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劍城管依法行政示范單位創(chuàng)建實施方案[合集五篇]-全文預(yù)覽

2025-11-02 01:44 上一頁面

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【正文】 法律賦予的職責(zé),保護(hù)納稅人的合法權(quán)益,提高執(zhí)法效能,降低管理成本,創(chuàng)新管理方式,增強(qiáng)管理透明度,全面提升我局行政執(zhí)法水平。多年來,我局的依法行政工作,得到了上級肯定,取得了一定的成績,特別是2008年獲得交通部“交通行政執(zhí)法責(zé)任制示范單位”的殊榮,我們的領(lǐng)頭人唐永春局長也榮獲了全省的“學(xué)法用法模范公務(wù)員”的光榮稱號,我們將以此為契機(jī),更好地發(fā)揮自身的優(yōu)勢,在稅費(fèi)改革之際,勇于創(chuàng)新,摸索出一條更適合交通發(fā)展,能更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的新路子,使徽州區(qū)交通局的交通行政執(zhí)法責(zé)任制示范作用發(fā)揚(yáng)光大。創(chuàng)造性地開展開展交通行政執(zhí)法工作(一)從“查”“處”機(jī)構(gòu)分離入手,實現(xiàn)行政處罰的“查處分離”具體做法是:交通管理機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)交通違法行為的檢查部門、交通違法案件的處理部門,在處理部門中確認(rèn)一名法制審核人員,成立由管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參與的重大行政處罰處理領(lǐng)導(dǎo)組。具體做法:首先將執(zhí)法職責(zé)進(jìn)行分解,明確各執(zhí)法機(jī)構(gòu)執(zhí)法責(zé)任,由交通局同執(zhí)法機(jī)構(gòu)簽定行政執(zhí)法目標(biāo)責(zé)任書;其次執(zhí)法機(jī)構(gòu)根據(jù)執(zhí)法職責(zé),設(shè)立了“行政許可崗”、“行政處罰崗”、“行政征收崗”、“執(zhí)法檢查崗”四類行政執(zhí)法崗,定人定崗,每一個崗上確定了具體的行政執(zhí)法人員,分解不同的執(zhí)法責(zé)任,并由所在的行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)與每個人簽定了目標(biāo)責(zé)任書;加大培訓(xùn)力度,全面提高交通行政執(zhí)法隊伍素質(zhì) 我局高度重視行政執(zhí)法培訓(xùn)工作,將其做為提高行政執(zhí)法水平關(guān)鍵。二是認(rèn)真抓好行政執(zhí)法責(zé)任制的落實,依法行政的重點在于行政執(zhí)法責(zé)任的落實,確認(rèn)執(zhí)法主體,梳理執(zhí)法依據(jù),分解執(zhí)法職權(quán),細(xì)化執(zhí)法流程,確定執(zhí)法責(zé)任是行政執(zhí)法責(zé)任制的主要任務(wù)。二00九年十月三十日徽州區(qū)交通局創(chuàng)建依法行政示范單位年終工作總結(jié)我局近年來緊緊圍繞區(qū)政府依法行政工作的總體目標(biāo),通過建立和實施行政執(zhí)法責(zé)任制,進(jìn)一步明確執(zhí)法權(quán)限和職責(zé),理順內(nèi)部執(zhí)法關(guān)系,規(guī)范執(zhí)法程序,落實執(zhí)法崗位目標(biāo)責(zé)任制,強(qiáng)化執(zhí)法考評和監(jiān)督機(jī)制,努力實現(xiàn)執(zhí)法主體和執(zhí)法職權(quán)法定化、執(zhí)法程序合法化、執(zhí)法行為規(guī)范化、執(zhí)法監(jiān)督經(jīng)?;?、執(zhí)法管理制度化,全面提高了交通依法行政的能力和水平。明確工作職責(zé),規(guī)范工作程序進(jìn)一步建立健全《交通行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究制》等相關(guān)制度,確保行政處罰、行政審批的公平、公正和規(guī)范;完善和明確各行政執(zhí)法主體資格,認(rèn)真梳理所執(zhí)行的法律依據(jù),做到行政執(zhí)法有法可依;加強(qiáng)對行政執(zhí)法人員管理,完善行政執(zhí)法人員任職資格、培訓(xùn)考試和監(jiān)督管理制度。