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內部審計在企業(yè)中的運用畢業(yè)設計(論文)-全文預覽

2025-08-07 15:05 上一頁面

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【正文】 情形的過程和方式。內部審計是依托企業(yè)權力機構的授權進行審查和評價的。內部審計可以提供世界性的先進的技術資料和經濟信息,客觀公正的為領導決策服務。 ( 1)、審查評價企業(yè)管理和控制制度的健全性和有效性,披露薄弱環(huán)節(jié),解決存在的問題,完善內部控制制度,堵塞漏洞。 例如:山東齊魯増塑劑股份有限公司 1993 年以來,責成公司審計科配合山東新誠會計師事務所對下屬興達工貿公司、勞動服務公司、粵港城酒店等單位進行年度不定期審計,共查出不合規(guī)事項 63 項,涉及金額 105 萬元,均作了整改,有的按照法律規(guī)定作了處理。 通過經濟責任制審計,發(fā)現制度本身的缺陷,向有 關部門反饋信息,解決履行情況和責任歸屬不清的問題。 開展領導干部離任審計,評價企業(yè)領導在任期間生產經營情況、遵守財經紀律情況、履行經濟責任情況,肯定成績,糾正不足,有利于人事制度改革和企業(yè)方針政策的連續(xù)性和穩(wěn)定性。從公司建立到目前為止,雖曾一度效益較好, 19921996 年人均經濟效益列淄博市工業(yè)企 業(yè)第三位,躋身于中國化工 500 強,但隨著俄羅斯及西方國家増塑劑產品的大量低價進口沖擊, 199720xx 年效益下降,有的月份出現了虧損。降低成本增加效益,維護財經紀律是經濟效益審計的出發(fā)點。 ( 2)、保障國有資產的安全、完整。 ( 3)配合紀檢監(jiān)察部門,打擊各種經濟犯罪活動 內部審計部門通過開展財務收支審計、財經法紀審計、領導干部離任審計,發(fā)現問題,查明損失浪費、貪污腐化行為,及時向紀檢監(jiān)察部門提供證據和信息,采取措施,充分發(fā)揮審計的“經濟警察”的特殊作用。有效地防止了違法違紀行為的產生,維護了財經紀律,教育了財務人員,為今后細化管理奠定了基礎。 制約作用 內部審計通過對企業(yè)經濟活動及其經營管理制度的監(jiān)督檢查,對照國家的法律法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,按照審計工作規(guī)范,揭示企業(yè)的違法亂紀行為 ,維護企業(yè)的經濟秩序。 企業(yè)內部審計的服務職能有兩層含義:一是要為本企業(yè)服務,對最高層負責,完成其指派 的任務;二是為國家審計機關及企業(yè)上級行業(yè)主管部門服務,完成他們交辦的工作。評價是內部審計的核心職能。由此可見,內部審計部門是企業(yè)內部的一個重要的具有管理和參謀性質 的職能部門。 監(jiān)督職能 監(jiān)督職能是內部審計機構監(jiān)察和督促本企業(yè)內部各種經濟活動在正常軌道上運行。 1985 年 10 月發(fā)布了《審計署關于內部審計工作的若干規(guī)定》,內部審計工作走上了規(guī)范化、法制化的軌道。 通過對本部門、本單位的內部控制制度及經營管理情況的檢查,總結經驗,找出差距,為本部門、本單位改進經營管理、完善內部控制制度服務,是內部審計的基本職能,體現了內部審計 “ 對內部控制進行審計 ” 的特征。 (四 )審查范圍的廣泛性 內部審計主要是為單位經營管理服務的,這就決定了內部審計的范圍必然要涉及到單位經濟活動的方方面面。審計項目計劃通常由內部審計機構根據上級部門和本部門、單位的具體情況擬定,并報本部門、單位領導批準后實施。特別是遇到國家利益與部門、單位利益沖突的情況下,內部審計機構的獨立決策可能會受到本單位利益的限制。服務的內向性是內部審計的基本特征??梢?,內部審計服務于企業(yè)管理,同時受企業(yè)管理的制約。是內部監(jiān)督的重要形式。 、內部審計的作用 ............................... 錯誤 !未定義書簽。 關鍵詞 : 內部審計 。內部審計是企業(yè)管理的重要組成部分。內部審計的目的是協助組織的管理成員有效地履行他們的職責,促進有效的控制成本費用,達到服務于企業(yè)管理,最大限度的提高經濟效益。 作者簽名: 日期: 年 月 日 學位論文版權使用授權書 本學位論文作者完全了解學校 有關保留、使用學位論文的規(guī)定,同意學校保留并向國家有關部門或機構送交論文的復印件和電子版,允許論文被查閱和借閱。 