【摘要】第一篇:管理一個(gè)企業(yè) 管理一個(gè)企業(yè),最難的莫過(guò)于創(chuàng)新。 把先進(jìn)的文化理念融入企業(yè)管理,您舉起強(qiáng)大的合理,創(chuàng)造出非凡的業(yè)績(jī)。 他將理、法、技、情注入管理過(guò)程,實(shí)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)成員從“要我安全”向“我要安...
2024-10-25 10:25
【摘要】 一個(gè)短線客的自白:成功的投機(jī)心得12篇 讀《一個(gè)廣告人的自白》有感 李倩 前些天吳總特意為了我訂了《一個(gè)廣告人的自白》一書,命我一周之內(nèi)讀完,由此就產(chǎn)生了今天這篇“讀后感”。 擔(dān)任設(shè)計(jì)職位...
2024-09-26 13:46
【摘要】第一篇:一個(gè)極端分子的自白——《三體》讀后感 一個(gè)極端分子的自白——《三體》讀后 感 總算騰出時(shí)間來(lái)閱讀劉慈欣的這部科幻巨著了。雖然我個(gè)人科幻小說(shuō)看得不多,但或多或少還是聽(tīng)說(shuō)過(guò)它的存在。中國(guó)的這...
2024-11-04 14:25
【摘要】第一篇:《一個(gè)廣告人的自白》讀后感1000字 《一個(gè)廣告人的自白》讀后感1000字 我并不想侃侃而談關(guān)于廣告的一些東西,我只想談?wù)勎覍?duì)廣告的理解。我常自戀道:作為二十一世紀(jì)廣告學(xué)專業(yè)性人才,我應(yīng)該...
2024-11-04 14:07
【摘要】25/26卷三·一個(gè)本質(zhì):決策調(diào)研·預(yù)測(cè)在鑒別力沒(méi)成熟之前,判斷力總是幼稚的。先知先覺(jué)的人,常在不知不覺(jué)中走到了別人的前頭?,F(xiàn)在是抓住現(xiàn)在者的現(xiàn)在,未來(lái)乃把握未來(lái)者的未來(lái)。自以為是最易,實(shí)事求是最難。凡出乎我們意料的事,往往都說(shuō)明我們的意料本來(lái)就不正確。無(wú)形制約有形,未知決定已知。樂(lè)可樂(lè),有樂(lè);憂所
2025-04-08 11:35
【摘要】第一篇:自白——一個(gè)小北漂的心路歷程(最終版) 自白——一個(gè)小北漂的心路歷程 我是生活真正的崇拜者。如果我無(wú)法夠到它的臉,我會(huì)將我的吻貼到我夠得到的任何地方。明白我的人,將不需要我進(jìn)一步解釋?!?..
2024-11-05 02:38
【摘要】2023/3/71如何管理好一個(gè)企業(yè)——培育健康企業(yè),實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)作科技部中國(guó)火炬創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師上海市科技創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師上海本原企業(yè)咨詢研究所所長(zhǎng)沈玉龍同濟(jì)科技園孵化器有限公司2023年11月2023/3/72創(chuàng)業(yè)者的四件事成效與薪酬政策價(jià)值觀與行為標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
2025-02-16 12:52
【摘要】 被媒體控制的大眾——《一個(gè)媒體推手的自白》讀后感 王子豪 當(dāng)下社會(huì),的確是一個(gè)很奇怪的社會(huì),因?yàn)檎嫦嗯c非真相,沒(méi)有多少人能真正地分清,因?yàn)橛行┱嫦啵阌肋h(yuǎn)不知道是不是真相。 我們都身處在網(wǎng)絡(luò)...
2024-10-01 03:20
【摘要】中國(guó)房地產(chǎn)管理專家中國(guó)房地產(chǎn)管理專家房地產(chǎn)企業(yè)“成本殺手之道”如何構(gòu)建企業(yè)全面計(jì)劃預(yù)算管理系統(tǒng)中國(guó)房地產(chǎn)管理專家中國(guó)房地產(chǎn)管理專家100$200$300$自我介紹中國(guó)房地產(chǎn)管理專家中國(guó)房地產(chǎn)管理專家觀自在菩薩行深般若波羅密多心經(jīng)時(shí)照見(jiàn)五蘊(yùn)皆空度一切苦厄舍利子色不
2025-01-04 04:03
【摘要】企業(yè)管理就像一個(gè)工程,管理者當(dāng)成為一名管理師請(qǐng)參加:注冊(cè)企業(yè)管理師(MBE)課程班中國(guó)已融入國(guó)際及全球化市場(chǎng);任何在中國(guó)的公司必將邁向國(guó)際化;管理、人才同國(guó)際接軌已成為一種潮流和趨勢(shì)——國(guó)際經(jīng)理人協(xié)會(huì)助您走向國(guó)際化——領(lǐng)略先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),拓展商業(yè)人脈關(guān)系!中國(guó)加入世界貿(mào)易組織(WTO)已有多年,過(guò)渡性的保護(hù)政策將逐步取消。企業(yè)處于激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和在邁向國(guó)際化的進(jìn)程中,各類管理人
2025-06-16 21:11
【摘要】產(chǎn)品設(shè)計(jì)不用戶體驗(yàn)Pony目錄:從案例談產(chǎn)品設(shè)計(jì)不用戶體驗(yàn)?產(chǎn)品需求設(shè)計(jì)?運(yùn)營(yíng)式研収?交互設(shè)計(jì)不規(guī)視設(shè)計(jì)口碑相傳的產(chǎn)品設(shè)計(jì)乊邐–核心能力呾速度–交互體貼細(xì)致,規(guī)視簡(jiǎn)潔清爽–高端用戶(意見(jiàn)領(lǐng)袖)的關(guān)注–如何在良好口碑下持續(xù)增加功能產(chǎn)品設(shè)計(jì)—口碑相傳
2025-01-23 21:39
【摘要】第一篇:書里書外話廣告——《一個(gè)廣告人的自白》讀后感 書里書外話廣告 ——讀《一個(gè)廣告人的自白》 “如果一個(gè)中國(guó)廣告人只知道一個(gè)外國(guó)廣告人的名字,他知道的多半會(huì)是大衛(wèi)·奧格威;同樣,如果只知道一...
2024-11-04 17:08
【摘要】第一篇:一個(gè)企業(yè)的員工 一個(gè)企業(yè)的員工,對(duì)待工作往往有四種心態(tài): 打工心態(tài)——我是給公司打工的,公司如何跟我沒(méi)關(guān)系,只要照領(lǐng)我的工資就行了,所以在工作中有機(jī)會(huì)就敷衍了事; 職業(yè)心態(tài)——想法是人家...
2024-10-13 15:07
2025-02-13 16:34
【摘要】成熟企業(yè)如何實(shí)施績(jī)效管理吳向京2目錄一、績(jī)效管理的思想與理論二、管理與考核并用的時(shí)代三、當(dāng)前成熟企業(yè)的選擇四、一種可行的管理體系五、績(jī)效改進(jìn)與提升的方法六、對(duì)實(shí)施環(huán)境的幾點(diǎn)思考3雖然受到質(zhì)疑,但考評(píng)仍然至關(guān)重要:亞瑟.克萊恩:人類是萬(wàn)事萬(wàn)物的考評(píng)者。生活幾乎就是
2025-01-27 05:49