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江蘇布諾投資集團組織架構圖及職位說明書21頁-組織結構-全文預覽

2025-07-08 12:53 上一頁面

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【正文】 略和實施方案的設計并有效執(zhí)行; 3) 負責市場調研、產(chǎn)品分析,對競爭產(chǎn)品進行研究與監(jiān)控,提供項目市場運作的建議書和產(chǎn)品建議書; 4) 集團 銷售政策與 銷售計劃的執(zhí)行與考核 ; 5) 負責整合營銷資源,指導、推進 各項目公司完成項目營銷傳播計劃、廣告創(chuàng)意并組織實施 6) 指導各項目公司的營銷定位、 銷售政策與銷售計劃 制定執(zhí)行; 7) 負責公關事件和主題活動策劃,并整合媒介資源等; 8) 完成 領導 交辦的其它任務。 培訓經(jīng)歷 : ◆ 接受過房地產(chǎn)管理、工程管理、建筑工程基本知識等方面的培訓。 ◆ 有高度的責任心。 培訓經(jīng)歷 : ◆ 接受過工程管理、合同法、公司產(chǎn)品的基本知識等方面的培訓。 ◆ 計算機使用技能: 熟練使用計算機和自動化辦公系統(tǒng); 熟練使用造價管理軟件; 熟練應用微軟 Word、 Excel、Power Point 等辦公軟件。 資格證書: ◆ 中級以上職稱、注冊造價工程師。 熟悉工程管理方面施工規(guī)范和驗收標準,熟悉項目開發(fā)流程; ◆ 了解房地產(chǎn)行業(yè)相關法律法規(guī)。 態(tài) 度 : ◆ 愛崗敬業(yè),能承受較強的工作壓力; ◆具有良好的職業(yè)道德。 態(tài) 度 : ◆ 具有優(yōu)秀的計劃、組織、溝通及協(xié)調能力; ◆ 愛崗敬業(yè),能承受較強的工作壓力; ◆ 具有良好的職業(yè)道德。 項目部經(jīng)理 1) 參加施工階段工程項目例會,協(xié)調與 各 項目工程施工有關的各方面關系; 2) 審核 各 項目組施工和監(jiān)理負責人及施工階段各專業(yè)人員編寫的目標月度計劃,周進度計劃,并 跟蹤 落實; 3) 審核本項目組工程設計變更、現(xiàn)場簽證及簽發(fā)工程進度款; 4) 檢查驗收本項目組施工現(xiàn)場質量、安全文明施工等是否符 合國家和行業(yè)規(guī)范 ; 5) 成領導交辦的其他工作。 等方面的培訓。 技能技巧 : ◆ 能夠對現(xiàn)場精裝修工程的質量、進度及投資進行有效的控制; ◆ 熟悉國家及地方對精裝修方面 的各項規(guī)范。 裝修設計師 1) 負責與其他各相關部門進行協(xié)調與溝通; 2) 負責 對 項目 設計施工單位的協(xié)調溝通工作 、施工圖設計方案的確認; 3) 負責對施工現(xiàn)場的精裝修工程進行管理; 4) 負責審查與優(yōu)化室內(nèi)裝修設計、施工組織設計; 5) 控制施工質量,組織施工驗收 ; 6) 成領導交辦的其他工作。 教育背景 : ◆ 水電 自動化等相關專業(yè),大學本科學歷。 經(jīng) 驗 : ◆ 5 年以上房地產(chǎn)企業(yè)或設計院建筑 、結構設計工作經(jīng)驗,中級以上職稱。 態(tài) 度 : ◆ 具有較強的判斷及決策能力; ◆ 具有良好的人際溝通能力及計劃與執(zhí)行能力; ◆ 具有較強的團隊合作精神。 教育背景 : ◆ 建 筑學、結構工程等相關專業(yè),大學本科以上學歷,碩士優(yōu)先考慮。 培訓經(jīng)歷 : ◆ 接受過工程管理、造價管理、合同管理等方面的培訓。 技能技巧 : ◆ 熟悉工程建設各環(huán)節(jié)的工程物資采購知識、成本控制知識; ◆ 熟悉掌握房地產(chǎn)開發(fā)項目運作流程、預決算管理和供應商管理知識 ; ◆ 掌握建筑材料及設備市場行情和原材料的供應渠道; ◆熟練掌握有關工程預算軟件和采購管理軟件的應用; ◆ 熟悉合同法等基本的法律知識。 采購供應部經(jīng)理 1) 負責 制定 集團 材料供應管理制度 、 及部門管理制度,并負責檢查和監(jiān)督; 2) 審核采購計劃和需用計劃 ,檢查各項目公司采購過程及文件執(zhí)行情況 ; 3) 組織對市場材料價格按月、季進行調研; 4) 參與甲供材料談判,乙供材料核價,及時掌握乙供材現(xiàn)場信息,保證工程進度; 5) 組建招標小組, 審核 標底文件組織召開相關的評審會議; 6) 負責組織相關部門審查投標單位的資質和進行必要的現(xiàn)場考察; 7) 協(xié)調各 相關部門,做好乙供材品牌質量監(jiān)督、價格核定; 8) 負責組織相關部門審查投標單位的資質和進行必要的現(xiàn)場考察; 9) 完成領導交辦的其他工作。 培訓經(jīng)歷 : ◆ 接受過房地產(chǎn)管理、 企業(yè) 管理、 營銷管理 知識等方面的培訓。 