企業(yè)文化理念培訓教材-全文預覽
【正文】 潔自律的各項規(guī)定，不得從事以下活動： （ 1）不做有損于公司利益和形象的事，未經(jīng)履行出資人職責的機構同意，不得在其它企業(yè)兼職； （ 2）不得利用自己的職權和工作之便，為自己或親屬好友謀取利益； （ 3）不準利用職務上的便利通過同業(yè)經(jīng)營或關聯(lián)交易為本人、近親屬或特定關系人謀取利益； （ 4）不準相互為對方及其近親屬和其他特定關系人從事營利性經(jīng)營活動提供便利條件。調離本公司或現(xiàn)崗位時，應當承諾繼續(xù)遵守企業(yè)限制的有關規(guī)定，對掌握的公司機密、商業(yè)秘密等繼續(xù)履行保密義務。 、請示制度，不越權行事，不擅自決策。 【 高管人員十大行為準則 】 1. 嚴格遵守政治紀律，與黨中央保持高度一致；積極貫徹執(zhí)行省委、省政府的決策、決定和決議；自覺維護集團公司班子的團結。違反《行為準則》將受到紀律處分直至撤職、解除勞動合同和追究法律責任。要營造風清、氣正、心齊、勁足的良好氛圍。要打破地域界限，變“閉門相馬”為“公開賽馬”；突破資歷、年齡等局限，暢通人才流動渠道。任何時候對待安全都要不推諉、不懈怠、不?；Ｈ嫱菩袃炔渴袌龌?，促進各種生產要素、資源的合理優(yōu)化配置和高效利用。堅決反對“面子工程”，反對鋪張浪費、大手大腳。 【 單項理念 】 效益理念 發(fā)掘潛力 提升價值 釋義： 效益來自企業(yè)和員工不斷發(fā)掘自身潛力，不等、不靠，報恩不抱怨，通過真抓實干來創(chuàng)造效益、提升價值、獲取回報。 八個單項理念 發(fā) 展 理 念：立志高遠 篤行求實 管 理 理 念：創(chuàng)新為先 三化為本 效 益 理 念：發(fā)掘潛力 提升價值 成 本 理 念：精打細算 開源節(jié)流 營 銷 理 念：市場導向 客戶至上 安 全 理 念：從零開始 向零奮斗 人 才 理 念：人盡其才 以德為先 廉 政 理 念：蕩濁揚清 干凈健康 （作業(yè)題） 【 單項理念 】 發(fā)展理念 立志高遠 篤行求實 釋義： 要以科學發(fā)展觀為指導，高瞻遠矚，把奮勇爭先、自我加壓、挑戰(zhàn)極限作為公司上下共同的行為標準?！币冀K保持昂揚的斗志、快速的反應能力，在危難之際不畏懼、不退縮，滿懷信心、永不言敗。要在觀念上快人一拍，思想上先人一步，措施上高人一籌。 要始終將干事創(chuàng)業(yè)作為實現(xiàn)人生價值的支點，用誠心、專心、恒心考量自己，用精益求精來檢驗工作，用每時每刻的精彩光華鋪筑自己無怨無悔的人生。時刻與國際先進指標進行對標，并通過不懈的創(chuàng)新、實踐，再創(chuàng)新、再實踐，持續(xù)提升企業(yè)的核心競爭力，在各項指標上做到行業(yè)領先、國際一流。 要始終將維護好、實現(xiàn)好廣大員工的根本利益作為工作的主要出發(fā)點和落腳點。 【 企業(yè)標識和全稱組合 】 河南煤業(yè)化工集團有限責任公司 HENAN COAL AND CHEMICAL INDUSTRY GROUP CO.,LTD 【 企業(yè)標準色 】 C:100 C:100 M:70 K:40 白色 K:10 K:100 ? 第一章：企業(yè)標識 標識及釋義 、企業(yè)標識和全稱組合 、企業(yè)標準色 ? 第二章：理念體系 八個核心理念 、八個單項理念 ? 第三章：行為規(guī)范 高管人員十大行為準則 、員工三大行為規(guī)范 八個核心理念 企業(yè)哲學內涵：科學發(fā)展 善行成器 企 業(yè) 哲 學：人企合一 順勢而行 企 業(yè) 愿 景：行業(yè)領先 國際一流 核 心 價值觀：用心做事 追求卓越 企 業(yè) 使 命：報效國家 惠及員工 企 業(yè) 作 風：先人一步 持續(xù)創(chuàng)新 企 業(yè) 精 神：自強不息 堅韌不拔 主 傳 播 語：勇?lián)厝? 成就理想 （作業(yè)題） 【 核心理念 】 企業(yè)哲學內涵 科學發(fā)展 善行成器 釋義： 河南煤業(yè)化工集團要堅持科學發(fā)展，主動承擔民族工業(yè)振興的重任，為國分憂，為民解難，成為全省乃至全國企業(yè)的先鋒和模范。 整個標志底部厚重大氣，堅實穩(wěn)固，上部融合統(tǒng)一，蓬勃向上。相比而言，“軟融合”可能要比“硬融合”難度更大，過程更長，但它才是深度融合的實質。這些企業(yè)文化體系以科學發(fā)展觀為指導思想，對成員單位原有的企業(yè)文化體系進行充分吸收和優(yōu)化，同時結合國內外先進的管理理念，取其精華、兼收并蓄，使河南煤業(yè)化工集團的企業(yè)文化體系具有系統(tǒng)性和先進性。一個缺乏正確價值觀和人生目標的人，不可能成為一個高尚、卓越、受人尊敬的人。一個缺乏靈魂的企業(yè)，不可能成為一個高尚、卓越、受人尊重的企業(yè)。 董事長致辭 集團公司在充分調研的基礎上，通過嚴密的程序、科學的論證、認真的推敲，結合企業(yè)實際和戰(zhàn)略目標，推出了以“ HNCC”為主要設計元素的企業(yè)標識，形成了以“八個核心理念、八個單項理念、高管人員十大行為準則和員工三大行為規(guī)范”為主要內容的理念體系和行為規(guī)范體系。深度融合有兩個層面，一個是產業(yè)層面的“硬融合”，一個是文化層面的“軟融合”。標識造型圖文結合，極具國際化設計風格。寓意河南煤業(yè)化工集團以創(chuàng)新為先導，善于突破、敢為人先、爭創(chuàng)第一的氣魄。 【 核心理念 】 企業(yè)哲學 人企合一 順勢而行 釋義： 人企合一是理順內部關系的要訣，順勢而行是企業(yè)生存發(fā)展的根本。 【 核心理念 】 企業(yè)愿景 行業(yè)領先 國際一流 釋義： 致力于將河南煤業(yè)化工集團建設成一個股權結構優(yōu)化、產業(yè)結構合理、管理模式科學、企業(yè)文化先進、核心競爭力突出的跨區(qū)域、跨行業(yè)、跨國經(jīng)營的能源型企業(yè)集團。接受任務不講價錢，事沒辦完不講理由，完成工作不講回報。 【 核心理念 】 企業(yè)作風 先人一
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