freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

護(hù)理部工作制度-全文預(yù)覽

2025-10-11 21:17 上一頁面

下一頁面
  

【正文】 布,用后均需消毒?;颊甙仓迷瓌t應(yīng)為:感染病人與非感染病人分開,同類感染病人相對集中,特殊感染病人單獨安置。(4)建立毒、麻藥使用登記本,注明病人姓名、床號、使用藥名、劑量、使用日期、時間,護(hù)士正楷簽名。病人的藥物專用,停藥后及時退藥。中心藥房對病房內(nèi)存放的藥品要定期檢查,并核對藥品種類、數(shù)量是否相符,有無過期、變質(zhì)現(xiàn)象。病房藥品管理制度病房內(nèi)所有基數(shù)藥品,只供住院病人按醫(yī)囑使用。如聽診器、血壓表等需要報廢時,還應(yīng)有修理部門的技術(shù)鑒定、簽字,證明不能修理時才能以舊換新。財務(wù)收入與支出要詳細(xì)登記并有兩人簽字。每天作好消耗記錄,由預(yù)防科派專人下科室走專線收集,送指定單位無害化處理,禁止重復(fù)使用和回流市場。使用時若發(fā)生熱原反應(yīng)、感染或其它異常情況時,必須及時留取樣本送檢,按規(guī)定詳細(xì)記錄,報告醫(yī)院感染管理科、藥劑科。定期進(jìn)行手的細(xì)菌學(xué)檢測。接觸每一例傳染性病人后應(yīng)進(jìn)行手消毒;微生物檢疫人員接觸污物前應(yīng)戴一次性手套或乳膠手套,脫手套后應(yīng)進(jìn)行手消毒。接觸每一例傳染病人和多重耐藥株定植或感染者之后。戴脫口罩前后、穿脫隔離衣前后。接觸病人傷口前后。在病房中由污染區(qū)進(jìn)入清潔區(qū)之前。早會時間應(yīng)于15至30分鐘內(nèi)結(jié)束,小講課日時間可適當(dāng)延長,但不應(yīng)影響正常護(hù)理工作。每日早會有夜班護(hù)士交待前一日病室內(nèi)患者及夜間新入患者情況,并重點交待夜間危重患者、手術(shù)患者情況。一般情況下不得執(zhí)行口頭醫(yī)囑,嚴(yán)禁執(zhí)行電話醫(yī)囑。個別指導(dǎo):結(jié)合病情、文化程度、理解能力做具體講解。(3)有關(guān)飲食的注意事項。做好術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后注意事項指導(dǎo)。(4)提供護(hù)理相關(guān)的健康指導(dǎo)。(四)三級護(hù)理病情依據(jù)生活可以完全自理、病情較輕或恢復(fù)期的病人。(2)根據(jù)患者病情,測量生命體征。(5)提供護(hù)理相關(guān)的健康指導(dǎo)。護(hù)理要點(1)每小時巡視患者,觀察患者病情變化。(6)實施床旁交接班。(2)根據(jù)醫(yī)囑,正確實施治療、給藥措施。分級護(hù)理制度(一)特級護(hù)理病情依據(jù)(1)病情危重,隨時需要進(jìn)行搶救的病人。按醫(yī)院分級管理標(biāo)準(zhǔn)控制陪護(hù)率,陪護(hù)人員須隨時攜帶陪護(hù)證、著陪護(hù)裝??辗块g要及時上鎖。加強(qiáng)對陪護(hù)和探視人員的管理。節(jié)約用水,按時熄燈,洗刷后及時關(guān)閉水龍頭。定期對病人進(jìn)行健康教育。.病區(qū)管理制度病區(qū)由護(hù)士長負(fù)責(zé)管理,科主任及住院醫(yī)師積極協(xié)助。1臨床??谱o(hù)士應(yīng)注重加強(qiáng)科學(xué)研究,每3年至少在護(hù)理專業(yè)期刊上發(fā)表本專科護(hù)理工作論文或綜述1篇以上。培訓(xùn)人員熱愛護(hù)理事業(yè),具有高度的工作責(zé)任心及為護(hù)理事業(yè)奉獻(xiàn)精神,有一定的外語基礎(chǔ),本人自愿并經(jīng)科室選拔、推薦。參加重癥醫(yī)學(xué)科臨床專業(yè)護(hù)士培訓(xùn)者要求具有3年以上重癥醫(yī)學(xué)科臨床護(hù)理工作經(jīng)驗。見習(xí)護(hù)士在見習(xí)期間要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度,嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。要求見習(xí)護(hù)士在實習(xí)期間繼續(xù)鞏固在校所學(xué)的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)理論及護(hù)理專業(yè)知識。