電商各崗位kpi績效考核表及工作職責-全文預覽
【正文】 下級財務部專員績效權重工作職責：整理公司財務數據，對日常收入支出等有關財務的資料進行記錄?？冃Х謹颠_到65分（含65分）。+20%月底主管委員會根據說明書逐一進行打分，占75%。5%，進行對體驗點的裝修（房間裝飾，格子擺放效果，燈光投射等）5%，上報給主管委員會。3%，利用淘寶軟件及聘請專業(yè)網頁設計師進行制作，并進行調試安裝，最后對效果進行監(jiān)督和測試。傳單，海報等對外宣傳印刷用具5%。做好相應的備份措施。二個月低于65分抄退。早上11點到晚上11點。4%，及出勤處理進行處理（客服聯(lián)系無故不回應減1分/次，缺席2分/天，有效請假減1分/天）10%附加職責工作內容根據網站最新需要與發(fā)展，網站會下發(fā)一些自愿性的任務工作。（早上11點）3%，并分析其中有潛力的非人氣寶貝，及時告知營銷部門對其進行宣傳和推廣。3%。（晚上8點9點）5%。2%。知識增值：營銷部應在平時積極探討市場營銷，網絡零售的有關知識。工資制度：利潤分配績效制度：績效分數在65分以下?？砂凑张d趣來擔任相關職務。，對財務部所需的資料（費用細則，活動預算等）在不影響自身職務的情況下優(yōu)化處理。，論壇發(fā)帖頂貼及活動策劃和實施。職責二網絡交易平臺內部營銷工作內容（直通車等）的日常優(yōu)化。，提煉有用信息促進店鋪經營。營銷專員崗位說明書崗位名稱營銷部主管所在部門營銷部直接上級主管委員會直接下級營銷部專員績效權重工作職責：完成主管委員會下達的各項營銷任務，完成公司各項銷售與流量指標。，提出有效意見反饋到客服部主管上面。4. 負責收集市場和行業(yè)信息，提供有效應對方案5. 客戶關系維護，處理相關客戶投訴及糾紛問題職責三負責整個店鋪經營狀態(tài)，協(xié)調和管理各崗位人員。 崗位名稱店長所在部門店長直接上級總監(jiān)直接下級。工作內容，并制定月銷售計劃（計劃落實到每周，每天并制定安排計劃），提前做出應策（如貨源，資金周轉，其他硬件設施）職責二負責網店整體規(guī)劃，營銷，推廣，客戶關系管理等系統(tǒng)經營性工作工作內容1. 負責網店日常改版策劃，上架，推廣，銷售，售后服務等經營與管理工作2. 負責網店日常維護，保證網店的正常運作，優(yōu)化店鋪及商品排名3. 負責執(zhí)行與配合公司相關營銷活動，策劃店鋪促銷方案。，對不同級別的顧客做出相應的維護。月底客服進行自我鑒定，占25%工作時間：自己分配工資制度：180
黨政相關相關推薦
鄂ICP備17016276號-1