培訓(xùn)學(xué)校員工規(guī)章制度-全文預(yù)覽
【正文】 150 元。 C、發(fā)表就職演說(shuō)。 教 研組長(zhǎng)升遷制度 7 一． 教研組長(zhǎng)升遷： 1. 周期：每半年改選一次。 2. 帶班教師因 故 不能上課，與帶課教師未進(jìn)行清楚交接，給學(xué)校造成不良影響，上課出現(xiàn)問(wèn)題，兩位教師各 扣除 50 元，如單方面原因，個(gè)人 扣除 100 元。 懲罰 一、學(xué)生流失率： 二、 教學(xué)懲罰 1. 出現(xiàn)重大教學(xué)失誤，正式教師降為試用期教師，試用期教師視其情況學(xué)校考慮是否繼續(xù)留任該教師，教研組長(zhǎng)及教學(xué)主管降為普通教師，并 扣除當(dāng)月工資的 100— 300 元 。 六 、活動(dòng)獎(jiǎng)金 6 1. 教學(xué)部任何收費(fèi)活動(dòng)，活動(dòng)盈利的 50%作為教師 獎(jiǎng)金 。 4. 教師按時(shí)完成教學(xué)計(jì)劃，無(wú)教學(xué)失誤 。 五 、 工資：教師每月 十 號(hào)領(lǐng)取工資，工資不得代領(lǐng)（如遇周末及節(jié)假日，時(shí)間順延至周末及節(jié)假日完后第一工作日） 教 師 獎(jiǎng) 懲 制 度 獎(jiǎng)勵(lì) 一、 全勤獎(jiǎng)（無(wú)遲到、早退、曠工、請(qǐng)假）， 當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì) 50 元，以視表?yè)P(yáng) 二、 當(dāng)月獎(jiǎng)金：由 教學(xué) 部和業(yè)務(wù)部共同考核評(píng)選出當(dāng)月的優(yōu)秀教師給予 100 元獎(jiǎng)金 。 3. 幼兒園班每月收費(fèi)的 10%，按照實(shí)際上課次數(shù)計(jì)算教師的課時(shí)費(fèi)。 教 師 薪 資 每月薪資組成： 底薪 +課時(shí)費(fèi) +工作年限津貼 +職務(wù)津貼 +當(dāng)月獎(jiǎng)金（優(yōu)秀教師 獎(jiǎng) ，全勤獎(jiǎng) ） +招生獎(jiǎng)金 一 、底薪： 1. 試用期第一個(gè)月按照市場(chǎng)部薪資計(jì)算。 教師必須提前 十 五 分鐘進(jìn)入教室， 備好教具、教材，準(zhǔn)備上課 。 作息考勤包括上，下班遲到，早退和上班時(shí)間內(nèi)中途外出，由部門負(fù)責(zé)人登記。 事假 ，由本人寫請(qǐng)假條經(jīng)批準(zhǔn)后交 部門主管 ，由 各部門自行 安排工作，在并記入考勤登記簿。無(wú)故不去上課者，并無(wú)通知學(xué)生家長(zhǎng)，將 開(kāi)除 。 遲到、早退 ： 罰款 10 元 /次（超過(guò)半小時(shí) 20 元 /次） 。 B、與新帶班老師共同上課至少 3 次，做好交 接。 同感及學(xué)習(xí)態(tài)度，創(chuàng)新能力和 表現(xiàn)力 四． 教師離職 1. 教師合同期滿正常離職，校方將提前一個(gè)月通知教師，教師決定是否與學(xué)校繼續(xù)簽定合同。 3. 新教師如在試用期內(nèi) ,各方面表現(xiàn)十分優(yōu)異 ,可申請(qǐng)?zhí)崆稗D(zhuǎn)為正式教師。 3. 到主管處簽合同，一式兩份，自留一份， 入職期從合同簽定之日算起。 4. 新教師在業(yè)務(wù)部實(shí)習(xí)期間需鍛煉與家長(zhǎng)溝通的技巧及 DOME 課實(shí)際演練。 I、 不按時(shí)對(duì)所跟蹤服務(wù)的客戶進(jìn)行回訪。 2. 新員工在辦理入職手續(xù)后 ,由主管帶領(lǐng)去領(lǐng)取辦公用品。 五、 著裝要求： ：（女 員工 ）應(yīng)著正裝并化淡裝，優(yōu)雅大方，不得穿過(guò)于緊身、暴露、 另類衣褲或涼拖鞋 ，不得濃妝艷抹。 四、 電話禮儀： 1. 鈴聲響起兩聲后必須接起。 3. 如果來(lái)訪者與 公司 領(lǐng)導(dǎo)有約，應(yīng)征得領(lǐng)導(dǎo)同意后將人帶入指定會(huì)談地點(diǎn) 。 7. 不得在 辦公區(qū)域 內(nèi)吸煙。 3. 辦公室門不得關(guān)閉，不得在辦公室內(nèi)用餐，吃零食 。 3. 團(tuán)結(jié)協(xié)作，愛(ài)崗敬業(yè)，杜絕是非。 2. 維護(hù)公司形象，樹(shù)立職業(yè)道德，保守公司機(jī)密。 2. 應(yīng)使用標(biāo)準(zhǔn)普通話及禮貌用語(yǔ)，相互熱情 友好打招呼 。 6. 勤儉節(jié)約 ，愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn)及工作環(huán)境，保持辦公室清潔衛(wèi)生 。 2. 如果相關(guān)人員不在，應(yīng)向來(lái)訪者問(wèn)其具體事項(xiàng)及聯(lián)系方式并作好記錄 。如不知詳情，應(yīng)請(qǐng)具體人員予以解答 。 4. 不得對(duì)著話筒大聲喧嘩，不得與來(lái)電者爭(zhēng)吵，不得將他人電話 號(hào)碼 隨意告訴來(lái)電者。 辦公用品領(lǐng)取 1. 每周由個(gè)人填寫本周所需辦公用品申請(qǐng)報(bào)告，交由主管審核，批準(zhǔn)簽字后由主管到行政部統(tǒng)一領(lǐng)取。 H、 隨意向客戶做公司不可能實(shí)現(xiàn)的承諾。 2. 新教師 DOME 課培訓(xùn)合格后， 與公司簽定聘用合同 ,進(jìn)入為期 3 個(gè)月試用期 . 3. 試用期內(nèi) ,首先需到業(yè)務(wù)部進(jìn)行 1 至 2 周的實(shí)習(xí)。 2. 提交入職申請(qǐng)表，并需交 1 寸
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