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法、用法,不斷提高依法決策、依法管理水平。統(tǒng)一規(guī)范行政處罰、行政許可等行政執(zhí)法案卷的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),建立統(tǒng)一的立卷歸檔制度;制定行政執(zhí)法案卷評查規(guī)則,實行案卷評查,評查情況納入行政執(zhí)法責(zé)任制考核內(nèi)容。對于分解行政執(zhí)法職權(quán),將行政執(zhí)法職權(quán)分解成四塊,行政許可、行政處罰、行政征收、執(zhí)法檢查,每個崗位實施各自的執(zhí)法職責(zé),具體到每個執(zhí)法人員,以簽訂執(zhí)法責(zé)任書的方式,分解執(zhí)法職權(quán),落實執(zhí)法責(zé)任。二、進(jìn)一步提高工作人員依法行政的意識和能力 結(jié)合“五五”普法實施,按照國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》和《關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》的要求,組織全局機(jī)關(guān)干部、職工,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和行政執(zhí)法人員,采取自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合等方式,學(xué)習(xí)《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國道路運(yùn)輸條例》等與交通執(zhí)法密切相關(guān)的法律法規(guī)。二、工作目標(biāo)緊緊圍繞區(qū)政府創(chuàng)建依法行政示范單位的總體目標(biāo),通過建立和實施行政執(zhí)法責(zé)任制,進(jìn)一步明確執(zhí)法權(quán)限和職責(zé),理順內(nèi)部執(zhí)法關(guān)系,規(guī)范執(zhí)法程序,落實執(zhí)法崗位目標(biāo)責(zé)任制,強(qiáng)化執(zhí)法考評和監(jiān)督機(jī)制,努力實現(xiàn)執(zhí)法主體和執(zhí)法職權(quán)法定化、執(zhí)法程序合法化、執(zhí)法行為規(guī)范化、執(zhí)法監(jiān)督經(jīng)?;?、執(zhí)法管理制度化,全面提高交通依法行政的能力和水平,達(dá)到區(qū)創(chuàng)建依法行政示范單位“一提高、二健全、三有力、四完備”的要求。把創(chuàng)建工作列入我鎮(zhèn)工作重要議事日程,年初制定計劃,年終進(jìn)行總結(jié)檢查,建立工作臺帳和宣傳陣地,及時總結(jié)情況和報送信息、報表。三是全面實施行政執(zhí)法責(zé)任制。一是制定和完善行政執(zhí)法一系列規(guī)章制度。組織執(zhí)法人員學(xué)習(xí)黨和政府關(guān)于依法治國、依法治市的決定、決議,學(xué)習(xí)部、廳和市局關(guān)于依法行政的一系列文件精神,進(jìn)一步增強(qiáng)搞好行政執(zhí)法責(zé)任制工作的自覺性。各單位要從提高執(zhí)政能力基本要求、落實科學(xué)發(fā)展觀具體體現(xiàn)、構(gòu)建和諧社會根本途徑、預(yù)防和懲治腐敗有效措施的高度,充分認(rèn)識全面推進(jìn)依法行政的必要性和緊迫性,把依法行政放到全鎮(zhèn)工作全局的的角度進(jìn)行安排和落實,與各項工作有機(jī)結(jié)合起來,落實到全鎮(zhèn)工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)。成立推進(jìn)依法行政組織機(jī)構(gòu),切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。自覺接受人大代表、政協(xié)委員以及社會輿論監(jiān)督,虛心聽取對依法行政工作的意見和建議;重大行政處罰決定及時報送政府法制部門備案;強(qiáng)化社會監(jiān)督,完善群眾投訴、舉報制度,認(rèn)真處理來信來訪,積極受理投訴,依法作出處理。(三)進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。