在節(jié)假日、周六、周日、夜班均由值班護(hù)士長根據(jù)需要合理調(diào)配護(hù)理人員。護(hù)理管理部門要為每一位護(hù)士建立個人技術(shù)考評檔案,并存有個人的資質(zhì)文件,包括護(hù)理注冊證書或執(zhí)業(yè)證明、技術(shù)準(zhǔn)入、上崗許可等文件(或復(fù)印件),有關(guān)教育、培訓(xùn)和工作經(jīng)歷的資料等,技術(shù)評估的結(jié)果要用于崗位任職資格。對從事麻醉、急診、重癥監(jiān)護(hù)室等專業(yè)的護(hù)理人員應(yīng)具備較高水平的復(fù)蘇技術(shù)與支持技術(shù)。培訓(xùn)及評估內(nèi)容包括:專業(yè)理論和技能、質(zhì)量意識、醫(yī)院規(guī)章制度、國家和行業(yè)法律法規(guī)、特殊崗位技能的培訓(xùn)及新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的培訓(xùn)、應(yīng)急措施等。(5)護(hù)理制度、操作常規(guī)變更與新定后,文件上均標(biāo)有本制度執(zhí)行起止時間及批準(zhǔn)人。變更程序:(1)對現(xiàn)有護(hù)理制度、操作常規(guī)的自我完善和補(bǔ)充。護(hù)理部應(yīng)定期對護(hù)理新項目進(jìn)行檢查、考核與評價,在正式被批準(zhǔn)臨床應(yīng)用后,護(hù)理部應(yīng)及時制定操作規(guī)范及考核標(biāo)準(zhǔn)并列入質(zhì)量考核范圍內(nèi)。開展近期在國內(nèi)外醫(yī)學(xué)領(lǐng)域具有發(fā)展趨勢的新項目,在院內(nèi)尚未開展過的項目和未使用的臨床護(hù)理新手段被認(rèn)定為新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。每日夜班統(tǒng)計數(shù)字包括:患者總數(shù)、出入院、危重、特級護(hù)理、手術(shù)、陪伴人數(shù)等。包括患者在夜間所需用品是否準(zhǔn)備齊全,并放置在合適的位置;年老體弱患者的安全措施是否得當(dāng)?shù)?。尊重病人的人格和?quán)利,對待病人一視同仁。在手術(shù)室、急診室發(fā)生的壓瘡病人轉(zhuǎn)入病房或壓瘡的患者轉(zhuǎn)科時,將評估表轉(zhuǎn)到該病房管轄的科護(hù)士長。24h內(nèi)通知護(hù)理部,由護(hù)理部到科室檢查并跟蹤進(jìn)行壓瘡護(hù)理及效果評估。周末及節(jié)假日報告護(hù)理部值班人員。加強(qiáng)巡視,檢查防護(hù)措施是否到位。墜床/跌倒病人預(yù)防及報告制度護(hù)理人員應(yīng)本著預(yù)防為主的原則,認(rèn)真評估患者是否存在跌倒(墜床)危險因素。通過討論,制定整改措施,并組織全院護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格實施,消除護(hù)理隱患及缺陷。當(dāng)事科室應(yīng)在6小時內(nèi)填報《護(hù)理不良事件上報表》。瀕臨事件上報:有些事件雖然當(dāng)時并未成傷害,但根據(jù)護(hù)理人員的經(jīng)驗認(rèn)為,再次發(fā)生同類事件的時候,可能會造成患者傷害,也需要上報。護(hù)理安全(不良事件)報告制度為了增強(qiáng)護(hù)理人員的風(fēng)險管理意識,減少護(hù)理缺陷的發(fā)生,持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量,特制定護(hù)理安全(不良)事件與隱患缺陷報告制度。1護(hù)理部設(shè)專人接待護(hù)理投訴,認(rèn)真傾聽投訴者意見,使患者有機(jī)會陳述自己的觀點,耐心安撫投訴者,并做好投訴記錄。發(fā)生缺陷事故的部門或個人,如不按規(guī)定報告,有意隱瞞或避重就輕,事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)與他人發(fā)現(xiàn)并查證,按情節(jié)輕重加重處分。各科室設(shè)有缺陷、事故登記本,由當(dāng)事人登記事實經(jīng)過、原因及后果,責(zé)任性缺陷除及時向護(hù)士長匯報外,并于24小時內(nèi)提交書面材料交護(hù)理部。