安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)懲罰制度-全文預(yù)覽
【正文】 措施的2米以上進(jìn)行高處作業(yè)不正確掛好安全帶及不按規(guī)定正確使用其它勞動(dòng)保護(hù)用品的； 、跨越各種欄、網(wǎng)、架、墻、乘坐非載人提升設(shè)備上下的；，無防護(hù)罩，無齒鋸充當(dāng)消磨工具，機(jī)電設(shè)備帶病作業(yè)，吊索具不符合規(guī)定違章作業(yè)的；，擅自動(dòng)用電器設(shè)備的；,在宿舍區(qū)使用煤油爐、液化汽灶、煤爐、火爐、電爐及其它電熱器具的；；在宿舍私自男女混居的；,用完水不關(guān)閉(緊)水龍頭的,擅自擰開消火栓閥門的。，經(jīng)人力資源部調(diào)查核實(shí)后，報(bào)廠長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。、情節(jié)惡劣，觸犯刑律者，追究法律責(zé)任。，采取經(jīng)濟(jì)處罰或行政處罰。，認(rèn)真維護(hù)各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作制度人員打擊報(bào)復(fù)者。：。獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)行精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的原則。，避免重大事故發(fā)生者。二、適用范圍本制度適用于巴林左旗海洋食品廠所有的部門和員工。、修安全防護(hù)設(shè)備或不裝、修安全防護(hù)設(shè)備的。，不采取措施或措施不力的。（一）獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)先進(jìn)集體的基本條件：“安全第一，預(yù)防為主”的方針，執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法令法規(guī)，落實(shí)總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理；，人員措施落實(shí)，能有效地開展工作； ，開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活動(dòng)，不斷增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和提高職工的自我保護(hù)能力；，及時(shí)整改事故隱患和塵毒危害，積極改善勞動(dòng)條件；，交通事故也逐年減少，安全生產(chǎn)工作成績(jī)顯著。四、堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，實(shí)事求是進(jìn)行、季度、月度獎(jiǎng)懲。F行政處罰由有關(guān)部門提出，按公司有關(guān)規(guī)定參照任命程序，報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。懲罰類型A 經(jīng)濟(jì)處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責(zé)任大小，可處以罰款20500元、賠償損失的350%、降低工資、扣除獎(jiǎng)金、沒收押金。F 對(duì)堅(jiān)持原則，認(rèn)真維護(hù)各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作制度人員打擊報(bào)復(fù)者。B 違章指揮或強(qiáng)令職工冒險(xiǎn)作業(yè)導(dǎo)致事故發(fā)生者。E 積極參加公司、部門組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動(dòng)，被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。第一篇：安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)懲罰制度安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)懲罰制度1﹑目的：建立獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰方法2﹑范圍：全體員工 勵(lì)對(duì)認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針政策，公司頒布的各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，防止事故發(fā)生和職業(yè)病危害作出貢獻(xiàn)的車間、部門、個(gè)人，有下列情況之一的，給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)：A 對(duì)安全生產(chǎn)有所發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議被采用有明顯的效果者。D對(duì)搶險(xiǎn)救災(zāi)有功者。獎(jiǎng)勵(lì)程序安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人，由餐廳主管匯總材料上報(bào)部長(zhǎng)審核后報(bào)安全部，經(jīng)審核后報(bào)公司有下列情形之一者應(yīng)予懲罰：A 事故責(zé)任者。E 事故發(fā)
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