受當(dāng)事人吃請問題,完善了干警八小時以外反腐倡廉監(jiān)督機(jī)制,取得了顯著成效,全院上下形成了風(fēng)清氣正,廉潔高效,公正司法,一心為民的良好院風(fēng)。堅持一崗雙責(zé),落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。實行審委會委員定期旁聽庭審制度,促進(jìn)了庭審規(guī)范和庭審質(zhì)量的提高;實行裁判文書庭長、分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)、院長簽批制度,提高了案件質(zhì)量和裁判文書的制作質(zhì)量;實行審限跟蹤和督辦催辦制度,杜絕減少了超審限現(xiàn)象的發(fā)生;實行優(yōu)秀裁判文書評比、案件評查制度,提高了法官的質(zhì)量意識和案件的整體質(zhì)量。(四)抓規(guī)范程序,嚴(yán)格監(jiān)督,確保公正執(zhí)法為確保嚴(yán)格公正執(zhí)法,我們采取有力措施,狠抓案件程序規(guī)范和案件質(zhì)量管理,規(guī)范干警的司法行為。二是成立了專門的考評小組,嚴(yán)格執(zhí)行各項管理制度,加強(qiáng)制度落實的督導(dǎo)檢查,嚴(yán)厲查處各類違紀(jì)苗頭,定期通報,對違反制度者進(jìn)行嚴(yán)厲查處,給予通報批評、扣發(fā)補(bǔ)貼、警示談話等,廣大干警遵章守紀(jì),令行禁止,紀(jì)律觀念進(jìn)一步增強(qiáng)。堅持專項培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、晉級培訓(xùn)相結(jié)合,努力提高廣大法官的庭審駕馭能力、辨法析理能力、法律適用能力、裁判文書制作能力,以及調(diào)處糾紛化解矛盾的能力。班子成員嚴(yán)格管理,倡樹正氣,在全體干警中養(yǎng)成令行禁止的工作作風(fēng),增強(qiáng)了隊伍的凝聚力和向心力。一是堅持“三個至上”指導(dǎo)思想,堅持民主集中制,提高班子成員把握政治方向、科學(xué)決策、組織協(xié)調(diào)、識人用人和公正司法的水平,確保民主決策的規(guī)范化和制度化,努力把黨組班子建設(shè)成學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、和諧型、務(wù)實型和廉潔型的班子,成為貫徹司法為民理念的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。內(nèi)設(shè)黨總支1個,下設(shè)10個支部,現(xiàn)有黨員121人(含離退休人員)。在崗的60名法官中,50歲以上的11人,4650歲的22人,4145歲的18人,3640歲的5人,35歲以下的4人。下面,就法院隊伍建設(shè)情況報告如下。加強(qiáng)審判流程管理,嚴(yán)格落實審限跟蹤、催辦督辦、案件評查、發(fā)改案件逐案分析制度,提高案件質(zhì)量效率;圍繞打造陽光法院的要求,切實保障社會公眾和案件當(dāng)事人的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),保障審判工作的公開透明;堅持審委會委員旁聽案件、人大代表、政協(xié)委員定期旁聽案件等制度,確保庭審活動的規(guī)范有序;嚴(yán)格執(zhí)行崗位目標(biāo)考核管理辦法,健全法官業(yè)績檔案,加大督導(dǎo)檢查力度,嚴(yán)格考核,嚴(yán)格獎懲。一是圍繞社會矛盾化解,在維護(hù)全縣大局和諧穩(wěn)定上開創(chuàng)新局面。在全國政法工作會議上,***書記提出了深入推進(jìn)社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作;在全縣經(jīng)濟(jì)工作會議上,縣委提出了“站在新起點,謀劃大發(fā)展”的工作思路,對經(jīng)濟(jì)建設(shè)提出了更高要求。三是個別法官還不能適應(yīng)新形勢的要求,服務(wù)大局和司法為民意識還不夠強(qiáng),工作作風(fēng)簡單粗暴,態(tài)度生硬,影響了法院和法官的形象?,F(xiàn)在全院共有84名干警(包括黨組成員),在職法官中,審判一線的只有46人,每人每年要承擔(dān)著近百起的審判任務(wù),超負(fù)荷工作。法院的經(jīng)費保障、干部待遇、辦公場所、人民陪審員的任命、法警和書記員的招考等等,領(lǐng)導(dǎo)們都高度重視,超前考慮、及時提醒、全力解決。我院先后被省委政法委評為“踐行社會主義法治理念先進(jìn)單位”、“平安建設(shè)先進(jìn)集體”;連續(xù)三年被市委評為“公正執(zhí)法先進(jìn)集體”;被市中院評為“全市法院先進(jìn)集體”;連續(xù)兩年被評為全縣“雙評工作”先進(jìn)單位。