態(tài) 度 : ◆ 具有較強的判斷和決策能力、計劃與執(zhí)行能力; ◆ 具有較強的工作熱情和責任感。 職能概述 工作職責 任職要求 部門副總(工程方向) 1) 負責全 集團 工程質量保障體系的建設; 2) 負責工程設計重大變更和相關工程變更的綜合性審核工作,解決設計中出現(xiàn)的重大技術問題,負責召開技術專題會議; 3) 審批重大工程的施工組織設計 ,審批監(jiān)理大綱; 4) 為工程建設碰到的重大技術問題提供支持;負責調查和組織處理重大質量事故并向公司領導層報告; 5) 負責集團相關工程采購過程管理工作; 6) 負責集團項目進度、施工質量管理及安全管理; 7) 組織對技術標準、產(chǎn)品標準的開發(fā)與管理; 8) 負責集團項目的成本監(jiān)控管理; 9) 完成領導交辦的其他工作。 任職要求 教育背景 : ◆ 工程管理、建筑學等相關專業(yè),本科及以上學歷,碩士優(yōu)先考慮。 4. 項目管理部 崗位設置 部門職能 部門使命(領導職責 ) 1) 根據(jù) 集團 項目總體部署,監(jiān)督 集團 的開發(fā)項目工程,并實施管理; 2) 監(jiān)察各個工程項目的進度,通過組織和協(xié)調確保各項工作如期完成, 監(jiān)督各項工程的施工質量,及時協(xié)調解決施工中的重大問題。 教育背景 : ◆ 法律等相關專業(yè),本科及以上學歷,碩士優(yōu)先考慮。 經(jīng) 驗 : ◆ 8 年以上律師工作經(jīng)歷,有豐富的訴訟經(jīng)驗。 技能技巧 : ◆ 熟練的汽車駕駛技術; ◆ 了解基本的汽車維修及保險知識; ◆ 熟悉國家交通法律法規(guī)。 司機 1) 根據(jù)部門的用車安排完成指定任務; 2) 負責公司車輛的安 全駕駛工作,定期參加司機安全學習; 3) 負責車輛日常保養(yǎng)工作,建立車輛保養(yǎng)日志; 4) 負責公司車輛年檢及各項保險辦理; 5) 自覺搞好車輛車容,保持車輛清潔衛(wèi)生 ; 6) 完成領導交辦的其他工作。 教育背景 : ◆ 中專以上學歷, C 類以上等級的汽車駕駛執(zhí)照。經(jīng) 驗 : ◆ 1 年以上前臺崗位工作經(jīng)驗。 態(tài) 度 : ◆ 嚴謹、踏實、敬業(yè); ◆ 具有較強的團隊合作精神。 教育背景 : ◆ 中文、行政管理、工商管理等相關專業(yè),大學??萍耙陨蠈W歷。 經(jīng) 驗 : ◆ 8 年以上行政管理工作經(jīng)驗, 3 年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)公司行 政 經(jīng)理 工作經(jīng)驗。 態(tài) 度 : ◆ 良好的職業(yè)操守,細致、耐心、謹慎、踏實、穩(wěn)重; ◆ 強烈的敬業(yè)精神與責任感,工作原則性強; ◆ 人際溝通、協(xié)調能力強,良好的團隊合作意識。 教育背景 : ◆ 人力資源管理等相關專業(yè),大學本科及以上學歷。技能技巧 : ◆ 熟悉國家相關法律法規(guī); ◆ 熟悉招聘工作 、績效及薪酬 的操作流程; ◆ 人力資源管理理論基礎扎實; ◆ 熟練使用相關辦公軟件。 態(tài) 度 : ◆ 具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊; ◆ 具有解決復雜問題的能力; ◆ 很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力; ◆ 很強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力。 教育背景 : ◆ 人力資源、管理或相關專業(yè),大學本科及以上學歷,碩士優(yōu)先考慮。 經(jīng) 驗 : ◆ 10 年以上相關工作經(jīng)驗, 5 年以上人力資源 經(jīng)理或行政經(jīng)理 工作經(jīng)驗。 態(tài) 度 : ◆ 愛崗敬業(yè),有較強的抗壓能力; ◆ 有良好的團隊合作精神。 教育背景 : ◆ 工程造價等 相關專業(yè),大學專科及以上學歷。經(jīng) 驗 : ◆ 5年以上預決算工作經(jīng)驗,有過大型工程項目預決算工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 態(tài) 度 : ◆ 有良好的職業(yè)道德; ◆ 有良好的團隊合作精神。 教育背景 : ◆ 會計、財務或財經(jīng)類專業(yè),大學本科學歷。 經(jīng) 驗 : ◆ 3 年以上出納崗位工作經(jīng)驗。 態(tài) 度 : ◆ 敬業(yè)、責任心強、嚴謹踏實、工作仔細認真; ◆ 有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。 培訓經(jīng)歷 : ◆ 受過財務管理、經(jīng)濟法、產(chǎn)品知識等方面的培訓。 培訓經(jīng)歷 : ◆ 受過管理學、財務管理等方面的培訓。 