行政執(zhí)法責(zé)任制全面推行,建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的執(zhí)法體制。全鎮(zhèn)工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的觀念和法律素質(zhì)進(jìn)一步提高,尊重法律、崇尚法律、遵守法律的氛圍基本形成,依法行政的水平和能力明顯增強(qiáng)。劍閣縣城市管理局2014年4月14日第二篇:石門鎮(zhèn)依法行政示范單位創(chuàng)建實施方案石門鎮(zhèn)依法行政示范單位創(chuàng)建實施方案為推進(jìn)依法行政示范單位的創(chuàng)建工作,把我鎮(zhèn)依法行政工作提高到一個新水平,發(fā)揮我鎮(zhèn)在依法行政工作中的典型示范作用,根據(jù)國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》和縣《關(guān)于進(jìn)一步做好全省依法行政示范縣創(chuàng)建活動的通知》文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定本方案。(三)加強(qiáng)工作考核。成立法治創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,張云偉局長為組長,徐少武、張國華、郭順文、楊曉軍副局長、紀(jì)檢書記敬占煦為副組長,局屬各單位、機(jī)關(guān)各股室負(fù)責(zé)人為成員,負(fù)責(zé)法治創(chuàng)建活動的日常工作。積極辦理作為被申請人的行政復(fù)議案件。充分發(fā)揮社會監(jiān)督的作用。加強(qiáng)法律知識培訓(xùn)。加強(qiáng)法治宣傳教育。制定執(zhí)法人員行為規(guī)范,明確執(zhí)法人員的文明用語、禁止用語。加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督檢查,每季度組織一次行政執(zhí)法總體工作檢查,確保行政執(zhí)法案件評查制度落實到位率達(dá)100%。分解行政執(zhí)法職能,按照網(wǎng)格化管理的思路,將行政執(zhí)法職能定人、定崗、定責(zé),每一位在執(zhí)法崗位上的必須獨立制作案件。我局履行法定職責(zé)所需經(jīng)費(fèi),要統(tǒng)一納入財政預(yù)算予以保障,行政執(zhí)法經(jīng)費(fèi)保障到位率達(dá)100%。做出重大行政決策前應(yīng)交由法制工作機(jī)構(gòu)進(jìn)行合法性審查,或由法制工作機(jī)構(gòu)組織有關(guān)專家進(jìn)行合法性論證,必要時,可安排法制工作機(jī)構(gòu)參加決策前期工作,重大行政決策合法性論證率達(dá)100%。及時準(zhǔn)確公開政府信息。建立規(guī)范性文件有效期和定期清理制度。對涉及公民、法人或其他組織合法權(quán)益的規(guī)范性文件,要通過各種媒體渠道向社會公布。嚴(yán)格規(guī)范性文件制定權(quán)限和發(fā)布程序。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)法用法,確保領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)社會主義法治理念參與面達(dá)100%。二、主要任務(wù)(一)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)。一、指導(dǎo)思想及總體要求緊緊圍繞工作職能,深入開展法制宣傳教育,進(jìn)一步提高全系統(tǒng)干部職工的法律素質(zhì),以法治創(chuàng)建為重點,全面推進(jìn)依法行政,不斷加快全縣城管行政執(zhí)法系統(tǒng)法治化建設(shè)進(jìn)程,為城市管理工作創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。進(jìn)一步推進(jìn)黨務(wù)公開,確保應(yīng)公開的黨務(wù)事項公開率達(dá)到100%。啟用新的執(zhí)法主體,修改完善法制工作制度、執(zhí)法工作制度,建立法制干部交流會制度、城管執(zhí)法研討會制度、典型案例評析制度、法制干部業(yè)務(wù)技能競賽、執(zhí)法幫扶制度等與城市管理工作相配套的制度,進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法
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