【摘要】第五章存儲(chǔ)管理第五章存儲(chǔ)管理存儲(chǔ)管理的功能分區(qū)存儲(chǔ)管理覆蓋與交換技術(shù)頁(yè)式管理段式與段頁(yè)式管理局部性原理和抖動(dòng)問題第五章存儲(chǔ)管理存儲(chǔ)管理的功能①存儲(chǔ)器的擴(kuò)充②地址變換和重定位③存儲(chǔ)空間分配④
2025-08-01 13:14
【摘要】縱向一體化與多角化戰(zhàn)略戰(zhàn)略管理第五章南開大學(xué)國(guó)際企業(yè)管理系王迎軍本章內(nèi)容第一節(jié)縱向一體化第二節(jié)資源外取第三節(jié)多角化戰(zhàn)略第四節(jié)企業(yè)并購(gòu)與重組第一節(jié)縱向一體化企業(yè)經(jīng)常面對(duì)的戰(zhàn)略抉擇之一,是自己做或者讓別人做(某項(xiàng)活動(dòng)),換句話說,是選擇縱向一體化,還是資源
2025-02-20 11:58
【摘要】第五章質(zhì)量功能展開§質(zhì)量功能展開的起源與發(fā)展質(zhì)量功能展開(QualityFunctionDeployment,QFD)是一種立足于在產(chǎn)品開發(fā)過程中最大限度地滿足顧客需求的系統(tǒng)化、用戶驅(qū)動(dòng)式質(zhì)量保證方法。質(zhì)量功能配置(863)。質(zhì)量功能部署
2025-01-20 17:33
【摘要】質(zhì)量管理與可靠性第五章質(zhì)量管理的數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法質(zhì)量管理中的數(shù)理統(tǒng)計(jì)?正交試驗(yàn)術(shù)語與符號(hào):(1)指標(biāo)。試驗(yàn)需要考察效果的特性值稱為指標(biāo)。(2)因子。試驗(yàn)中考察的對(duì)試驗(yàn)指標(biāo)可能有影響的稱為因子。(3)水平。每個(gè)因子在試驗(yàn)中要比較的具體條件稱為水平。質(zhì)量管理中的數(shù)理統(tǒng)計(jì)?正交試驗(yàn)術(shù)語與符號(hào):
2025-01-12 15:14
【摘要】第五章飯店服務(wù)質(zhì)量管理hotelservicequalitymanagement?學(xué)習(xí)目的掌握飯店服務(wù)質(zhì)量及全面質(zhì)量管理內(nèi)涵熟悉現(xiàn)代飯店服務(wù)質(zhì)量管理的基本體系充分掌握現(xiàn)代飯店質(zhì)量管理的有效方法掌握顧客滿意度及對(duì)其進(jìn)行科學(xué)的評(píng)價(jià)?教學(xué)要求要求學(xué)生懂得如何站在酒店與顧客的立場(chǎng)來客觀看待酒店服務(wù)質(zhì)
2025-03-08 11:43
【摘要】第五章質(zhì)量管理統(tǒng)計(jì)技術(shù)與方法3/15/20231DeptChemShanghaiNormalUniversity質(zhì)量管理的七種常用方法?一、因果圖法?二、調(diào)查表法?三、分層法?四、散布圖法?五、排列圖法?六、直方圖法?七、控制圖法3/15/20232DeptChemShan
2025-01-22 02:16
【摘要】第五章工序質(zhì)量控制第一節(jié)質(zhì)量變異及其原因一、質(zhì)量的變異性=X-X0X值是一個(gè)隨機(jī)變量,故誤差也是一個(gè)隨機(jī)變量。這就是質(zhì)量變異的固有本性-波動(dòng)性。也稱變異性。??二、質(zhì)量變異的原因1、質(zhì)量變異來源分類其原因主要來自五個(gè)方面:人、機(jī)器、材料
2025-01-12 15:19
【摘要】第五章鹵代烷教學(xué)目的與要求:1.學(xué)會(huì)鹵代烴的命名方法;2.掌握鹵代烴的結(jié)構(gòu),了解鹵代烴的物理性質(zhì);3.掌握鹵代烴的反應(yīng)、制備及親核取代反應(yīng)的機(jī)理。教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn):1.鹵代烴的親核反應(yīng)機(jī)理,SN2機(jī)理和SN1機(jī)理;2.SN2和SN1立體化學(xué);3.影響SN2和SN1反應(yīng)的因素;4.格氏試劑的制備和應(yīng)用。
2025-06-24 19:30
【摘要】第五章項(xiàng)目的成本管理、成本管理理論的發(fā)展一、傳統(tǒng)的項(xiàng)目成本管理1、項(xiàng)目管理最初是由美國(guó)政府和軍方所推行的,如曼哈頓工程、北極星工程、多為國(guó)防項(xiàng)目。2、因此傳統(tǒng)的項(xiàng)目成本管理帶有很強(qiáng)的官方色彩,而政府財(cái)政撥款的項(xiàng)目產(chǎn)出多少往往并不重要。3、因此對(duì)于傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理而言,成本只是質(zhì)量和工期計(jì)劃的附屬計(jì)劃來對(duì)待。4、傳統(tǒng)的項(xiàng)目成本管理的特點(diǎn)是重節(jié)約而輕效益,重投入而輕產(chǎn)出,重控