經(jīng) 驗 : ◆ 8 年以上 相關 管理經(jīng)驗, 5 年以上財務經(jīng)理 或審計經(jīng)理 工作經(jīng)歷。 經(jīng) 驗 : ◆ 10 年以上 相關 管理經(jīng)驗, 5 年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)公司財務經(jīng)理 或審計經(jīng)理 工作經(jīng)歷。 10) 掌握 集團 財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時向 總裁 和董事長匯報工作情況 。 5) 組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障 集團 合法經(jīng)營,維護股東權益 。 副總裁 1) 協(xié)助董事長督促各項工作的實施、落實情況; 2) 負責集團非 地產(chǎn)行業(yè)公司的管理工作; 3) 根據(jù)董事長的指示和集團會議、集團辦公會議決議,負責組織集團工作、規(guī)劃、計劃、報告、總結及決議等文件的成文工作 ;組織擬定集團規(guī)章制度,相關架構; 4) 負責各子公司的辦公室管理、指導及相關監(jiān)管工作; 5) 負責集團人力資源規(guī)劃管理,整體建設工作; 6) 負責集團信息的收集及反饋工作,做好上承下達,組織協(xié)調各部門共同辦理的綜合性工作; 董事長 副總裁 副總裁 總裁 2. 財務審計部 崗位設置 部門職能 部門使命(領導職責 ) 1) 組織領導 集團 的財務管理、成本 管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察等方面工作,加強公司經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益 。 職能概述 工作職責 總裁 1) 負責 集團 財務 審計 管理工作,以支撐集團經(jīng)營戰(zhàn)略目標的實現(xiàn); 2) 負責 各子公司 財務 審計部門 的日常管理工作; 3) 負責 集團 資金統(tǒng)籌 工作; 副總裁 1) 主持工程項 目投資策劃、項目可行性研究工作,聯(lián)絡設計單位對總體規(guī)劃設計、單體工程各專業(yè)施工圖紙設計并審核,負責工程施工管理到竣工驗收全過程操作 ; 2) 根據(jù)集團各項目公司建設的實際情況,及時跟進落實各項工作計劃及資金計劃 ; 3) 參與工程施工招、投標工作,工程施工合同,并進行審批、簽訂 ; 4) 加強質量及成本控制,保證工程施工按有關規(guī)定要求進行 ; 5) 協(xié)調好各部門及外單位的關系,使工程順利進行 ; 6) 根據(jù)集團有關經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,審核制訂相應的推廣策劃方案,指導項目公司營銷工作的開展。 4) 開展經(jīng)濟活動分析,組織編制 集團 財務計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益 。 9) 負責重要內(nèi)審活動的組織與實施 ,按規(guī)定 審計下屬公司的財務狀況 。 13) 主要負責組織協(xié)調、拓展集團公司融資渠道,設計實施融資方案,完成融資計劃、融資目標; 任職要求 教育背景 : ◆ 會計、財務或相關專業(yè),大學本科及以上學歷, 高 級以上職稱。 教育背景 : ◆ 會計、財務或相關專業(yè),大學本科及以上學歷, 高 級以上職稱。 教育背景 : ◆ 會計、財務或相關專業(yè),大學本科及以上學歷,中級以上職稱。 會計 1) 在財務經(jīng)理的領導下負責本崗位的會計工作,審核原始憑證并根據(jù)各類原始憑證編制會計憑證; 2) 根據(jù)合同收(付)款事項審核合同收(付)款條件、累計已收(付)款項、本期應收(付)款項和大小寫相符、應扣款事項等具體事宜; 3) 經(jīng)濟合同的動態(tài)管理,根據(jù)合同收付款登記教育背景 : ◆ 會計、財務、審計或相關專業(yè),大學專科及以上學歷,中級及以上職稱。 銷售或成本清單,并與相關控制總表 、財務帳項進行核對并對數(shù)據(jù)的準確性負直接責任; 4) 負責收據(jù)、發(fā)票的管理和內(nèi)控審核; 5) 妥善保管有關財務印章并正確使用; 6) 負責會計憑證的裝訂、歸檔; 7) 負責往來帳項的管理并督促相關部門清收; 8) 負責編制銀行存款余額調節(jié)表,及時清理未達帳項; 9) 編制相關日報、周報和月表,對所報送報表的準確性和及時性負直接責任; 10) 完成領導交代的其他工作。 培訓經(jīng)歷 : ◆ 受過財務管理、企業(yè)運營流程、經(jīng)濟法、產(chǎn)品知識等方面的培訓。 財務審計 1)
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