勞務用工合同范本-全文預覽
【正文】 ：從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止。 甲方：(蓋章)_____________ 乙方：(蓋章)_____________ _______年_______月_______日 _______年_______月_______日 用工合同范本(2) ____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同，建立勞動關系，并共同遵守履行。當事人對生效的時間或者條件另有約定的，從其約定。 十二、合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行。 (2)其他：_______________________________________________ ：_______________________________________ 十一、勞動爭議的處理 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解。雙方依法終止和解除勞動合同的，甲方應當自解除或終止勞動合同之日起個工作日內，向乙方出具解除或終止勞動合同證明。合同中止時間不計人勞動合同期限。 ，勞動合同可以中止履行。未依法建立或未予以公布的規(guī)章制度，對乙方無約束力。 ，接受乙方監(jiān)督。 五、勞動報酬 乙方工資由甲方按實際用工單位提供的結算清單每月_____日代發(fā)。乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，并有權拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)。 ，需要調整或調動乙方工作崗位的，應由甲方征求乙方的意見，并與乙方協(xié)商一致。乙方愿意按照法律、法規(guī)規(guī)定和勞動合同約定，履行勞動義務，提高職業(yè)技能，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。勞務用工合同范本 合同是民事主體之間設立、變更、終止民事法律關系的協(xié)議。甲方愿意按照法律、法規(guī)規(guī)定和勞動合同約定，按時、足額支付勞動報酬，繳納社會保險費，提供勞動安全衛(wèi)生保護，保障乙方休息、休假。 ，努力勝任勞動合同約定的崗位工作要求。 四、勞動保護和勞動條件 、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全規(guī)程和標準，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。 ，甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應的醫(yī)療待遇。其中，乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。 七、勞動紀律 ，并以書面形式向乙方予以公布。實際用人單位未按約定承擔對乙方義務的，由甲方承擔對乙方的義務，實際用人單位承擔連帶責任。不具備繼續(xù)履行勞動合同條件的，勞動合同終止。 。 九、雙方需要約定的事項：____________________________________________________________ 十、違約資任 ： (1)甲方違反規(guī)定或者勞動合同的約定終止、解除勞動合同，或合同到期后故意不及時續(xù)訂勞動合同的，給乙方造成損害的，應賠償乙方的經濟損失。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
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