【正文】 對(duì)存在的問(wèn)題，確定審計(jì)范圍、重點(diǎn)和方法的內(nèi)控制度評(píng)審手段來(lái)實(shí)現(xiàn)。（三）內(nèi)部審計(jì)的職能及作用內(nèi)部審計(jì)的基本職能可概括為監(jiān)督、控制、評(píng)價(jià)和服務(wù)四個(gè)方面。”新定義刪除了“組織內(nèi)部”和“評(píng)價(jià)活動(dòng)”兩個(gè)詞，提出了內(nèi)部審計(jì)為組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)服務(wù)，并將內(nèi)部審計(jì)的工作范圍定義為“評(píng)價(jià)和改進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理、控制和治理過(guò)程的效果”，反映了內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展趨勢(shì)和客觀要求。1999年6月26日國(guó)際內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會(huì)理事會(huì)通過(guò)了內(nèi)部審計(jì)的新定義，即:內(nèi)部審計(jì)是一種獨(dú)立、客觀的保證和咨詢(xún)活動(dòng)，其目的是增加組織的價(jià)值和改善組織的經(jīng)營(yíng)。1978年，美國(guó)內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會(huì)頒布的《內(nèi)部審計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》把內(nèi)部審計(jì)定義為:“組織機(jī)構(gòu)內(nèi)部所建立的獨(dú)立評(píng)價(jià)職能，它以審查和評(píng)價(jià)各類(lèi)活動(dòng)的形式為該組織機(jī)構(gòu)服務(wù)。十年后，國(guó)際內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會(huì)對(duì)內(nèi)部審計(jì)的工作性質(zhì)定義進(jìn)行了修改，認(rèn)為“內(nèi)部審計(jì)是建立在審查財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基礎(chǔ)上的獨(dú)立評(píng)價(jià)活動(dòng)，它為管理提供服務(wù)，是一種衡量、評(píng)價(jià)其他控制有效性的管理控制。目前已有120多個(gè)國(guó)家和地區(qū)參加的國(guó)際內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會(huì)在不同時(shí)期總共給內(nèi)部審計(jì)下過(guò)7個(gè)定義。這時(shí)，內(nèi)部審計(jì)才真正得到人們的廣泛重視并建立起規(guī)范的內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，此后，內(nèi)部審計(jì)開(kāi)始蓬勃發(fā)展。至20世紀(jì)30年代這一期間內(nèi)，內(nèi)部審計(jì)師主要是檢查會(huì)計(jì)記錄，發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)錯(cuò)弊，盡管內(nèi)部審計(jì)師積極地從事財(cái)務(wù)審計(jì)和內(nèi)部控制檢查，為管理當(dāng)局提供了極有價(jià)值的服務(wù)，但這一職業(yè)并未得到人們的廣泛承認(rèn)。因此，研究民營(yíng)企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)的問(wèn)題是有助于規(guī)范我國(guó)民營(yíng)企業(yè)的運(yùn)作及促進(jìn)其發(fā)展，是具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義的。而一個(gè)完善的內(nèi)部控制也是離不開(kāi)有效的內(nèi)部審計(jì)，內(nèi)部審計(jì)是公司治理的一個(gè)重要組成部分，要建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度首先要建立完善的內(nèi)部審計(jì)制度。據(jù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)，中國(guó)民營(yíng)企業(yè)有465萬(wàn)戶(hù)已經(jīng)超過(guò)中國(guó)企業(yè)數(shù)量的60%，占全國(guó)GDP的份額超過(guò)50%，成為中國(guó)最大的企業(yè)群體。內(nèi)部審計(jì)。在我國(guó)內(nèi)部審計(jì)制度發(fā)展之初，政府無(wú)意干涉民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)制度的建立，再加上民營(yíng)企業(yè)自身的特性問(wèn)題，其內(nèi)部審計(jì)只是企業(yè)基于提高自身經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的效益性而做出的一種主動(dòng)選擇，其內(nèi)部審計(jì)的設(shè)立具有很大的隨意性，內(nèi)部審計(jì)制度的建立缺乏系統(tǒng)性，從而導(dǎo)致了民營(yíng)企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)在實(shí)際工作中面臨著許多問(wèn)題，嚴(yán)重影響了內(nèi)部審計(jì)職能的發(fā)揮。 作者簽名： 指導(dǎo)教師簽名： 日期： 日期： 注 意 事 項(xiàng)（論文）的內(nèi)容包括：1）封面（按教務(wù)處制定的標(biāo)準(zhǔn)封面格式制作）2）原創(chuàng)性聲明3）中文摘要（300字左右）、關(guān)鍵詞4）外文摘要、關(guān)鍵詞 5）目次頁(yè)（附件不統(tǒng)一編入）6）論文主體部分：引言（或緒論）、正文、結(jié)論7）參考文獻(xiàn)8）致謝9）附錄（對(duì)論文支持必要時(shí)）：理工類(lèi)設(shè)計(jì)（論文）正文字?jǐn)?shù)不少于1萬(wàn)字（不包括圖紙、程序清單等）。有權(quán)將論文（設(shè)計(jì)）用于非贏利目的的少量復(fù)制并允許論文（設(shè)計(jì)）進(jìn)入學(xué)校圖書(shū)館被查閱。湖南大學(xué)畢業(yè)論文HUNAN UNIVERSITY畢 業(yè) 論 文論文題目：民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)現(xiàn)狀及發(fā)展對(duì)策學(xué)生姓名：學(xué)生學(xué)號(hào)：專(zhuān)業(yè)班級(jí)：學(xué)院名稱(chēng)：指導(dǎo)老師：學(xué)院院長(zhǎng)：畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）原創(chuàng)性聲明本人所呈交的畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）是我在導(dǎo)師的指導(dǎo)下進(jìn)行的研究工作及取得的研究成果。 作者簽名： 日期： 畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）授權(quán)使用說(shuō)明本論文（設(shè)計(jì)）作者完全了解**學(xué)院有關(guān)保留、使用畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）的規(guī)定，學(xué)校有權(quán)保留論文（設(shè)計(jì)）并向相關(guān)部門(mén)送交論文（設(shè)計(jì)）的電子版和紙質(zhì)版。 圖表整潔，布局合理，文字注釋必須使用工程字書(shū)寫(xiě)，不準(zhǔn)用徒手畫(huà)3）畢業(yè)論文須用A4單面打印，論文50頁(yè)以上的雙面打印4）圖表應(yīng)繪制于無(wú)格子的頁(yè)面上5）軟件工程類(lèi)課題應(yīng)有程序清單，并提供電子文檔1）設(shè)計(jì)（論文）2）附件：按照任務(wù)書(shū)、開(kāi)題報(bào)告、外文譯文、譯文原文（復(fù)印件）次序裝訂3）其它摘 要目前，隨著我國(guó)民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展，其對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)越來(lái)越大，民營(yíng)企業(yè)己成為一股不可或缺的力量。