【正文】 分清重點(diǎn)、科學(xué)安排，全面完成全年任務(wù)目標(biāo)及各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)?！　。?）認(rèn)真學(xué)習(xí)創(chuàng)一流文件，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，將創(chuàng)一流工作融會(huì)到日常工作之中，使日常工作更加規(guī)范。 春秋時(shí)期的豫讓曾說(shuō)：眾人遇我，我故眾人報(bào)之；國(guó)士遇我，我故國(guó)士報(bào)之；公司和領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)機(jī)會(huì)，憑借我本人多年來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)和對(duì)廣告行業(yè)的熱愛(ài)以及對(duì)自己能力的自信，讓我今天走上了競(jìng)聘這個(gè)舞臺(tái)上，接受大家的考驗(yàn)。這些年來(lái)，我爭(zhēng)取讓自己做到了在團(tuán)隊(duì)的角度上，尊敬和服從上級(jí)；第一時(shí)間和上級(jí)溝通，讓領(lǐng)導(dǎo)知道我的工作進(jìn)度和方向；對(duì)臨時(shí)性工作，一定要及時(shí)反饋，把事　　情做好的同時(shí)把人做好，這些年，我積極參與和協(xié)調(diào)單位同事們的體育鍛煉活動(dòng)，為同事們的業(yè)余鍛煉和身心健康盡我最大的能力做好服務(wù)。　　第二：廣拓外埠bu有生市場(chǎng)　　在傳統(tǒng)廣告市場(chǎng)，尤其是我們戶(hù)外廣告市場(chǎng)下滑的今天，市場(chǎng)的占有率和開(kāi)拓性是保證部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展新的引擎，我將積極配合部長(zhǎng)，充分整合和利用自己的社會(huì)資源，努力為部門(mén)拓展新的市場(chǎng)渠道，最大化的提升我公司在行業(yè)內(nèi)的影響力和號(hào)召力?！　∽詈笪蚁胝f(shuō)：就人的本身來(lái)說(shuō)，最高成就應(yīng)該是什么？應(yīng)該是內(nèi)圣外王！在努力提升自我修養(yǎng)高度的同時(shí)，兼而提高自我的社會(huì)價(jià)值，能為公司和社會(huì)的貢獻(xiàn)最大化，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大化。競(jìng)聘演講稿 篇6　　俗語(yǔ)道：言之無(wú)物，行之不遠(yuǎn)。不難想象，這樣的眼鏡店又怎能提高工作效率呢？同理，不把最新通訊技術(shù)用于現(xiàn)代辦公實(shí)屬企業(yè)的遺憾之事，因?yàn)楣奶幚淼淖詣?dòng)提醒，自動(dòng)流轉(zhuǎn)，自動(dòng)歸檔等可使辦公業(yè)務(wù)無(wú)紙化，有序化，使枯燥無(wú)味的工作變得輕松愉快。我認(rèn)為，我們重視的是功勞而非苦勞，辦公室工作更應(yīng)力求效率、效益?！　∫苍S有人會(huì)問(wèn)：企業(yè)文化是什么？它什么也不是?！　∧壳?，我們公司靠積極的管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，已經(jīng)在很大程度上擺脫了傳統(tǒng)體制的束縛，它已具備一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)的特征。我們要把《***》信息進(jìn)行全面改版，在內(nèi)容和形式上作大的調(diào)整，要把它辦成是引導(dǎo)**電信員工與干部攜手前進(jìn)的一面旗幟，一個(gè)燈塔，應(yīng)當(dāng)分為內(nèi)部、外部?jī)蓚€(gè)版本。文章要長(zhǎng)人志氣，發(fā)人深省。實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理報(bào)刊化，報(bào)刊內(nèi)容專(zhuān)業(yè)化的現(xiàn)代管理目標(biāo)?！　￠e話(huà)少說(shuō)，還是先來(lái)介紹一下自己的優(yōu)勢(shì)吧！　　首先是，我不甘落后、積極進(jìn)取的拼搏精神和良好的工作作風(fēng)?！　∽?*年開(kāi)始，我一直在在VIP乒乓球中心工作?！　∥覍⒆龅截瀼攸h委指示，做好大客戶(hù)的維護(hù)工作。對(duì)各項(xiàng)工作要實(shí)行統(tǒng)一部署安排，集中管理，使之有效地開(kāi)展工作?！　∷氖寝D(zhuǎn)變工作方法，廣泛發(fā)動(dòng)職工?！緦?shí)用的競(jìng)聘演講稿范文七篇】 ?！　「魑活I(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，幾分鐘的競(jìng)崗演講，不足以把我詳細(xì)的工作計(jì)劃講清楚?！　∥覍{借自己多年的信貸營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)歷和豐富的營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)，按照部門(mén)主要職能突出重點(diǎn)，在與客戶(hù)的交往中，積極宣傳好產(chǎn)品，加大營(yíng)銷(xiāo)力度，為我行尋找一些可持續(xù)發(fā)展的好項(xiàng)目和重要項(xiàng)目?！　