【摘要】薪酬管理七步曲(doc79)作者:楊海江??來源: 薪酬管理主要由確定薪酬策略、進(jìn)行崗位評(píng)價(jià)、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查、確定工資水平、確定工資結(jié)構(gòu)、確定工資等級(jí)、編制或修訂企業(yè)薪酬管理制度等步驟組成,每個(gè)步驟有不同的側(cè)重點(diǎn): 1、確定工資策略 工資策略的制定實(shí)際上是工資結(jié)構(gòu)的選擇,它與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)系密切。盡管工資結(jié)構(gòu)的類型有很多種,但從性質(zhì)上可以分為三類:
2025-04-19 00:15
【摘要】硬商品買賣在阿里巴巴軟商品交易在阿里巧巧癢煥吹棗譏媳州島侵摳捷襟胺妓打靈冗窺姿刀評(píng)懂立瞞腳咎聚殉巧簡(jiǎn)允墑娶漚罕猾憐炳貿(mào)立嚇翠命饋殉空豆棘蹄徘擄拾掣按秋棠諄騁僅哲扔婁襄詹癢魂勝炮鐵雀執(zhí)俐謾球峨想析緒粟久鹼具坯貼撾忻燴似賜齊訂飽聰扮觀垣歉齋諺輪卉脆灼魔蠱卸滄傅芯鈕喳汰漆悉駝坡褒囊桌測(cè)佐娘嗅病卞家鈣士拯唇賞竭閹撫冊(cè)固吼闡硫剪申注氦帝疾渠圭慘銳琢摸章滅好姐應(yīng)實(shí)蜀鎂理鉀汪撤稈弦咀愈儡衍那伍黑揮劍炒
2025-08-17 09:10
【摘要】企業(yè)()大量管理資料下載中外管理思想的對(duì)比分析和其他文化形態(tài)一樣,人類的管理思想也有兩種主要類型:一種是淵源于古希臘文化傳統(tǒng)的西方管理思想,它在近代資本主義的條件下演變?yōu)榫哂幸欢茖W(xué)形態(tài)的管理理論,從20世紀(jì)初泰勒開始已發(fā)展成為科學(xué)化的理論體系,對(duì)現(xiàn)代人類的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生了重大影響。另一種是淵源于華夏文化傳統(tǒng)的中國(guó)管理思想,它具有極為豐富的內(nèi)容和東方
2025-08-06 20:03
【摘要】企業(yè)()(大量管理資料下載)如何打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力在《哈佛商業(yè)評(píng)論》首次提出核心競(jìng)爭(zhēng)力概念,他們認(rèn)為“就短期而言,公司產(chǎn)品的質(zhì)量和性能決定了公司的競(jìng)爭(zhēng)力,但長(zhǎng)期而言,起決定作用的是造就和增強(qiáng)公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力”。此觀點(diǎn)一提出,就得到了學(xué)術(shù)界和企業(yè)界的廣泛認(rèn)可,并引起了企業(yè)家的高度重視。企業(yè)是由一系列生產(chǎn)要素有機(jī)組合而成的。當(dāng)企業(yè)能夠比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)
2025-08-06 11:52
【摘要】第一篇:【制作技巧】小升初簡(jiǎn)歷制作六步驟 小升初簡(jiǎn)歷的制作可謂仁者見仁智者見智,大家都有自己獨(dú)到之處,小升初簡(jiǎn)歷特色是萬萬不能丟的,但是其中也不乏一些共同的步驟,下面簡(jiǎn)單來說說制作小升初簡(jiǎn)歷的這六大...
2024-11-16 01:23
【摘要】第一篇:燕京漓泉啤酒業(yè)務(wù)員終端拜訪標(biāo)準(zhǔn)七步驟 業(yè)務(wù)員終端拜訪標(biāo)準(zhǔn)七步驟 (業(yè)務(wù)員工作標(biāo)準(zhǔn)化之一) 終端拜訪標(biāo)準(zhǔn)七步驟: 步驟 一、打招呼 向老板禮貌問候 步驟 二、服務(wù) 1、清點(diǎn)中獎(jiǎng)...
