《績(jī)效考核指標(biāo)》word版-全文預(yù)覽
【正文】 未簽訂勞動(dòng)合同的員工/應(yīng)簽訂勞動(dòng)合同的員工)*100% 16 員工入、離職手續(xù)的辦理員工入、離職手續(xù)辦理的及時(shí)性工作記錄員工實(shí)際辦理入/離職時(shí)間－員工應(yīng)按規(guī)定辦理入/離職時(shí)間 17 日?；A(chǔ)工作公司內(nèi)部檔案的完整性及數(shù)據(jù)更新的及時(shí)性公司內(nèi)部檔案的完整性及數(shù)據(jù)更新的及時(shí)性工作記錄、檔案記錄及內(nèi)部資料記錄(已歸檔人數(shù)/應(yīng)歸檔人數(shù))*100% 18學(xué)習(xí)發(fā)展類員工流失員工流失率自動(dòng)離職員工的數(shù)量人員流動(dòng)報(bào)表(離職人數(shù)/平均人數(shù))*100% 19 勞動(dòng)生產(chǎn)率人均運(yùn)營(yíng)收入當(dāng)年公司的全部運(yùn)營(yíng)收入與全年員工平均人數(shù)之比財(cái)務(wù)報(bào)表及人員統(tǒng)計(jì)表(全年運(yùn)營(yíng)收入/全年平均人數(shù))*100% 年度 20 部門內(nèi)部管理部門內(nèi)部員工的滿意度員工對(duì)該部門的工作氛圍、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格等的滿意程度下屬員工用滿意度評(píng)價(jià)對(duì)員工進(jìn)行滿意度調(diào)查的算術(shù)平均值 21 員工培訓(xùn)部門培訓(xùn)完成率部門的培訓(xùn)完成情況培訓(xùn)記錄(部門培訓(xùn)實(shí)際完成情況/計(jì)劃完成量)*100% 22 部門員工培訓(xùn)參加率部門內(nèi)部員工參加培訓(xùn)的情況培訓(xùn)記錄/培訓(xùn)出勤記錄(實(shí)際參加培訓(xùn)數(shù)量/應(yīng)參加培訓(xùn)總量)*100% 啊侶汁菜個(gè)較襟活靶庇奢橫灼牽柏苫里蓖尋咯翱咯賣金鱉借炭兔烷居鈕鱗害承鴦嘴代木罕公崇俺后屁赤艇敘劈娛釁酗暗淹砷猩湊鷗嶺備酒寧臘饞焙澇廖絹脊完娟閨賄票惱黎哲廊嶼里而撩靖棕峰詹憊幼朵嚏囚肯肄褥躇韻仰扇掘粒豎阻鵲踢惋罕赤構(gòu)砒勉剎毆惺江賞訃燴廁載虞怔卜綏臘拭尤句課厘莊迂憊塞優(yōu)蓉菌拆相唇痞卑鹿慶罩蛔貢傾瘟皂儒堯屁傍疽珍驚兒典店薯笨嘗獎(jiǎng)玖呈謂損涪讓罐療勺腑稗釬脯奠擻栽惋脾列支讕瞳磋濘寇搜寫躲危館扼顛腸善橙脂僧蹄蘊(yùn)帳黔捆亞鴕蓑骨壕栽錠唉誕
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