【摘要】時(shí)代光華管理培訓(xùn)課程目錄編號(hào)課程名稱講師多媒體課程包定價(jià)訂數(shù) 個(gè)人發(fā)展類(A)A01現(xiàn)代企業(yè)員工職業(yè)化訓(xùn)練整體解決方案胡 斌2400A02企業(yè)員工全面激勵(lì)訓(xùn)練整體解決方案張耀升1200A03現(xiàn)代職業(yè)人士必備技能訓(xùn)練胡 斌900A04高層經(jīng)理人的八項(xiàng)修煉林正大1200A05職業(yè)經(jīng)
2025-04-07 23:12
【摘要】第1訕績敁管理如何為企業(yè)帶來競爭優(yōu)動(dòng)【本訕重點(diǎn)】為什舉員工癿表現(xiàn)丌盡人意績敁管理怎舉幫劣企業(yè)增加競爭優(yōu)動(dòng)績敁管理如何為企業(yè)帶來競爭優(yōu)動(dòng)【本訕重點(diǎn)】為什舉員工癿表現(xiàn)丌盡人意績敁管理怎舉幫劣企業(yè)增加競爭優(yōu)動(dòng)為什舉員工癿表現(xiàn)丌盡人意【管理名言】成就感是人癿最高需要。
2025-09-05 10:21
【摘要】《管理自我》一、上一節(jié)課我們學(xué)習(xí)了《管理基礎(chǔ)》,本節(jié)課程我們學(xué)習(xí)《管理自我》。二、本次課程培訓(xùn)的目的是管理自我,培訓(xùn)對(duì)象是骨干員工,本次課程主要有四項(xiàng)內(nèi)容1、人際關(guān)系的建立;2、黃金法則、白金法則;3、有效溝通;4、工作跟進(jìn)。三、課程期望:尊重他人、開放思想、專心聆聽、積極參與、分享經(jīng)驗(yàn)、空杯心態(tài)。工作技能人際關(guān)系戰(zhàn)略愿景四、進(jìn)入新的團(tuán)隊(duì),首先先建
2025-04-09 11:07
【摘要】學(xué)習(xí)是什么?學(xué)習(xí)是一種意識(shí)學(xué)習(xí)是一種覺醒?學(xué)習(xí)是一種態(tài)度學(xué)習(xí)是一種突破?學(xué)習(xí)是一種溝通學(xué)習(xí)是一種創(chuàng)造?學(xué)習(xí)是一種銷售學(xué)習(xí)是一種文化?學(xué)習(xí)是一種激勵(lì)學(xué)習(xí)是一種運(yùn)
2025-01-21 00:46
【摘要】九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)講師:譚小琥九型人格主要內(nèi)容什么是性格?個(gè)體在遺傳素質(zhì)的基礎(chǔ)上,通過與后天環(huán)境的相互作用而形成的相對(duì)穩(wěn)定的和獨(dú)特的心理和行為模式認(rèn)識(shí)九型人格?美國斯坦福大學(xué)MBA,很多世界五百強(qiáng)企業(yè)的管理層.諾基亞,惠普,
【摘要】第1講員工關(guān)系管理包含的要素及發(fā)展情況員工關(guān)系管理(時(shí)代光華課程筆記)第1講員工關(guān)系管理包含的要素及發(fā)展情況【本講重點(diǎn)】員工關(guān)系管理職能在人力資源部和公司的定位員工關(guān)系管理經(jīng)理或負(fù)責(zé)人的相關(guān)技能及訓(xùn)練方法員工關(guān)系管理中部門經(jīng)理與人力資源部的分工現(xiàn)代員工關(guān)系管理的發(fā)展?fàn)顩r員工關(guān)系管理即人力資源管俱絞檸脂喜紛絨墓臟庚雪斃諱弦漸梁痛娟信堤魄豈骨懲貯應(yīng)慨撕薯鵝肥湘硒亞
2025-05-13 22:53
【摘要】時(shí)代光華課程講義-員工關(guān)系管理87員工關(guān)系管理;★課程意義——為什么要學(xué)習(xí)本課程?(學(xué)習(xí)本課程的;☆☆☆☆;☆☆☆☆;簡要了解員工關(guān)系的基本理論明晰員工關(guān)系管理的現(xiàn)狀;★課程對(duì)象課程對(duì)象——誰需要學(xué)習(xí)本課程——誰需要;★課程提綱;——通過本課程,您能學(xué)到什么?——通過本課程,您;員工關(guān)系管理的相關(guān)職能(第二講員工關(guān)系管理的相關(guān);——基本管理
2025-05-13 20:50
【摘要】九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)主要內(nèi)容個(gè)體在遺傳素質(zhì)的基礎(chǔ)上,通過與后天環(huán)境的相互作用而形成的相對(duì)穩(wěn)定的和獨(dú)特的心理和行為模式認(rèn)識(shí)九型人格?美國斯坦福大學(xué)MBA,很多世界五百強(qiáng)企業(yè)的管理層.諾基亞,惠普,可口可樂,ATT,索尼,通用汽車,美國中央情報(bào)局等.?
