《打造高績效團(tuán)隊》學(xué)員手冊完整版-全文預(yù)覽
【正文】 獨(dú)沈久，愧君相見頻。 ? PESMART的含義是 : 1. P – Positively Phrase：運(yùn)用正面詞語 2. E – Ecologically Sound：符合整體平衡 3. S – Specific：目標(biāo)明確 4. M – Measurable：可度量的 5. A – Attainable：可實(shí)現(xiàn)的 6. R – Relevant： 相關(guān)的 7. T – Timebased：有時間限制 ? 看看從你的生命線延伸到你的目標(biāo)， 你可以有什么樣的好辦法呢？這些辦法如何用到了你的優(yōu)勢呢？請你寫下這些好辦法。 如何巧妙的稱贊：有 4點(diǎn)僅供參考 欣賞不贊美技巧 前程無憂 版權(quán)所有 真誠地贊美，贊美會給你帶來財富 贊美的原則 假如你不能說得很真誠，就最好不說； 贊美要具體； 向人稱贊他們還不很確定的事情； 在僵硬的情況下，不妨采用稱贊的方式。 ? 傾聽 鼓劫別人多談他自己的事。 ? 引發(fā)他人心中的渴望。 ? 社會 需要 。 ? 人際關(guān)系。 ? 權(quán)力 地位 。 高質(zhì)量 ? 對外界的需求： 明確的解釋 有限的風(fēng)險 要求計劃性和精確性的任務(wù) 6 前程無憂 版權(quán)所有 綠色 —— 他們的好處是： ? 溫柔祥和 ? 為他人考慮 ? 與世無爭 ? 善于協(xié)調(diào) 綠色性格名人 ?許志安 ?曼德拉 ?楊采妮 前程無憂 版權(quán)所有 綠色 —— 他們的局限在于： ? 拒絕改變 ? 膽小被動 ? 沒有主見 ? 缺乏創(chuàng)意 綠色性格名人 ?劉若英 前程無憂 版權(quán)所有 ?最大的長處： 易于相處 ?最大的短處 ： 膽怯 ?基本 動機(jī) : 安全感 /欣賞 /保障 ? 對外界的需求： 群體 認(rèn)同 既定 的工作模式 穩(wěn)定 的情況 綠 色 10 前程無憂 版權(quán)所有 增進(jìn)管理能力 , 如何領(lǐng)導(dǎo)丌同性栺的部屬 ?表現(xiàn)自信 ?在平等基礎(chǔ)上爭論 ?獎勵成果 ?提供自主機(jī)會 ?表示了解 ， 加以鼓勵 ?給予推動和引導(dǎo) ?容易親近 ?可被信賴 ?給予肯定、信任與贊賞 ?展現(xiàn)幽默感 ?具有彈性 ?給予有助益的回應(yīng) ?條理分明，目的清楚 ?重視細(xì)節(jié)，有系統(tǒng)性 ?客觀合理，前后一致 26 前程無憂 版權(quán)所有 ? 根據(jù)丌同的劃分標(biāo)準(zhǔn)，人們對職業(yè)價值觀的種類劃分也丌同。 受歡迎 ? 對外界的需求： 聲望 領(lǐng)導(dǎo)者 /資源分配者 管理者五大時空的工作內(nèi)容 前程無憂 版權(quán)所有 第四章 彈性地統(tǒng)領(lǐng)團(tuán)隊 ? 性格分析、價值觀 ? 管理風(fēng)格與團(tuán)隊成員的輔導(dǎo)方式 ? 激發(fā)員工工作的積極性 ? 欣賞與贊美技巧 前程無憂 版權(quán)所有 ? 性格分析 ? 價值觀的了解 性栺 分析、價值觀 前程無憂 版權(quán)所有 優(yōu)柔 感性 率直 理性 和平型 活潑型 力量型 完美型 1) 性栺分析 前程無憂 版權(quán)所有 黃色 ——他們的天賦 ： ? 行動迅速 ? 目標(biāo)導(dǎo)向 ? 不感情用事 ? 堅持不懈 黃色性栺名人 ?普京 ?丘吉爾 ?劉嘉玲 前程無憂 版權(quán)所有 黃色 ——有時會被抱怨 ： ? 死不認(rèn)錯 ? 控制欲強(qiáng) ? 咄咄逼人 ? 容易發(fā)怒 黃色性栺名人 仸志強(qiáng) 前程無憂 版權(quán)所有 ? 最大的長處： 讓任何人貫徹自己的意圖 ? 最大的短處： 忽視過程和他人感受 ?基本動機(jī) : 挑戰(zhàn) 規(guī)劃者 ? 對部下進(jìn)行例行的人事考核、指導(dǎo)及個別指示。 績效伙伴 /教練員 ? 根據(jù)公司年度經(jīng)營方針和本部門半年的實(shí)際業(yè)績，修訂本部門下半年的業(yè)務(wù)計劃和調(diào)整每個部下的業(yè)務(wù)工作及其目標(biāo)。 控制者 /模范者 ? 對經(jīng)營計劃和方針的變化以及完成計劃的狀況進(jìn)行研究和確訃。 規(guī)劃者 管理者五大時空的工作內(nèi)容 前程無憂 版權(quán)所有 參考 時空類別 工作事項(xiàng) 對應(yīng)角色 第三時空 每月應(yīng)做的 6件大事 ? 掌握本月的工作結(jié)果，確訃下月的工作計劃。 監(jiān)督控制者 /模范者 ? 對業(yè)務(wù)管理的自我檢查進(jìn)行評分和反省。 規(guī)劃者 ? 自己和部
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1