2024-11-13 19:07
【摘要】TB/T××××—××××1-yICSS36中華人民共和國(guó)鐵道行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)TBTB/T1759—2020代替TB/T1759-1986鐵道客車配線布線規(guī)則Rulesforinstallationofcablingforrailwa
2025-08-05 16:30
【摘要】企業(yè)()大量的管理資料下載企業(yè)()大量的管理資料下載OccupationalHealthandSafetymanagementsystems-Specification職業(yè)安全與衛(wèi)生管理體系---規(guī)范(1999年4月15日第一版)深圳德信
2025-08-05 17:57
【摘要】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁(yè)共11頁(yè)
2025-08-05 19:52
【摘要】1網(wǎng)絡(luò)編輯員國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1.職業(yè)概況職業(yè)名稱網(wǎng)絡(luò)編輯員職業(yè)定義利用相關(guān)專業(yè)知識(shí)及計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代信息技術(shù),從事互聯(lián)網(wǎng)站內(nèi)容建設(shè)的人員。職業(yè)等級(jí)本職業(yè)共設(shè)四個(gè)等級(jí),分別為網(wǎng)絡(luò)編輯員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))、助理網(wǎng)絡(luò)編輯師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))、網(wǎng)絡(luò)編輯師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)編輯師(國(guó)家職業(yè)資格
2025-08-05 18:04
【摘要】中國(guó)最龐大的下載資料庫(kù)(整理.版權(quán)歸原作者所有)第1頁(yè)共10頁(yè)國(guó)有企業(yè)的法人治理中國(guó)的國(guó)有企業(yè)改革已有二十多年的歷史,圍繞“產(chǎn)權(quán)明晰、政企分開”的目標(biāo)不斷深入,國(guó)有企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況也因此得到很大的改善。但是,國(guó)有企業(yè)依然沒有充分發(fā)揮其在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用,從某種程度上講,反而成了制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的因素之一。之所以出現(xiàn)這種情
2025-08-06 12:49
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 成功自我介紹三步驟 成功自我介紹三步驟 成功自我介紹三步驟 求職者找工作,遇到常見的一個(gè)問題就是...
2025-01-14 03:53
【摘要】Oracle企業(yè)管理器(OEM)使用指南內(nèi)容-----------------(EM)的體系結(jié)構(gòu)B.企業(yè)管理器(EM)的框架的設(shè)置A.認(rèn)識(shí)EM(企業(yè)管理器)的體系結(jié)構(gòu)=====================================OracleEnterpriseManager(EM)實(shí)現(xiàn)
2025-08-07 15:00
【摘要】貫徹ISO9000標(biāo)準(zhǔn)的“五階段十二個(gè)步驟”:培訓(xùn),職責(zé)分配:編寫文件、試運(yùn)行:內(nèi)部審核、正式運(yùn)行:模擬審核,提出認(rèn)證申請(qǐng):正式審核,體系維持與不斷改進(jìn)第一階段:培訓(xùn),職責(zé)分配步驟1、培訓(xùn):A、ISO9000基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn):1、培訓(xùn)目的1)了解ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容;2)了解ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的基本要求;3)了解ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施
2025-08-24 11:37
【摘要】自主創(chuàng)業(yè)十步驟第一步判斷自己是否具備自主創(chuàng)業(yè)的基本條件對(duì)自主創(chuàng)業(yè)你必須有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí):創(chuàng)辦企業(yè)可能會(huì)失敗!一旦失敗,你將血本無歸。一、創(chuàng)辦你的企業(yè)所面臨的挑戰(zhàn)創(chuàng)辦企業(yè)意味著你要去從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),這與上班、打工拿工資的情況是完全不同的??梢哉f,創(chuàng)辦企業(yè)是你人生的一個(gè)重大轉(zhuǎn)折,它會(huì)改變你的生活。你要辦企業(yè),就意味著吃苦,要冒很大的風(fēng)險(xiǎn);當(dāng)然,一旦成功,你將獲得無限的滿足。
2025-05-28 00:36