5農(nóng)民工問(wèn)題若干意見(jiàn)-全文預(yù)覽
【正文】 強(qiáng)農(nóng)民工自我保護(hù)能力。 （九）依法保障農(nóng)民工職業(yè)安全衛(wèi)生權(quán)益。 四、依法規(guī)范農(nóng)民工勞動(dòng)管理 （八）嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)合同制度。用人單位不得以實(shí)行計(jì)件工資為由拒絕執(zhí) 行最低工資制度，不得利用提高勞動(dòng)定額變相降低工資水平。 （七）合理確定和提高農(nóng)民工工資水平。所有建設(shè)單位都要按照合同約定及時(shí)撥付工程款項(xiàng)，建設(shè)資金不落實(shí)的，有關(guān)部門(mén)不得發(fā)放施工許可證，不得批準(zhǔn)開(kāi)工報(bào)告。勞動(dòng)保障、建設(shè)等部門(mén)要進(jìn)一步完善建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障金制 度，對(duì)發(fā)生過(guò)拖欠工資的用人單位，要強(qiáng)制在開(kāi)戶銀行按期預(yù)存工資保證金，并實(shí)行專(zhuān)戶管理。 —— 立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)。既要積極引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工，又要大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè) XX 縣區(qū)域經(jīng)濟(jì)，擴(kuò)大農(nóng)村勞動(dòng)力在當(dāng)?shù)剞D(zhuǎn)移就業(yè)。 —— 強(qiáng)化服務(wù) ，完善管理。 —— 公平對(duì)待，一視同仁。 二、做好農(nóng)民工工 作的指導(dǎo)思想和基本原則 （四）指導(dǎo)思想。農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移，是工業(yè)化和現(xiàn)代化的必然趨勢(shì)。主要是：工資偏低，被拖欠現(xiàn)象嚴(yán)重；勞動(dòng)時(shí)間長(zhǎng)，安全條件差；缺乏社會(huì)保障，職業(yè)病和工傷事故多；培訓(xùn)就業(yè)、子女上學(xué)、生活居住等方面也存在諸多困難，經(jīng)濟(jì)、政治、文化權(quán)益得不到有效保障。進(jìn)一步做好農(nóng)民工工作，對(duì)于改革發(fā)展穩(wěn)定全局具有重大意義。 第 1 頁(yè) 共 8 頁(yè) 農(nóng)民工問(wèn)題若干意見(jiàn) *自治州，各州、市、縣（市）人民政府，各行政公署，自治區(qū)人民政府各部門(mén) 各直屬機(jī)構(gòu)： 為進(jìn)一步統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，保障農(nóng)民工合法權(quán)益，改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境，引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動(dòng)力合理有序轉(zhuǎn)移，根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于解決農(nóng)民工問(wèn)題的若干意見(jiàn)》（國(guó)發(fā) [2024]5 號(hào)，以下簡(jiǎn)稱《意見(jiàn)》）精神，結(jié)合自治區(qū)實(shí)際，提出如下實(shí)施意見(jiàn)： 一、充分認(rèn)識(shí)解決好農(nóng)民工問(wèn)題的重大意義 （一）農(nóng)民工問(wèn)題事關(guān)自治區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展全局。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工，帶回 資金、技術(shù)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)觀念，直接促進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。
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