《企業(yè)績效設(shè)計(jì)講解》ppt課件-全文預(yù)覽
【正文】 企業(yè)績效衡量指標(biāo) 在完全競爭市場上，各種資源在產(chǎn)業(yè)間、企業(yè)間自由流動，各產(chǎn)業(yè)的利潤率趨于平均化，所有企業(yè)只能獲得正常利潤，不存在壟斷利潤，產(chǎn)業(yè)間是否形成了平均利潤率是衡量產(chǎn)業(yè)內(nèi)市場結(jié)構(gòu)效率的基本依據(jù) 公式為 ： R=（ πT)/E R為稅后資本收益率； π是稅前利潤； T是稅收額； E是自有資本（包括股東或所有者權(quán)益） 度量市場績效是通過價(jià)格與邊際成本的偏離率的計(jì)算進(jìn)行的 公式為： L=(PMC)/P L為勒納指數(shù)； P是價(jià)格； MC邊際成本 勒納指數(shù)數(shù)值在 0和 1之間變動。最后，他們還認(rèn)為企業(yè)效率差異決定了企業(yè)規(guī)模的差異而不是相反。產(chǎn)業(yè)集中度的提高使得居于優(yōu)勢地位的企業(yè)能夠以壟斷或共謀的方式限制產(chǎn)出，從而獲得超額壟斷租金，而構(gòu)筑進(jìn)入壁壘可以使這種壟斷長期化，從而獲得長期超額利潤。 SCP范式認(rèn)為企業(yè)績效的差異是由市場結(jié)構(gòu)和市場行為所決定的，即企業(yè)績效的差異是外生的。如籌資政策、投資戰(zhàn)略、折舊政策、股利政策、資金營運(yùn)管理等等 , 不但影響企業(yè)績效 , 而且對企業(yè)績效的計(jì)量與評判也具有重要影響。 Page ? 4 影響企業(yè)績效內(nèi)部因素 ? 1組織結(jié)構(gòu)與組織形式 : 企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)是依據(jù)企業(yè)的資本規(guī)模、資本結(jié)構(gòu)、管理戰(zhàn)略、經(jīng)營方式等因素而設(shè)置的 , 如扁平型組織結(jié)構(gòu)和高成長型組織結(jié)構(gòu) ,如果不能與企業(yè)的資本結(jié)構(gòu)和不同的發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合 ,就會直接影響企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績和發(fā)展。企業(yè)的績效直接受到這些經(jīng)濟(jì)因素的制約。同時(shí)市場化程度高低對企業(yè)特別是國有企業(yè)績效的影響也存在差別。Page ? 1 企業(yè)績效分析 績效是指在一定的市場結(jié)構(gòu)下，通過一定的廠商行為使某一產(chǎn)業(yè)在價(jià)格、產(chǎn)量、成本、利潤、產(chǎn)品質(zhì)量、品種以及技術(shù)進(jìn)步等方面達(dá)到的狀態(tài)，即廠商的經(jīng)營是否增加了社會的經(jīng)濟(jì)福利，能否滿足消費(fèi)者需求。 (3)企業(yè)資源的特性
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