2025-04-18 00:36
【摘要】第五章薪酬管理第一節(jié)薪酬制度的設(shè)計(jì)第一單元薪酬管理制度的制定依據(jù)*一、薪酬的內(nèi)涵1、概念。指員工獲得的一切形式的報(bào)酬,包括薪資、福利和保險(xiǎn)等各種直接間接報(bào)酬。2、薪資。薪金、工資的簡(jiǎn)稱。薪金,以較長(zhǎng)時(shí)間為單位計(jì)算員工的勞動(dòng)報(bào)酬,如年薪月薪。工資,以工時(shí)或完成產(chǎn)品的件數(shù)計(jì)算員工應(yīng)當(dāng)獲得的勞動(dòng)報(bào)酬,如計(jì)時(shí)、計(jì)件工資3、其它概念。報(bào)酬、收入、薪給、獎(jiǎng)勵(lì)、福利、分配*
2025-04-07 22:01
【摘要】第五章風(fēng)險(xiǎn)與風(fēng)險(xiǎn)管理本章考情分析本章屬于重點(diǎn)章。本章重點(diǎn)掌握的內(nèi)容包括:(1)企業(yè)面對(duì)的風(fēng)險(xiǎn)種類(包括外部風(fēng)險(xiǎn)和內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)共11種);(2)風(fēng)險(xiǎn)管理基本流程;(3)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理體系;(4)風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)與方法;(5)風(fēng)險(xiǎn)管理成本與效益。題型題量分析本章考試的題型一般為客觀題和簡(jiǎn)答題,但對(duì)本章的一些基礎(chǔ)知識(shí)的理解是解決綜合題的必要前提,近3年平均分值為16分。2015年重點(diǎn)
2025-04-17 13:51
【摘要】一、單項(xiàng)選擇題1.涉及計(jì)劃工作的基本特征的下列各種說法中,錯(cuò)誤的是(?C)。A.計(jì)劃工作的普遍存在????B.計(jì)劃工作居首要地位C.計(jì)劃是一種無意識(shí)形態(tài)?????D.計(jì)劃工作要講究效率2.被稱為數(shù)字化的計(jì)劃的是(D??)。?A.政
2025-04-14 23:26
【摘要】第五章能源資源管理第一節(jié)能源資源概述自然資源是人類賴以生存和發(fā)展的物質(zhì)基礎(chǔ),是人類生產(chǎn)資料和生活資料的基本來源,自然資源在供人們利用時(shí),都可按物理屬性分為物質(zhì)資源和能量資源兩類。其中,能量資源通常就簡(jiǎn)稱為“能源”,它是指賦存于自然地理環(huán)境中為人類社會(huì)日常生活和生產(chǎn)活動(dòng)提供各種形式能量的各類自然資源,即凡能為人類社會(huì)提供熱能、光能、電能等能量的資源都是“能源”。能源就是向自然界提供
【摘要】第五章統(tǒng)計(jì)過程控制本章要點(diǎn)l過程能力指數(shù)概述;l過程能力指數(shù)分析;l控制圖的分類程序和方法;l控制圖的分析。第一節(jié)過程能力分析一、過程能力1.過程能力的概念過程能力(processcapability)或稱之為工序能力是指處于穩(wěn)定狀態(tài)下的過程(或工序)實(shí)際的加工能力,它是衡量過程加工內(nèi)在一致性的標(biāo)準(zhǔn)。過程能力的測(cè)定一般是在成批生產(chǎn)狀態(tài)下進(jìn)行的
2025-04-08 04:40
【摘要】第五章工傷保險(xiǎn)法律制度主要內(nèi)容:1掌握匯聚損失可以抑制工傷風(fēng)險(xiǎn);2掌握工傷保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)費(fèi)率測(cè)算所遵循的兩個(gè)重要的基礎(chǔ)定律;3掌握工傷保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類的作用、原則及其建立等問題。本章重點(diǎn):掌握工傷保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)費(fèi)率測(cè)算所遵循的兩個(gè)重要的基礎(chǔ)定律。本章難點(diǎn):(無)第一節(jié)風(fēng)險(xiǎn)管理與工傷保險(xiǎn)一、風(fēng)險(xiǎn)(一)風(fēng)險(xiǎn)的定義風(fēng)險(xiǎn)定義:為可能發(fā)生的損失的不確定性。也
2025-04-12 04:11