發(fā)生護(hù)理缺陷的單位或個人,如不按規(guī)定報告,有意隱瞞,事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)或他人發(fā)現(xiàn),按情節(jié)輕重給予處理。發(fā)生護(hù)理缺陷后,要積極采取補(bǔ)救措施,以減少或消除不良后果。死亡病例討論應(yīng)從診斷、治療和護(hù)理等方面進(jìn)行認(rèn)真討論,吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。死亡病例討論制度為了提高醫(yī)療質(zhì)量,減少誤診、漏診、降低死亡率、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、提高各級醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,各病室應(yīng)建立死亡病例討論制度:凡死亡病例一般應(yīng)在死亡一周內(nèi)討論。凡遇疑難病例,由護(hù)士長組織科內(nèi)護(hù)理人員參加科主任主持的疑難病例討論會,以便明確診斷和治療,盡早提出合理的護(hù)理方案。疑難病例討論會,可以一科舉行,也可幾科(如大內(nèi)科、大外科)聯(lián)合或全院舉行。所有藥品的空安瓶須經(jīng)二人核對后方可廢棄。涉及到法律糾紛的,要報告有關(guān)部門。對昏迷或精神障礙病人,若家屬不同意保護(hù)性約束則需要簽字注明,由此發(fā)生的意外后果自負(fù)。無論何種原因?qū)е率r,應(yīng)禮貌道歉,取得病人的諒解。無論何種原因?qū)е虏僮魇r,應(yīng)向病人解釋告知,取得病人諒解。手術(shù)取下的標(biāo)本,應(yīng)由洗手護(hù)士與手術(shù)者核對后,再填寫病理檢驗單送檢。(四)手術(shù)病人查對制度術(shù)前準(zhǔn)備及接病人時,應(yīng)查對病人床號、姓名、年齡、性別、診斷、住院號、血型、麻醉方式、手術(shù)名稱及手術(shù)部位(左、右)。輸血前需兩人核對病人床號、姓名、性別、年齡、住院號、血型、血量、血袋編號及交叉配血報告,無誤后方可輸入。同時使用多種藥物時,要注意配伍禁忌。七對:對床號、姓名、藥名、劑量、濃度、時間和用法。下一班護(hù)士查對上一班醫(yī)囑,護(hù)士長每周組織醫(yī)囑查對后,在醫(yī)囑核對本上登記簽名。(4)接班者應(yīng)清點毒麻藥、急救藥品和其他醫(yī)療器械,若數(shù)量不符應(yīng)及時與交班者核對。交班內(nèi)容及要求:(1)床頭交接前交清住院病人總數(shù),出入院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院、死亡人數(shù)、手術(shù)、特級護(hù)理、一級護(hù)理。交班者必須在交班前完成本班的各項工作,與接班者共同做好交接班工作方可離去。病人對護(hù)理質(zhì)量不滿意的病歷護(hù)理部參加討論。參加護(hù)理會診的人員有??谱o(hù)士或由護(hù)士長選派的骨干護(hù)士組成。護(hù)理會診制度對于本??撇荒芙鉀Q的護(hù)理問題,需其他科或多科進(jìn)行護(hù)理會診的病人,應(yīng)先向護(hù)理部提出申請。護(hù)理查房制度護(hù)理查房包括行政、業(yè)務(wù)查房。病區(qū)護(hù)理文件擺放有序,病歷中的各種表格均應(yīng)排列整齊,不得撕毀、涂改或丟失,用后歸還原處。需要派出有關(guān)人員外出進(jìn)修時。涉及法律及政治問題或自殺跡象的病人,病人意外死亡或突然死亡時。護(hù)理工作報告制度凡有下列情況,必須向護(hù)理部或主管部門請示報告:發(fā)生重大交通事故、大批中毒、甲類傳染病等緊急事件時。完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項臨時性工作。負(fù)責(zé)護(hù)理部有關(guān)會議,事宜的通知和各種會議的記錄、整理、歸檔工作。護(hù)理部干事職責(zé)在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)護(hù)理部日常行政工作。組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作,指導(dǎo)護(hù)理新技術(shù)的臨床應(yīng)用與推廣。