報道我院“三項重點工作”的稿件《一槳激起千重浪》被《中國審判》采用,《中國審判》記者還專門到法院進(jìn)行了專訪;我院今年在湖上執(zhí)行的專題片于4月28日被“中國法院網(wǎng)”采用;文化建院的新聞被《法院新聞聯(lián)播》第三期報道。三是建設(shè)文化長廊。一是積極參加各類活動。為更好地服務(wù)湖區(qū)群眾,我院在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,投資68萬元,建造了湖上法庭巡回審判船,省高院周玉華院長親自題寫命名為“公正號”,并親臨為審判船的首航剪彩, 免費管理資料下載網(wǎng)站 全部免費 無需注冊 免費管理資料下載網(wǎng)站 全部免費 無需注冊訟的夙愿。二是建立干警節(jié)日檔案,在干警的紀(jì)念日,開展院黨組送祝福、送溫暖活動;建立干警健康檔案,每年定期為干警查體,確保干警心情愉悅地工作;每年組織干警到先進(jìn)法院參觀學(xué)習(xí),交流了經(jīng)驗,開闊了視野。我們在嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)格管理的同時,黨組一班人對干警從政治待遇、工作條件、執(zhí)法環(huán)境、家庭生活等各個方面給予關(guān)心關(guān)懷。受理各類執(zhí)行案件3922件,執(zhí)結(jié)2588件,%。每年召開干警家屬廉政建設(shè)通報會,將隊伍建設(shè)延伸到家庭。四是廉潔公正執(zhí)法。二是嚴(yán)把案件質(zhì)量。實現(xiàn)了由“人管人”向“制度管人”的轉(zhuǎn)變,“他律”向“自律”的轉(zhuǎn)變,“短期效應(yīng)”向“長效機(jī)制”的轉(zhuǎn)變,有效地規(guī)范了司法行為,促進(jìn)了司法公正,帶動了隊伍素質(zhì)和法院整體工作水平的提高。一是研究制訂了《規(guī)范工作制度加強(qiáng)隊伍建設(shè)的意見》、《進(jìn)一步規(guī)范庭審行為和庭審秩序的意見》、《加強(qiáng)行政后勤管理的意見》和《加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見》等文件,從學(xué)習(xí)制度、考勤制度、請銷假制度、參會制度、財務(wù)制度、車輛管理制度等方面作了嚴(yán)格規(guī)定,落實了每天兩簽到、有事請銷假、周五學(xué)習(xí)日、參會標(biāo)準(zhǔn)化、支出規(guī)范化等措施,真正做到工作有規(guī)范、行為有要求、違紀(jì)有追究。同時,強(qiáng)化了干警的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。凡要求干警做到的,班子成員帶頭做到;要求干警不做的,班子成員首先不做。(一)抓班子建設(shè),率先垂范,增強(qiáng)隊伍向心力,新一屆法院黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成立后,在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,明確提出了建立一個“求真、務(wù)實、團(tuán)結(jié)、高效”班子的要求。院機(jī)關(guān)設(shè)有16個部門(執(zhí)行局下設(shè)3個業(yè)務(wù)庭),下設(shè)5個法庭。在職干警中,有法官60人,其中審判業(yè)務(wù)部門46人,機(jī)關(guān)行政部門14人(含院領(lǐng)導(dǎo));其他工作人員24人。第一篇:法院隊伍建設(shè)工作總結(jié)DOC 免費管理資料下載網(wǎng)站 全部免費 無需注冊法院隊伍建設(shè)工作總結(jié)(DOC)各位主任:近年來,法院在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)、縣人大的依法監(jiān)督和政府、政協(xié)及社會各界的大力支持下,以黨的十七大精神為指導(dǎo),認(rèn)真踐行社會主義法治理念,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“為大局服務(wù),為人民司法”工作主題,堅持“抓班子、帶隊伍、促工作、創(chuàng)一流”的工作思路,不斷強(qiáng)化措施,健全機(jī)制,大力加強(qiáng)法官隊伍建設(shè),扎實開展審判執(zhí)行工 作,各項工作都取得了顯著成效。其中,在職干警84人,內(nèi)退離崗干警28人。另聘用合同制司法警察、書記員20名,臨時工勤人員10名。以來,我院始終把班子隊伍建設(shè)作為法院工作的頭等大事來抓,采取切實可行的工作措施,有力地促進(jìn)了法官隊伍整體素質(zhì)的全面提升。