《寝D(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式，做好工會(huì)管理?！叭N角色”即“助手、和朋友”。良好的工作作風(fēng)也是一個(gè)人不可或缺的重要方面。今天我參加銀行工會(huì)干事，一是為了以實(shí)際行動(dòng)響應(yīng)組織通過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘選拔人才的重大舉措；二是為了爭(zhēng)取能夠在這個(gè)崗位上更好地奉獻(xiàn)企業(yè)，更好地為全集團(tuán)員工服務(wù)。使之在深受讀者歡迎的同時(shí)，更有收藏價(jià)值。外部版本要增加企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、通訊技術(shù)、電信業(yè)務(wù)、行業(yè)動(dòng)態(tài)等欄目。我想，如何在目前的氛圍中培育**電信獨(dú)特的企業(yè)文化，對(duì)**電信的未來(lái)發(fā)展至關(guān)重要。從某種意義上來(lái)講，文化是土壤，人才是種子。但最新的管理理論認(rèn)為，包括文化管理在內(nèi)的創(chuàng)新管理、戰(zhàn)略管理、知識(shí)管理等經(jīng)營(yíng)要素的綜合性管理，才是現(xiàn)代管理中的重要環(huán)節(jié)。其實(shí)，這種局域網(wǎng)的技術(shù)是最簡(jiǎn)單不過(guò)了，購(gòu)買(mǎi)5000~10000元的相關(guān)材料將現(xiàn)有的電腦相互聯(lián)網(wǎng)，便能實(shí)現(xiàn)**州電信分公司的電子文檔與資料共享。辦公室的員工要能熟練掌握先進(jìn)的電腦技能和最前衛(wèi)的文字編排技術(shù)，　　一、加快辦公自動(dòng)化進(jìn)程　　電信行業(yè)是高科技行業(yè)，我們擁有其它行業(yè)不可比擬的通訊工具，如電話(huà)、傳真、手機(jī)和現(xiàn)代的語(yǔ)言信箱、internet（國(guó)際互聯(lián)）、intranet（企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)）、（電子郵件）等等，但要說(shuō)真正利用在日常辦公的，恐怕只有電話(huà)和傳真。所以，無(wú)論競(jìng)聘結(jié)果如何，我認(rèn)為能夠參與競(jìng)聘的整個(gè)過(guò)程，其本身就意義重大，并希望能通過(guò)這次的競(jìng)聘鍛煉，使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高，我將十分珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會(huì)。2011年我在負(fù)責(zé)社會(huì)媒體資源工作時(shí)，6月至10月共為公司收取資源占用費(fèi)陸佰余萬(wàn)元。 在今后的工作實(shí)踐中，我會(huì)不斷完善自我，提高整體解決問(wèn)題的能力，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，使各項(xiàng)工作得到完美的展現(xiàn)！如果我競(jìng)聘上媒體管理部副部長(zhǎng)這個(gè)崗位，我將緊緊圍繞公司制定的目標(biāo)責(zé)任開(kāi)展工作，以目標(biāo)責(zé)任收入為導(dǎo)向，以市場(chǎng)拓展為助力，集中精力，腳踏實(shí)地的做好以下幾個(gè)方面的重點(diǎn)工作：　　第一：深耕現(xiàn)有合作市場(chǎng)　　媒體管理部目前合作的廣告公司，是媒體管理部收入的主要組成部分，我將積極配合部長(zhǎng)展開(kāi)針對(duì)現(xiàn)有合作伙伴的業(yè)務(wù)和服務(wù)工作，提升服務(wù)能力，幫助合作伙伴提高客戶(hù)的服務(wù)水平，提升合作伙伴的市場(chǎng)拓展能力?，F(xiàn)將這些年，我主要的工作總結(jié)如下： 對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)　　這十一年來(lái)，我報(bào)批的媒體資源100余處，親自參與建設(shè)維護(hù)的媒體200余處，所跑過(guò)的高速公路里程約30萬(wàn)公里，直接參與完成的經(jīng)營(yíng)任務(wù)約700余萬(wàn)元 ，熟悉我公司的從媒體規(guī)劃、報(bào)批、工程施工建設(shè)、維護(hù)等所有業(yè)務(wù)流程，在深耕自我業(yè)務(wù)能力的基礎(chǔ)上，更是對(duì)自我職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成夯實(shí)了基礎(chǔ)。如果不能受聘，我也將微笑著走向明年，走向明年競(jìng)爭(zhēng)上崗的講臺(tái)?！　。?）進(jìn)一步完善計(jì)量管理制度，確保計(jì)量表計(jì)準(zhǔn)確運(yùn)行，維護(hù)供用電雙方的合法權(quán)益。線(xiàn)損、計(jì)量、用電監(jiān)察等工作是經(jīng)營(yíng)工作中不可忽視的環(huán)節(jié)，做好這些工作是