掌握全院護(hù)理人員的工作、學(xué)習(xí)、思想情況,對護(hù)理人員進(jìn)行執(zhí)業(yè)素質(zhì)教育。負(fù)責(zé)對護(hù)理人員進(jìn)行執(zhí)業(yè)能力培訓(xùn),制定在職護(hù)士繼續(xù)教育計劃、進(jìn)修計劃、考核制度及落實措施。制定全院護(hù)理科研計劃,并組織實施。有計劃地組織護(hù)理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核、任免、晉升、獎懲、調(diào)配和工作安排,保證全院護(hù)理工作在慣性運動中的統(tǒng)一指揮。(一)、護(hù)理部職責(zé)在院長和分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院護(hù)理工作的組織管理和業(yè)務(wù)技術(shù)管理。健全護(hù)士長考核標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)全院護(hù)理人員的聘任、調(diào)配、獎懲等有關(guān)事宜。掌握全院護(hù)理人員的工作、學(xué)習(xí)、思想情況,做好思想政治工作,關(guān)心護(hù)士生活。定期對各科常備藥品,器械物品的領(lǐng)取、保管和使用情況進(jìn)行檢查。開展護(hù)理工作的科研和技術(shù)創(chuàng)新活動,不斷提高護(hù)理技術(shù)水平。經(jīng)常督促檢查工作制度和護(hù)理技術(shù)操作常規(guī)及護(hù)理人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行,提高基礎(chǔ)護(hù)理的質(zhì)量和疾病護(hù)理的質(zhì)量。九、掌握全院護(hù)理人員的工作、學(xué)習(xí)、思想情況,做好思想政治工作,關(guān)心護(hù)士生活。六、定期對各科(病房)常備藥品、器械物品的領(lǐng)取、保管和使用情況進(jìn)行檢查。開展業(yè)余教育和舉辦短期學(xué)習(xí)班。三、合理計劃和調(diào)配使用護(hù)理人員,做到護(hù)理任務(wù)和力量的基本平衡,加強(qiáng)對護(hù)士長工作的具體指導(dǎo),充分發(fā)揮護(hù)士長的作用。二、經(jīng)常督促檢查工作制度和護(hù)理技術(shù)操作常規(guī)及護(hù)理人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行,提高基礎(chǔ)護(hù)理和疾病護(hù)理的質(zhì)量。開展業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和操作技術(shù)的訓(xùn)練,統(tǒng)一常規(guī)技術(shù)的操作規(guī)程和定期考核。對病人進(jìn)行住院指導(dǎo)和生活管理,搞好基礎(chǔ)護(hù)理,合理控制陪護(hù),積極創(chuàng)造條件,搞好病房設(shè)置規(guī)范化。定期向院長匯報工作,提出改進(jìn)工作措施。第二篇:護(hù)理部工作制度護(hù)理部工作制度根據(jù)院工作計劃,結(jié)合臨床醫(yī)療和護(hù)理工作實際,定期擬定醫(yī)院護(hù)理工作規(guī)劃和計劃,經(jīng)院長批準(zhǔn)后,具體組織實施。負(fù)責(zé)全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高,開展業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和操作技術(shù)的訓(xùn)練,統(tǒng)一常規(guī)技術(shù)的操作規(guī)程和定期考核,加強(qiáng)護(hù)理工作的技術(shù)管理。合理控制陪護(hù),積極創(chuàng)造條件,搞好病房設(shè)置規(guī)范化。定期向院長匯報工作,提出改進(jìn)工作措施。第三篇:護(hù)理部工作制度一、護(hù)理部工作制度有健全的領(lǐng)導(dǎo)體制,實行護(hù)理部護(hù)士長二級管理。定期、不定期召開相關(guān)工作會議,開展多種形式的護(hù)理質(zhì)量管理活動。負(fù)責(zé)護(hù)理科研和護(hù)理教學(xué)工作的安排與實施。加強(qiáng)對護(hù)士長的組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮護(hù)士長的作用,提高護(hù)士長的管理能力。