三是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子在學(xué)習(xí)、工作、紀(jì)律上的表率作用,以身作則,率先垂范,以務(wù)實創(chuàng)新的工作作風(fēng)影響干警,把全體干警緊緊地凝聚在院黨組的周圍。通過各項活動的開展,廣大干警真正從思想上解決了“為誰掌權(quán)、 免費管理資料下載網(wǎng)站 全部免費 無需注冊 免費管理資料下載網(wǎng)站 全部免費 無需注冊法、為誰服務(wù)”的問題,充分認(rèn)識到法院工作在維護(hù)社會穩(wěn)定、保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)工作大局、促進(jìn)社會和諧方面的重要地位和作用,解決了干警在思想、工作、紀(jì)律、作風(fēng)等方面存在的問題,增強(qiáng)了干警的大局意識、服務(wù)意識和公正執(zhí)法意識。近年來,我們根據(jù)法院實際,堅持實用性和可操作性為原則,建立健全各項規(guī)章制度。通過上述措施,我們初步建立起以審判執(zhí)行為中心、隊伍管理為基礎(chǔ)、司法行政管理為保障的規(guī)范化制度體系。我們根據(jù)審判工作實際,先后制定了《規(guī)范審判執(zhí)行工作的意見》和《贓款贓物管理暫行辦法》,對立案受理、送達(dá)排期、開庭審理、移送執(zhí)行、審限跟蹤、案件評查、整理歸檔等各個環(huán)節(jié)進(jìn)行了全面規(guī)范,明確了各部門職責(zé),加強(qiáng)了案件流程管理,形成了“立審分離、審執(zhí)分離、審監(jiān)分離”,建立起較為完備的審判管理體系。我們制訂了定期邀請人大代表、政協(xié)委員旁聽庭審制度,使審判工作更加公開和透明;通過旁聽、座談,也讓代表和委員們更直接地了解審判過程,使監(jiān)督工作更加直接;落實重大案件匯報制度,只要是群眾關(guān)注的、社會影響大的、縣領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)果的案件,我們都及時向縣委、人大匯報;實行向當(dāng)事人征求意見制度,使當(dāng)事人和人民群眾對案件從立案到執(zhí)行進(jìn)行全程監(jiān)督。健全干警八小時以外的自警、自律、監(jiān)督和約束機(jī)制,在業(yè)外管理上下功夫。到今年4月,我院共受理各類一審案件9714件,審結(jié)9373件,%。(五)抓從優(yōu)待警,凝聚人心,激發(fā)內(nèi)部活力嚴(yán)管加真愛是抓好隊伍建設(shè)的關(guān)鍵。積極爭取政府的關(guān)心支持,在全市率先解決了法官津貼;積極向上級法院爭取,新增法官編制個,解決了內(nèi)退法官占編的問題,為增編補(bǔ)員打下了基礎(chǔ);積極與組織部門協(xié)調(diào),解決了名干警的公務(wù)員身份,8名初任法官全部充實到五個基層法庭;在組織、人事部門的支持下,招考錄用了20名法警和速錄員,案多人少的矛盾得到初步解決,極大地調(diào)動了全院干警的工作積極性。投資10萬多元,加強(qiáng)了法院檔案室軟硬件建設(shè),順利通過省特級檔案室的驗收;投資160多萬元,實施了辦公樓裝修和審判庭改造,新增了實時監(jiān)控、同步錄音錄像等設(shè)備,建成了全市第一個科技法庭;投資100余萬元,購置了10輛警車,全部用于業(yè)務(wù)庭辦案;投資60萬元為干警更新了辦公桌椅,安裝了空調(diào),配備了微機(jī),有力地改善了干警的辦公辦案條件。我們抓住“法院文化建設(shè)”這個載體,積極開展豐富多彩的活動,讓干警在活動中受教育,在參與中受鍛煉。對那些愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、公正執(zhí)法、一心為民的執(zhí)行標(biāo)兵、辦案能手、“三零”法官等進(jìn)行大張旗鼓的表彰獎勵,在報紙、電視等新聞媒體上廣泛宣傳,讓其成為百姓心中的“知名法官”,成為干警學(xué)習(xí)的榜樣,激發(fā)了內(nèi)部生機(jī)與活力。利用報紙、電視、網(wǎng)站等媒體,發(fā)表了《情系天平濟(jì)民生》、《紛定爭止:湖上靜悄悄》等宣傳法院、宣傳法官的稿件??傊?jīng)過三年多來的努力,法院隊伍建設(shè)發(fā)生了可喜變化,廣大干警整體素質(zhì)明顯提高,工作作風(fēng)更加扎實,精神面貌更加振奮,工作激情更加高漲,法院在全縣的整體形象顯著提升,社會各界對法院工作的滿意程度大幅度提高。特別是縣人大常委會領(lǐng)導(dǎo)對法院工作高度重視,倍加關(guān)心,經(jīng)常到法院視察調(diào)研工作,多次聽取法院情況匯報,幫助解決存在
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