4農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)辦工作總結(jié)-全文預(yù)覽
【正文】 ；二是培訓(xùn)到位。 。共發(fā)放培訓(xùn)教材、務(wù)工知識(shí)讀本、宣傳資料和招工簡(jiǎn)章等近 7000 冊(cè)（份）；發(fā)放泥刀、灰鏟、灰板、抿子、施工安全帽等實(shí)訓(xùn)工具 1600套 8000余件，就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè) 1523人，人均月工資 1000 元以上，實(shí)現(xiàn)月務(wù)工收入 150 余萬(wàn)元，循環(huán)投入整鄉(xiāng)推進(jìn)房屋改造和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為整鄉(xiāng)推進(jìn)建設(shè)提供了強(qiáng)勁的推動(dòng)力。一是職責(zé)明確到位，做到層層落實(shí)；二是分工合作到位，形成合力；三是補(bǔ)助資金到位，保證培訓(xùn)順利進(jìn)行；四是教師到位，確保培訓(xùn)有序開(kāi)展；五是培訓(xùn)教材到位，做到參訓(xùn)農(nóng)民人手一冊(cè)；六是培訓(xùn)到位，做到 第 11 頁(yè) 共 16 頁(yè) 因人施教，因需施教，對(duì)不同年齡層次、不同文化水平、不同需求的農(nóng)民采取不同的培訓(xùn)方式和內(nèi)容；七是培訓(xùn)耗材到位，提高提高培訓(xùn)效果；八是教學(xué)設(shè)備到位， 保證培訓(xùn)質(zhì)量；九是訂單到位，確保轉(zhuǎn)移有崗；十是輸出就業(yè)到位，確保農(nóng)民增收。一是擬定切實(shí)可行的實(shí)施方案；二是各有關(guān)部門共同努力，鄉(xiāng)、村、組干部全力配合，組織到戶、培訓(xùn)到人，做到 “ 一個(gè)努力、一個(gè)配合 ” ；三 是有意識(shí)地把實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地安排在當(dāng)?shù)毓媸聵I(yè)建設(shè)上，如溝涵修建、鄉(xiāng)民公共場(chǎng)地硬化等方面，使培訓(xùn)耗材不耗廢，做到 “ 耗材不耗、變廢為寶 ” ；四是強(qiáng)化提高務(wù)工技能水平和增強(qiáng)務(wù)工就業(yè)能力促進(jìn)農(nóng)民增收的 “ 兩個(gè)核心目的 ” 。縣鄉(xiāng)成立專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)組，做到縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)聯(lián)動(dòng)，組織有序，層層明確職責(zé)任務(wù)，各司其職、各負(fù)其責(zé)。如沿閘村 12 社的金升德，通過(guò)黃牛短期育肥技術(shù)、生豬養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)后發(fā)展肉牛養(yǎng)殖，生豬育肥，年純收入達(dá)到 50000 元以上；沿閘村 18 社的趙澤雄，經(jīng)電焊工培訓(xùn)技能提升后，月純收入達(dá)到 2500 元以上； 8 社劉知?jiǎng)P，經(jīng)砌筑工培訓(xùn)技能提升后，月純收入達(dá)到 20xx元以上；板板房 9 社顧幫定等農(nóng)民經(jīng)十字繡培訓(xùn)后，與昭通金沙繡藝有限公司建立了勞動(dòng)關(guān)系，實(shí)現(xiàn)就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)，不但利用農(nóng)閑時(shí)間做十字繡品每月可掙 600 元左右工資性收入。 （二）突出抓好茨院鄉(xiāng)務(wù)工人員夜校培訓(xùn)。在開(kāi)發(fā)勞務(wù)市場(chǎng)的同時(shí)，在務(wù)工就業(yè)地進(jìn)一步做好農(nóng)民工的思想穩(wěn)定工作，消除恐慌心理，對(duì)自發(fā)外出到務(wù)工地找不到崗位的務(wù)工人員實(shí)施遠(yuǎn)程救助、異地安置就業(yè)600 余人；五是認(rèn)真貫徹中央、省、市有關(guān)文件精神，落實(shí)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，協(xié)同有關(guān)部門幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工申辦扶持創(chuàng)業(yè)貼息貸款，鼓勵(lì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè) 101 人，帶動(dòng)就業(yè) 560 余人；六是強(qiáng)化服務(wù)，促進(jìn)就業(yè)穩(wěn)定。