拿3000工資與30000工資的區(qū)別!-全文預(yù)覽
【正文】 什么，也知道如何去努力。八、對(duì)待批評(píng)普通員工優(yōu)秀員工對(duì)忠言逆耳理解的不透徹，總認(rèn)為自己想的是對(duì)的，把上司或資深前輩的意見或建議不當(dāng)一回事，我行我素。能很好的做好工作規(guī)劃，找準(zhǔn)核心工作內(nèi)容，即使忙起來也能井然有序。為人謙虛低調(diào)，能協(xié)調(diào)好與領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)系，人際關(guān)系非常好。二、對(duì)待問題普通員工優(yōu)秀員工在工作中會(huì)發(fā)現(xiàn)各種各樣的問題，對(duì)于問題他們往往以抱怨的態(tài)度去對(duì)待，而沒有想方法去解決在工作過程中，碰到
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