4章不安全行為控制-全文預(yù)覽
【正文】 全行為，帶班隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)負(fù)連帶管理責(zé)任，其他人員負(fù)連帶監(jiān)督責(zé)任。 （ 1）嚴(yán)格執(zhí)行各種安全法律法規(guī)、規(guī)章制度和規(guī)程、措施，用責(zé)任追究手段來(lái)保證執(zhí)行力度，做到違者必究，一視同仁，不搞下不為例，保持制度的有效性、連續(xù)性，強(qiáng)制約束不安全行為。 （ 6）每年按安全活動(dòng)計(jì)劃，組織開(kāi)展諸如安全演講、安全知識(shí)競(jìng)賽、出動(dòng)安全宣傳車(chē)等群眾性的安全宣教工作，使全體員工通過(guò)安全文化力的作用，發(fā)揮其主觀能動(dòng)性，自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為。 （ 3）各級(jí)管理人員要經(jīng)常性的教育引導(dǎo)員工生產(chǎn)作業(yè)前必須做到“五思而行”即：做本項(xiàng)工作有什么風(fēng)險(xiǎn) ?不知道不去做；是否具備做此項(xiàng)工作的技能 ?不具備不去做；做本項(xiàng)工作環(huán)境是否安全？不安全不去做；做本項(xiàng)工作是否有合適的工具 ?不適合不去做；做本項(xiàng)工作是否佩帶合適的防護(hù)用品 ?沒(méi)有不去做。 第四節(jié) 不安全行為控制措施 一、標(biāo)準(zhǔn)原文 不安全行為控制措施 煤礦應(yīng)制定員工不安全行為控制措施，以確 保員工崗位規(guī)范的有效執(zhí)行，措施應(yīng)： a）結(jié)合煤礦自身的特點(diǎn)和員工不安全行 為特征； b）涵蓋影響煤礦人員不安全行為的各類 因素； c）針對(duì)不同類型的不安全行為分別制定。 ，人員上下車(chē)或在車(chē)上站立。 。 、 打鬧嬉戲和摘掉安全帽 。 。 ，必須將工具包扎好，長(zhǎng)件捆綁，不得扛在肩上。 ，構(gòu)件齊全完好，不得戴劣質(zhì)、有裂縫、破損的安全帽，必須系好帽帶。 ，要提前一天辦理請(qǐng)假手續(xù)，無(wú)特殊情況不采取電話或托人傳話請(qǐng)假。在此基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地制定人員不安全行為的控制措施，并在實(shí)際工作中落實(shí)。 ：年齡 18周歲以上，初中以上文化程度，身體健康，無(wú)以上各種煤礦職業(yè)禁忌病癥。 （ 5）不適于從事粉塵作業(yè)的其他疾病。 ： 井下生產(chǎn)、輔助單位各工種：身體健康，無(wú)下列病癥之一： （ 1）活動(dòng)性肺結(jié)核病及肺外結(jié)核病。各生產(chǎn)單位工程師須具備相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷。 （ 2）從事技術(shù)管理的工程技術(shù)人員必須具有井下工作一年以上的經(jīng)歷。經(jīng)分管礦領(lǐng)導(dǎo)審批后招錄短期務(wù)工人員。 二、應(yīng)用示例 煤礦人員準(zhǔn)入制度 ，礦人力科配合公司人力科完成全礦的定編、定崗和定員工作。第 四 章 不安全行為控制 煤礦員工不安全行為是導(dǎo)致事故的主要原因。 第一節(jié) 員工準(zhǔn)入管理 一、 標(biāo)準(zhǔn)原文 人員準(zhǔn)入管理 煤礦應(yīng)建立并保持員工準(zhǔn)入管理標(biāo)準(zhǔn)，人員準(zhǔn)入管理標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)： a）明確崗位設(shè)置要求和崗位需求計(jì)劃； b）明確員工準(zhǔn)入條件（包括員工身體條件、專業(yè)技能、文化水平等）。人力資源部門(mén)根據(jù)全礦員工狀況及生產(chǎn)接續(xù)實(shí)際情況做出礦短期用工需求計(jì)劃。 ： （ 1）礦區(qū)隊(duì)級(jí)安全生產(chǎn)管理人員必須有煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷和從事煤礦井下工作 2年以上的經(jīng)歷，經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)，考核合格后方可擔(dān)任。 （ 4）機(jī)關(guān)部室各崗位須具有中?；蛞陨蠈W(xué)歷。 （ 6）其它各工種須具有初中或初中以上文化程度。 （ 4）心、血管器質(zhì)性疾病。 （ 8）經(jīng)醫(yī)療鑒定，不適于從事井下工作的其他疾病。 二、應(yīng)用實(shí)例 煤礦根據(jù)選取行為發(fā)生的行為痕跡、頻次、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)等重要指標(biāo)，對(duì)在不同崗位作業(yè)員工可能出現(xiàn)的不安全行為，進(jìn)行梳理和分類，見(jiàn)下表。 、點(diǎn)火工具及其它易燃物品。 ，靴底花紋不影響防滑功能，有特殊要求時(shí)，必須穿防砸靴。 、崗位操作證等所有證件必須隨身攜帶。 。 ， 上車(chē)或在車(chē)上站立 。 、 乙炔或金屬切割氣不準(zhǔn)同車(chē)裝運(yùn) ， 運(yùn)送時(shí)必須采取可靠的固定和防震措施 。 、扒車(chē)、跳車(chē)。 。 （ 2）區(qū)隊(duì)每天要利用班前會(huì)進(jìn)行崗位操作規(guī)程和作業(yè)規(guī)程的學(xué)習(xí)貫徹，要堅(jiān)持開(kāi)展班前崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估、堅(jiān)持開(kāi)展“每日一題”安全知識(shí)的學(xué)習(xí)活動(dòng)，通過(guò)生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)和崗位培訓(xùn)提高職業(yè)技能，避免工作差錯(cuò)和操作失誤造成事故。通過(guò)安全態(tài)度和安全思想教育，消除員工頭腦中對(duì)安全的錯(cuò)誤傾向性，克服不安全的個(gè)性心理，端正安全
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