【摘要】CRC華潤(rùn)萬(wàn)佳采購(gòu)管理本部市場(chǎng)部招商管理-(招商原則)1、招商項(xiàng)目選擇基本原則是:項(xiàng)目必須滿足當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)消費(fèi)需求,且具有很強(qiáng)的吸引人流的功能;2、招商項(xiàng)目原則上為賣(mài)場(chǎng)的互補(bǔ)性項(xiàng)目,不允許同賣(mài)場(chǎng)正常經(jīng)營(yíng)商品或服務(wù)重復(fù);3、招商合作項(xiàng)目分為聯(lián)營(yíng)及檔口2種,聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目按銷(xiāo)售提成方式合作,提成率不低于同大類(lèi)商品平均采購(gòu)毛利;檔口以出
2025-08-03 16:32
【摘要】人力資源管理最佳典范概覽摘自人力資源管理最佳典范系列材料?總結(jié)出的三點(diǎn)教訓(xùn)人事戰(zhàn)略應(yīng)配合業(yè)務(wù)戰(zhàn)略而定制一些最佳典范具普遍適用
2025-02-28 13:45
【摘要】華潤(rùn)集團(tuán)人力資源政策指引目錄第一部分總述第一章 總則 1第二章 人力資源管理的基本架構(gòu) 4第二部分經(jīng)理人隊(duì)伍建設(shè)第三章 經(jīng)理人隊(duì)伍建設(shè) 5第三部分評(píng)價(jià)激勵(lì)第四章 崗位評(píng)估 11第五章 考核評(píng)價(jià) 13第六章 薪酬及激勵(lì)政策 18第四部分人才發(fā)展第七章 關(guān)鍵崗位 22第八章 招聘 23第九章 領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展與培訓(xùn) 25第十章
2025-05-17 12:16
【摘要】目錄投資預(yù)算(投入預(yù)算、損益預(yù)測(cè))投資效果考核評(píng)估現(xiàn)金管理組工作職責(zé)票據(jù)管理組工作職責(zé)第一部分投資預(yù)算?固定資產(chǎn)投資預(yù)算?裝修費(fèi)投資預(yù)算?開(kāi)辦費(fèi)投資預(yù)算?其它墊付的流動(dòng)資金固定資產(chǎn)預(yù)算?固定資產(chǎn)分類(lèi)與折舊年限?房屋建筑物
2025-01-07 18:44
【摘要】2022/2/8福建培訓(xùn)中心1——?dú)g迎參加人力資源管理培訓(xùn)2022/2/8福建培訓(xùn)中心2人力資源規(guī)劃(員級(jí)——助級(jí))2022/2/8福建培訓(xùn)中心3關(guān)于人力資源規(guī)劃的基礎(chǔ)知識(shí)(基礎(chǔ)知識(shí)P19-21)?定義:是指使企業(yè)穩(wěn)定地?fù)碛幸欢ㄙ|(zhì)量和必要數(shù)量的人力,以實(shí)現(xiàn)包括個(gè)人利益在內(nèi)的該組織
2025-01-11 20:08
【摘要】仝博咨詢——人力資源管理專(zhuān)家主講:涂滿章清華大學(xué)EMBA導(dǎo)師廈門(mén)同博企業(yè)管理咨詢有限公司TOPHR仝博是同博公司注冊(cè)商標(biāo)電話:0592-2381863聯(lián)系人:張招娣仝博咨詢——人力資源管理專(zhuān)家12022年度未來(lái)之星——最具成長(zhǎng)性的新興企業(yè)調(diào)查平均增長(zhǎng)率超過(guò)500%仝博咨詢——
2025-08-16 00:11
【摘要】雜貨處(120家庭日用品部)衛(wèi)生卷紙有芯卷紙無(wú)芯卷紙單卷/雙卷雙排手提卷紙(12/16卷)單排裝卷紙雙排手提卷紙單排裝卷紙品牌一品牌二品牌一品牌二同右同左客流方向價(jià)格從低到高衛(wèi)生卷紙衛(wèi)生卷紙分有芯卷紙和無(wú)芯卷紙兩個(gè)部
2024-12-29 16:32
【摘要】CRC華潤(rùn)萬(wàn)佳采購(gòu)管理本部市場(chǎng)部招商管理-(招商原則)1、招商項(xiàng)目選擇基本原則是:項(xiàng)目必須滿足當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)消費(fèi)需求,且具有很強(qiáng)的吸引人流的功能;2、招商項(xiàng)目原則上為賣(mài)場(chǎng)的互補(bǔ)性項(xiàng)目,不允許同賣(mài)場(chǎng)正常經(jīng)營(yíng)商品或服務(wù)重復(fù);3、招商合作項(xiàng)目分為聯(lián)營(yíng)及檔口2種,聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目按銷(xiāo)售提成方式合作,提成率不低于同大類(lèi)商品平均采購(gòu)毛利;檔口以出租形式合作,租金水平原則
2025-03-01 07:55
2025-01-24 00:00
【摘要】高綱1164江蘇省高等教育自學(xué)考試大綱06091薪酬管理南京大學(xué)編江蘇省高等教育自學(xué)考試委員會(huì)辦公室I、課程性質(zhì)與設(shè)置目的要求一、課程的性質(zhì)薪酬管理課程是江蘇省高等教育自學(xué)考試人
2024-12-15 16:11
【摘要】---本資料來(lái)自-超市實(shí)用指導(dǎo)工具書(shū)—人力資源篇超市人力培訓(xùn)作業(yè)規(guī)范北京東方國(guó)泰營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)有限公司二零零八年一月----目錄前言..........
2025-06-14 16:44
2024-12-29 14:42
【摘要】2020年上半年工作總結(jié)與下半年工作計(jì)劃一、上半年人力資源本部目標(biāo)達(dá)成情況及分析:1、上半年TQM指標(biāo)達(dá)成情況與分析:(附后)2、上半年經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)達(dá)成情況與分析:(附后)3、各項(xiàng)人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)狀況:(1)公司人數(shù)與人員流動(dòng)情況:月份1月2月3月4月5月6月合計(jì)公司人員總數(shù)28952913339435
2024-11-08 12:12
【摘要】助力企業(yè)發(fā)展富強(qiáng)我的祖國(guó)人力資源系統(tǒng)助力企業(yè)發(fā)展富強(qiáng)我的祖國(guó)小成功靠個(gè)人大成功靠團(tuán)隊(duì)助力企業(yè)發(fā)展富強(qiáng)我的祖國(guó)成功的兩條路助力企業(yè)發(fā)展富強(qiáng)我的祖國(guó)管理的含義管理就是知人善任知人:知道他的一切的情況,如生日,家庭情況家人健康情況,個(gè)
2025-08-13 16:33