作者簽名: 日 期: 四川科技職業(yè)學院 畢業(yè)設計 (論文 ) 第 3 頁 授人以漁 能力為本 學位論文原創(chuàng)性聲明 本人鄭重聲明:所呈交的論文是本人在導師的指導下獨立進行研究所取得的研究成果。 授人以漁 能力為本 畢業(yè)設計 (論文 ) 內部審計在企業(yè)中的作用 四川科技職業(yè)學院 畢業(yè)設計 (論文 ) 第 2 頁 授人以漁 能力為本 畢業(yè)設計(論文)原創(chuàng)性聲明和使用授權說明 原創(chuàng)性聲明 本人鄭重承諾:所呈交的畢業(yè)設計(論文),是我個人在指導教師的指導下進行的研究工作及取得的成果。 作 者 簽 名: 日 期: 指導教師簽名: 日 期: 使用授權說明 本人完全了解 大學關于收集、保存、使用畢業(yè)設計(論文)的規(guī)定,即:按照學校要求提交畢業(yè)設計(論文)的印刷本和電子版本;學校有權保存畢業(yè)設計(論文)的印刷本和電子版,并提供目錄檢索與閱覽服務;學校可以采用影印、縮印、數字化或其它復制手段保存論文;在不以贏利為目的前提下,學??梢怨颊撐牡牟糠?或全部內容。本人完全意識到本聲明的法律后果由本人承擔。 作者簽名: 日期: 年 月 日 導師簽名: 日期: 年 月 日 四川科技職業(yè)學院 畢業(yè)設計 (論文 ) 第 4 頁 授人以漁 能力為本 摘 要 內部審計是在一個組織內部建立的一種獨立的評價活動,并作為對該組織的活動進行審查和評價的一種 服務。內部審計部門是組織中一個重要的不可缺少的部門?,F代企業(yè)內部審計工作應適應改革的發(fā)展方向,強化審計責任,消除內審局限性,依法審計,在監(jiān)督與服務中求效益。對策研究 四川科技職業(yè)學院 畢業(yè)設計 (論文 ) 第 5 頁 授人以漁 能力為本 目 錄 第一章 緒論 、內部審計的定義 ..................................................6 、內部審計 的特點 ................................................6 第二章 需求分析 ..................................................... 8 、內部審計的職能 ................................. 錯誤 !未定義書簽。 參考文獻 ........................................................... 24 四川科技職業(yè)學院 畢業(yè)設計 (論文 ) 第 6 頁 授人以漁 能力為本 第一章 緒論 內部審計是由各部門、各單位內部設置的審計部門進行的審計。內部審計與企業(yè)管理的關系是由內部審計在企業(yè)管理中的職能和 作用決定的。 、內部審計的特點 (一) 服務的內向性 內部審計的目的在于促進本部門、本單位 經營管理 和經濟效益的提高,因而內部審計既是本單位的審計監(jiān)督者,也是根據單位管理要求提供專門咨詢服務者。另一方面,由于內部審計機構是部門、單位內設的機構,內部審計人員是本單位的職工,這就使內部審計機構獨立性受到很大的制約。一是規(guī)劃階段中的許多工作,往往可以結合日常工作進行,從而使規(guī)劃工作量得以減少,時間也大為縮短。四是被審計單位對審計意見書和審計決定如有異議,可以向內部審計機構所在部門、單位負責人提出。 (五 )對內部控制進行審計 內部審計是內部控制的重要組成部分,內部控制又是內部審計的主要內容。 四川科技職業(yè)學院 畢業(yè)設計 (論文 ) 第 8 頁 授人以漁 能力為本 第二章 需求分析 、內部審計的職能 為了全面開展審計工作,我國于 1984 年在部門、單位內成立了審計機構,實行內部審計監(jiān)督?,F代內部審計具有監(jiān)督、管理控制、評價鑒證、服務等四項職能。 管理控制職能 內部審計部門通過審計 活動,對企業(yè)經營管理、生產、技術等各部門進行徹底的檢查、取證、分析和評價,客觀公正的作出結論,提出改進工作的意見和建議;協助領導進行科學的決策,強化內部控制,堵塞管理漏洞,提高經濟效益。評價過程的實質是針對審核、檢查中發(fā)現的問題
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