一是印制了《 縣務(wù)工人員返鄉(xiāng)情況統(tǒng)計(jì)表》，從 20xx 年 12 月起組織專門力量，在全縣 12 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)行返鄉(xiāng)農(nóng)民工監(jiān)測(cè)十天一報(bào)的 “ 旬報(bào)制度 ” ，及時(shí)掌握返鄉(xiāng)農(nóng)民工動(dòng)態(tài)信息，同時(shí)組織召開(kāi)了返鄉(xiāng)農(nóng)民工代表座談會(huì)，根據(jù)返鄉(xiāng)農(nóng)民工的就業(yè)意愿和需求，制定工作措施，形 XX 縣區(qū)、鄉(xiāng)、村三級(jí)聯(lián)動(dòng)的工作格局；二是多次選派骨干人員到廣東、福建、山東、江蘇、浙江等省進(jìn)行實(shí)地考察、簽訂勞務(wù)訂單，并把 收集到的就業(yè)崗位信息制成招工簡(jiǎn)章在 電視臺(tái)滾動(dòng)播出，向社會(huì)廣泛發(fā)布務(wù)工信息。 三、精心組織、強(qiáng)化措施，突出五個(gè)重點(diǎn)開(kāi)展工作 第 7 頁(yè) 共 16 頁(yè) （一）突出抓好返鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)工作。一是 1 月底在茨院鄉(xiāng)成功舉辦全縣 “ 返鄉(xiāng)農(nóng) 民工再就業(yè)歡送儀式 ” 勞務(wù)宣傳活動(dòng)，為分批次外出的 500 余名務(wù)工人員舉行了隆重的歡送儀式，增強(qiáng)返鄉(xiāng)農(nóng)民工外出務(wù)工信心；二是 3 月中旬圓滿完成 “20xx 年初 XX 省農(nóng) 第 6 頁(yè) 共 16 頁(yè) 村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)參觀點(diǎn) ” 的籌備迎檢工作，組織了 250 余名務(wù)工人員參加培訓(xùn)轉(zhuǎn)移；三是積極參加上級(jí)組織的勞務(wù)輸出活動(dòng)，在 9 月、 10 月連續(xù)兩次參加市委、市政府在全市各縣區(qū)范圍內(nèi)組織舉辦的 “ 慶祝祖國(guó) 60 華誕 滇深勞務(wù)合作昭通務(wù)工人員歡送儀式 ” ，共培訓(xùn)組織近 400 名 籍務(wù)工人員參加組織轉(zhuǎn)移，轉(zhuǎn)移人數(shù)均占全市參加當(dāng)次活動(dòng)總數(shù)的半數(shù)以上；四是在平時(shí) 的轉(zhuǎn)移輸出工作中，為外出務(wù)工農(nóng)民購(gòu)送車票并派專人護(hù)送到廠安置就業(yè)；五是結(jié)合本縣加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入的，縣內(nèi)就業(yè)崗位進(jìn)一步增多的實(shí)際，強(qiáng)化就近培訓(xùn)就地轉(zhuǎn)移；六是加強(qiáng)宣傳組織，保證平均每月 2 次以上規(guī)模組織務(wù)工人員輸出就業(yè)。 （三）強(qiáng)化培訓(xùn)，提高就業(yè)能力。一是年初，在全縣 12 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行宣傳培訓(xùn)，發(fā)放 “ 春節(jié)慰問(wèn)信 ” 、 “ 務(wù)工服務(wù)卡 ” 和 “ 招工信息 ” 等宣傳資料 31600 份，接受咨詢農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)辦工作總結(jié)第 2 頁(yè) 24000 余人次；二是春節(jié)前及時(shí)召開(kāi)返鄉(xiāng)農(nóng)民工代表慰問(wèn)座談會(huì)，邀請(qǐng)十余家部門領(lǐng)導(dǎo)和兩家培訓(xùn)基地負(fù)責(zé)
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