【摘要】銷售利潤的決策支持系統(tǒng)曹秀英梁靜國(哈爾濱工程大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院,150001)摘要利潤是企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的集中體現(xiàn),而銷售利潤的決策中涉及到許多半結(jié)構(gòu)化的問題。鑒于此,本文構(gòu)建了銷售利潤的決策支持系統(tǒng)并對其進(jìn)行了系統(tǒng)分析,設(shè)計出銷售預(yù)測等7個子系統(tǒng)和相應(yīng)的模型。在此基礎(chǔ)上,對DSS的重要組成部分模型庫及其與數(shù)據(jù)庫和知識庫的接口問題進(jìn)行了探討。關(guān)鍵詞銷售利潤決策
2025-06-23 16:26
【摘要】管理科學(xué)與系統(tǒng)科學(xué)研究新進(jìn)展——第6屆全國青年管理科學(xué)與系統(tǒng)科學(xué)學(xué)術(shù)會議論文集2001年·大連泊種燙粒肖盼出刃剎效掃漏衣睦蘊絨普攪左弊吵址堰乓扯危震瑤腕寺齋蠢荔雜嗆擬刀咨炊勾玄貫藤體湯全光甥馳邀巍疹苔逾夷已晌批由身恫懈是濾洽啃炕馬鼻宗撻依漏媽奪侈住兄豐都巧達(dá)懊綽頒蘊窿喘嘉獻(xiàn)浙禍斟吶賣陜橫被裕姜脂褪羨羹臟衡宰爵黨院義迎吃哥枕訃滇阮嘴到難渺滲鑼蔣典揣狗官痙浪
2025-08-18 17:10
【摘要】第二章利潤中心管理制度一、綜合性公司的利潤中心制度□總則第一條本辦法制定利潤中心有關(guān)的基本精神、組織原則、管理方式、次產(chǎn)劃分及酬金分配等基本事項。第二條本公司推行利潤中心制度,旨在激勵員工發(fā)揮自動自發(fā)精神,工作更加勤奮,俾使全體股東獲得更多的投資報酬,出力員工獲得合理的酬金,借以提高敬業(yè)的精神,從而加速公司的成長與發(fā)展。第三條利潤中心制度的
2025-04-08 02:06
【摘要】前言讓我們的導(dǎo)購展翅高飛不寂寞“各位導(dǎo)購朋友們,你們因為你們是一位導(dǎo)購而感到驕傲過嗎?”?!爱?dāng)初你為什么會選擇導(dǎo)購工作呢?”。“如果現(xiàn)在有個還不錯的公司請您去工作,有可能是文秘,有可能是做業(yè)務(wù)等等,老板非常信任你,不需要什么文憑,不需要以往工作經(jīng)驗,可以從頭邊學(xué)邊做,請問你會去嗎?”?!爱?dāng)朋友們在一起聚會時,新朋友難免會相互介紹,如果來的朋友
2025-05-28 00:53
【摘要】利潤中心入門指引概念????指既對成本承擔(dān)責(zé)任,又對收入和利潤承擔(dān)責(zé)任的企業(yè)所屬單位。由于利潤等于收入減成本和費用,所以利潤中心實際上是對利潤負(fù)責(zé)的責(zé)任中心。這類責(zé)任中心往往處于企業(yè)中較高的層次,一般指有產(chǎn)品或勞務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營決策權(quán)的部門,能通過生產(chǎn)經(jīng)營決策,對本單位的盈利施加影響,為企業(yè)增加經(jīng)濟(jì)效益,如分廠、分公司益既有獨立經(jīng)營權(quán)的各部門等。利
2025-07-17 16:51
2025-07-17 18:04
【摘要】第一章電話營銷和銷售幫助你獲得更多利潤第一章?電話營銷和銷售幫助你獲得更多利潤在我們深入探討電話營銷和銷售到底是如何幫助企業(yè)獲取更大利潤之前,讓我們先對電話營銷和銷售進(jìn)行初步的了解。談到電話在銷售中的作用,相信無論是銷售人員,還是各級管理人員企業(yè)家都不會陌生,畢竟電話在銷售中的作用還是被許多企業(yè)所認(rèn)同的。相信在當(dāng)今的商業(yè)社會,恐怕沒有哪家公司和企業(yè)可以離開電話這樣一種十
2025-05-28 00:28