關(guān)鍵詞：民營(yíng)企業(yè)。s economic development is more big, private enterprises have bee an indispensable force. In the development of internal audit system of our country at the beginning, the government has no intention to interfere in the internal auditing system for the privately operated enterprise establishment, characteristics and private enterprises with their own, and their internal auditing is the enterprise improve its benefit based on the initiative and make a choice, the establishment of the internal audit is very arbitrary, the establishment of internal audit system, the lack of systematic, resulting in internal audit of private enterprises are facing many problems in the practical work, seriously affected the play the internal audit function. With the growing scale of the development of private enterprises, the management level increasingly multipolar, investment diversification, diversification of business, business scope, the private enterprise internal audit requirements are also getting higher and higher. Visible, along with the expansion of the private enterprise, perfecting the internal audit system has bee a key factor in the healthy development of private enterprises, private enterprises can, set up internal audit is the inevitable development of private enterprises, but also the urgent need for the development of private enterprises.Keywords ：PrivateenterPrises internal audit Legal regime Management pattern目錄封面 1摘 要 2英文摘要 3引 言 2一、內(nèi)部審計(jì)的理論基礎(chǔ) 2（一）內(nèi)部審計(jì)的產(chǎn)生 2（二）內(nèi)部審計(jì)定義的發(fā)展 3（三）內(nèi)部審計(jì)的職能及作用 4二、西方企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展及啟示 5（一）西方企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的變遷 5 5 6三、我國(guó)民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的歷史演變 8（一）民營(yíng)企業(yè)的界定 8（二）我國(guó)民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的歷史演變 91．民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的特點(diǎn) 92．我國(guó)民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展歷程 10四、民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)問(wèn)題及原因分析 11（一）我國(guó)民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)存在的問(wèn)題 11（二）我國(guó)民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)問(wèn)題所在的根本原因 12五、完善我國(guó)民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)制度的對(duì)策 13（一）內(nèi)部審計(jì)在民營(yíng)企業(yè)中的作用 13（二）完善我國(guó)民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)制度的對(duì)策 14結(jié)束語(yǔ) 16參考文獻(xiàn) 16引 言自20世紀(jì)80年代以來(lái)，中國(guó)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展，隨著改革開(kāi)放的發(fā)展和深入，整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)生了巨大的變化，其中民營(yíng)經(jīng)濟(jì)一躍成為當(dāng)前中國(guó)最活躍的經(jīng)濟(jì)，民營(yíng)企業(yè)迅速崛起，它已經(jīng)成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中不可或缺的原動(dòng)力。李金華審計(jì)長(zhǎng)曾指出“任何一個(gè)公司要持續(xù)高效運(yùn)作都離不開(kāi)有力的制約機(jī)制，其內(nèi)在機(jī)制應(yīng)該是一個(gè)完善的內(nèi)部控制”。 由于民營(yíng)企業(yè)本身存在的一些局限性：民營(yíng)企業(yè)大部分都是家族式的管理、內(nèi)部審計(jì)理念不高、手段落后、其內(nèi)部審計(jì)人員素質(zhì)低，而且對(duì)于民營(yíng)企業(yè)治理中的內(nèi)部審計(jì)問(wèn)題，我國(guó)無(wú)論是在理論界還是實(shí)務(wù)界都缺乏實(shí)際的理論研究，從而使如何在民營(yíng)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中建立有效的內(nèi)部審計(jì)以完善民營(yíng)企業(yè)的治理機(jī)制，建立完善現(xiàn)代企業(yè)制度，促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展已成為難點(diǎn)。近代的內(nèi)部審計(jì)可以追溯到1875年德國(guó)克虜伯公司所進(jìn)行的內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)，該公司制定了《審計(jì)手冊(cè)》，對(duì)審計(jì)人員及審計(jì)工作提出了明確的要求。20世紀(jì)40年代以后，由于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的復(fù)雜性不斷增加，企業(yè)的規(guī)模和控制范圍擴(kuò)大，以及由于產(chǎn)權(quán)分離所帶來(lái)的一系列委托代理問(wèn)題，企業(yè)所有者不能經(jīng)常檢查經(jīng)營(yíng)管理者的管理活動(dòng)，而且管理上層也不能經(jīng)常仔細(xì)檢查其下屬各級(jí)管理者的工作，從而無(wú)法確定內(nèi)部控制是否合理設(shè)計(jì)并有效運(yùn)行，資產(chǎn)是否得到妥善保管，會(huì)計(jì)事項(xiàng)是否得以正確記錄。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、企業(yè)管理