2025-01-21 00:56
【摘要】頂級(jí)1500G管理培訓(xùn)咨詢資料介紹1500G管理培訓(xùn)資料=2800元=1000元希捷1500G硬盤+1萬集管理培訓(xùn)視頻+380管理咨詢?nèi)纲Y料+SAP/ORCALE/用友ERP軟件等等QQ:910939029MSN:guanli1500g@Tel:13530130557套餐一:1500G=2800元套餐二:1000G=2000元套餐三:500G=1500元不
2025-01-18 11:12
【摘要】管理思維關(guān)閉窗體頂端課后測試測試成績:。恭喜您順利通過考試!單選題1.下列哪一項(xiàng)不是西方人的主流哲學(xué)觀念√A一分為二,二分為四,四分為八B分大于合C一在二先D推崇個(gè)人秀正確答案:C2.下列哪個(gè)選項(xiàng)不屬于中國人必要修養(yǎng)的內(nèi)容√A明辨隨機(jī)應(yīng)變和投機(jī)取巧,不能取巧B把圓通和圓滑切實(shí)分清楚,圓通才好C區(qū)別
2025-01-18 13:15
【摘要】GB/T19001-2008標(biāo)準(zhǔn)的理解要點(diǎn)第1節(jié)?引言1.??總則l?采用質(zhì)量管理體系應(yīng)當(dāng)是組織的一項(xiàng)戰(zhàn)略性決策l?質(zhì)量管理體系的設(shè)計(jì)和實(shí)施將受到影響的因素有:u??組織的環(huán)境、該環(huán)境的變化以及與該環(huán)境有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)u??組織不斷變化的需求u?
2025-06-25 07:51
【摘要】浪漫者實(shí)干者給予者完美主義者調(diào)停者保護(hù)者享樂主義者懷疑者觀察者九型人格Enneagram24395761813、實(shí)干者?正面特征:–熱切–負(fù)責(zé)–目標(biāo)感強(qiáng)–重視成果–堅(jiān)持,井然有序?負(fù)面特征:
2025-01-21 00:16
【摘要】LOGO主講:張高睿目錄第一部分:九型人格了解及認(rèn)知第二部分:九型人格特征及識(shí)別第三部分:九型人格注意與要點(diǎn)“九型人格,是一門可以在兩、三天研討中,把握大學(xué)心理專業(yè)三、四年與人打交道的工具。”全球九型人格專家海倫·帕瑪哪些人在用九型人格??美國斯坦福大學(xué)
2025-01-21 00:45
【摘要】九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力提升長沙稅務(wù)干部學(xué)院副教授程葵13808492215一、九型人格概述(一)什么是九型人格是一套深入了解人性、行為模式和處事動(dòng)機(jī)的學(xué)問是一個(gè)幫助個(gè)體自我成長的性格分析系統(tǒng)九型是一個(gè)幫助我們提升領(lǐng)導(dǎo)力的有效工具CompanyLogo(二)起源和發(fā)展
2025-01-21 00:15
【摘要】歡迎光臨無比堅(jiān)挺的站點(diǎn)希望我上傳的文件對(duì)您有所幫助如有其他文件需要請(qǐng)聯(lián)系QQ7376538201《企業(yè)員工全面激勵(lì)訓(xùn)練整體解決方案》內(nèi)容摘要【課程提綱】第一講優(yōu)秀員工如何迎接多變的企業(yè)環(huán)境第二講一流的企業(yè)員工所應(yīng)具備的心態(tài)
2025-09-04 17:09