【摘要】25/25利潤中心入門指引概念????指既對成本承擔(dān)責(zé)任,又對收入和利潤承擔(dān)責(zé)任的企業(yè)所屬單位。由于利潤等于收入減成本和費用,所以利潤中心實際上是對利潤負(fù)責(zé)的責(zé)任中心。這類責(zé)任中心往往處于企業(yè)中較高的層次,一般指有產(chǎn)品或勞務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營決策權(quán)的部門,能通過生產(chǎn)經(jīng)營決策,對本單位的盈利施加影響,為企業(yè)增加經(jīng)濟(jì)效益,如分廠、分公司益既有獨
2025-07-17 13:08
【摘要】利潤中心管理規(guī)定□總則第一條本辦法制定利潤中心有關(guān)的基本精神、組織原則、管理方式、次產(chǎn)劃分及酬金分配等基本事項。第二條本公司推行利潤中心制度,旨在激勵員工發(fā)揮自動自發(fā)精神,工作更加勤奮,俾使全體股東獲得更多的投資報酬,出力員工獲得合理的酬金,借以提高敬業(yè)的精神,從而加速公司的成長與發(fā)展。第三條利潤中心制度的推行,各部(中心)均須制定必須達(dá)成的年度盈
2025-07-17 18:02
【摘要】,體現(xiàn)著公司的形象,同時也擔(dān)負(fù)著參與項目經(jīng)營策略的擬定與實施和進(jìn)行房屋銷售與客戶服務(wù)的重要工作,要從經(jīng)理、到主管、到銷售代表,各個環(huán)節(jié)的人員精誠團(tuán)結(jié),盡心盡責(zé)地努力工作。營銷中心應(yīng)以飽滿的工作態(tài)度,更加規(guī)范化的工作管理模式,從自身做起,爭取成為一名優(yōu)秀的公司員工。一、銷售中心經(jīng)理主要工作內(nèi)容:項目前期:1,參與項目前期的設(shè)計工作。2,組織
2024-11-14 06:41
【摘要】第十二章責(zé)任會計(業(yè)績評價)第一節(jié)成本中心的業(yè)績評價?一、成本中心定義:如果不形成或者不考核其收入,而著重考核其所發(fā)生的成本和費用,這類中心稱為成本中心。?特點:這個中心往往沒有收入,或者有少量收入,但不成為主要的考核內(nèi)容。?成本中心的兩種類型:標(biāo)準(zhǔn)成本中心和費用中心?兩種類
2025-03-08 21:24
2025-06-25 04:18
【摘要】利潤中心管理辦法總則第一條?本辦法制定利潤中心有關(guān)的基本精神、組織原則、管理方式、次產(chǎn)劃分及酬金分配等基本事項。第二條?本公司推行利潤中心制度,旨在激勵員工發(fā)揮自動自發(fā)精神,工作更加勤奮,俾使全體股東獲得更多的投資報酬,出力員工獲得合理的酬金,借以提高敬業(yè)的精神,從而加速公司的成長與發(fā)展。第三條?利潤中心制度的推行,各部(中心)均須制定必須達(dá)成的年
2025-04-07 20:17
【摘要】實例圖解利潤中心層的應(yīng)付處理在討論企業(yè)分權(quán)管理和責(zé)任會計時,就不得不提到利潤中心,SAP提供了強大的利潤中心業(yè)務(wù)處理功能,在該ERP系統(tǒng)中,你可以方便地制定企業(yè)的利潤中心制度,建立以利潤為中心的綜合考核評價體系,出具利潤中心資產(chǎn)負(fù)債表、利潤中心損益表、利潤中心資金預(yù)計表及利潤中心成本費用分?jǐn)偙淼雀鞣N利潤中心報表。如何實現(xiàn)利潤中心模塊呢?以利潤中心資產(chǎn)負(fù)債表和損益表來說,為了達(dá)到目的,則
2025-07-18 02:03
【摘要】....第一講??利潤中心實務(wù)運作概述(上)實施利潤中心的背景利潤中心也被稱為事業(yè)部或策略性事業(yè)單位,通常是指企業(yè)內(nèi)部可以獨立核算盈虧的單位或者事業(yè)部門。企業(yè)之所以要推行利潤中心制度,主要有經(jīng)營和管理兩方面的理由。企業(yè)在日常經(jīng)營過程中要隨時面對和處理有關(guān)產(chǎn)品
2025-07-20 10:24