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),注重護(hù)理隊伍整體素質(zhì)的提高。負(fù)責(zé)全院護(hù)理安全及護(hù)理質(zhì)量的管理,組織制定和不斷完善護(hù)理常規(guī),嚴(yán)格督促檢查各級護(hù)理人員崗位職責(zé)和護(hù)理制度、操作規(guī)程的落實執(zhí)行情況,做好總結(jié)、評估與改進(jìn)方案。定期召開護(hù)士長例會、全院護(hù)理人員大會,布置、總結(jié)、分析、交流護(hù)理工作情況和經(jīng)驗。擔(dān)任護(hù)士教學(xué)、實習(xí)任務(wù)的醫(yī)院應(yīng)貫徹學(xué)校的教學(xué)及臨床實習(xí)計劃。1副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作,主任因事外出或缺勤時,副主任代行主任職責(zé)。負(fù)責(zé)護(hù)理部有關(guān)文件的打印、復(fù)印與分發(fā),協(xié)助護(hù)理部主任完成一些文字書寫工作。負(fù)責(zé)全院護(hù)士注冊及護(hù)士繼續(xù)教育學(xué)分登記等具體工作。病區(qū)護(hù)士長每月組織召開一次工休人員座談會,征求病人和家屬意見,提出改進(jìn)措施。除重癥監(jiān)護(hù)室外有需護(hù)理的危重病人時。護(hù)理科研的開展或護(hù)理新技術(shù)臨床應(yīng)用時。護(hù)理文件由病房護(hù)士長和值班護(hù)士負(fù)責(zé)管理。護(hù)士長應(yīng)每日檢查交班提示本及危重患者的護(hù)理記錄書寫質(zhì)量,每周檢查各種護(hù)理記錄書寫質(zhì)量。護(hù)理部主任每月參加科室查房一次、病房護(hù)士長每月進(jìn)行護(hù)理查房二次。會診地點常規(guī)設(shè)在申請科室。新業(yè)務(wù)、新病種、新技術(shù)結(jié)合病人隨時討論,由科室組織,護(hù)理部參加。每班必須按時交接班,接班者提前5—10分鐘到病房,清點物品,閱讀交班提示本。接班時間發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)由交班者負(fù)責(zé)。(3)交、接班者共同巡視、檢查病房整潔、安靜、安全的情況。各班醫(yī)囑均由當(dāng)班護(hù)士兩人進(jìn)行查對無誤后方可執(zhí)行。三查:操作前查、操作中查、操作后查。對易致過敏的藥,給藥前需要詢問病人有無過敏史;使用毒、麻、限、劇藥時,要經(jīng)過反復(fù)核對,靜脈給藥要注意有無變質(zhì)、瓶口松動、裂縫。查對輸血單與血袋標(biāo)簽上供血者的姓名、血型及血量是否相符,交叉配血報告有無凝集。輸血過程中,如有輸血反應(yīng),應(yīng)填寫不良反應(yīng)登記單,交血庫保存,上報。凡體腔或深部組織手術(shù),要在縫合前核對紗墊、紗布、縫針、器械的數(shù)目是否與術(shù)前相符。遵照各項操作規(guī)程進(jìn)行,操作中注意語言、行為文明規(guī)范。使用中盡量減少病人的不適與痛苦。對昏迷或精神障礙病人需實施保護(hù)性約束時,應(yīng)向家屬說明目的和必要性,取得家屬的理解和配合并簽字。對危重病人不得以任何借口推遲搶救,參加搶救的人員必須明確分工,緊密配合。嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度及查對制度,日夜有專人守護(hù),對病情變化、搶救經(jīng)過、各種用藥等要詳細(xì)交代,口頭醫(yī)囑要復(fù)誦一遍,并與醫(yī)師核實后方可執(zhí)行。護(hù)理疑難病例討論制度護(hù)理部應(yīng)選擇適當(dāng)?shù)囊呻y病例,舉行定期和不定期的護(hù)理討論會。討論結(jié)束后由主持人作總結(jié)。凡遇疑難病例討論、重大或新開展手術(shù)術(shù)前討論應(yīng)有專門記錄,經(jīng)科護(hù)士長修改審查后的全部或摘要可歸檔保存。死亡病例討論會由科主任
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
化學(xué)相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1