江蘇省河道管理河長(zhǎng)制考核辦法(定稿)(文件)
【正文】 開(kāi)例會(huì)，指導(dǎo)開(kāi)展防洪排澇、水污染整治、文化景觀提升等治理重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)，協(xié)調(diào)解決涉及鎮(zhèn)級(jí)層面的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，推動(dòng)重點(diǎn)工程和重點(diǎn)整治工作的落實(shí)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)農(nóng)辦必須 對(duì)所轄河道每個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目做好日常聯(lián)系溝通工作，全程跟蹤，緊抓落實(shí)。巡查范圍：全鎮(zhèn)所有河道及河道管理范圍。巡查內(nèi)容：⑴河道截污納管、日常保潔是否到位；⑵工業(yè)企業(yè)、畜禽養(yǎng)殖、污水處理設(shè)施、服務(wù)行業(yè)企業(yè)等是否存在偷排、漏排及超標(biāo)排放等環(huán)境違法行為，⑶是否存在各類污水直排口、涉水違建（構(gòu)）筑物、棄土棄渣、工業(yè)固廢和危險(xiǎn)廢物等；⑷生活垃圾是否有效收集處理；⑸河道整治工程質(zhì)量進(jìn)展情況；⑹河道兩岸3米范圍內(nèi)的各類堆積物及違章建筑；巡查處置。某某鎮(zhèn)河道保潔長(zhǎng)效管理制度為切實(shí)加強(qiáng)我鎮(zhèn)河道保潔工作，恢復(fù)河道生態(tài)功能，進(jìn)一步完善河道保潔管理機(jī)制，結(jié)合我鎮(zhèn)水域?qū)嶋H，特制定本實(shí)施方案。實(shí)現(xiàn)“流暢、水清、岸綠、魚(yú)游”的河道保潔管理目標(biāo)。三、河道保潔管理范圍某某河片區(qū)：兩側(cè)涉及2個(gè)村。必須保證保潔質(zhì)量。各級(jí)河長(zhǎng)對(duì)河道實(shí)行常態(tài)化管理。第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)“河長(zhǎng)制”工作考核辦法鄉(xiāng)鎮(zhèn)“河長(zhǎng)制”工作考核辦法各村（居）委會(huì)：經(jīng)黨委、政府研究同意，現(xiàn)將《東興鎮(zhèn)“河長(zhǎng)制”工作考核辦法》印發(fā)給你們，請(qǐng)各村結(jié)合工作實(shí)際，嚴(yán)格貫徹落實(shí)。（二）轄區(qū)內(nèi)河道管理計(jì)劃及方案措施的制定和落實(shí)情況。第四條 “河長(zhǎng)制”工作實(shí)行百分制考核。每年年初，涉及“河長(zhǎng)制”工作的各村從村級(jí)轉(zhuǎn)移支付中拿出2000元作為“河長(zhǎng)制”工作履職保證金，年終考核獲得前一、二、三名的村除全額退還履職保證金外，每村分別給予1000元、800元、500元的獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)年終考核排名后兩位且得分不合格的村，鎮(zhèn)政府將全額扣除2000元履職保證金，并要求村主要負(fù)責(zé)同志在全鎮(zhèn)干部大會(huì)上作表態(tài)發(fā)言。第七條 有下列情形之一的，考核時(shí)直接認(rèn)定為不合格：（一）因河湖管理不到位發(fā)生重大安全責(zé)任事故的；（二）內(nèi)本轄區(qū)因沒(méi)有及時(shí)上報(bào)有關(guān)環(huán)境隱患信息而被上級(jí)發(fā)現(xiàn)并通報(bào)批評(píng)的，或者發(fā)生重大水污染責(zé)任事故（縣級(jí)以上環(huán)保部門(mén)認(rèn)定）的?？己朔譃槿齻€(gè)等次，即90分以上（含90分）為優(yōu)秀；60分至89分（含60分）為合格，59分以下（含59分）為不合格，考核名次按從高分到低分排列。（四）“河長(zhǎng)制”工作信息上報(bào)情況。第二條 考核對(duì)象為納入“河長(zhǎng)制”管理的各村（居）。六、加強(qiáng)宣傳、營(yíng)造氣氛把宣傳工作貫穿全鎮(zhèn)河道水域保潔的始終，充分發(fā)揮新聞媒體作用，向廣大群眾宣傳河道水域保潔工作的重要性和必要性。實(shí)行監(jiān)督與管理對(duì)承擔(dān)河道保潔的行政村，實(shí)行鎮(zhèn)監(jiān)督管理，不定期的抽查，保潔管理人員不在崗一次，扣除當(dāng)月工資30%，年終實(shí)行綜合評(píng)定，優(yōu)秀給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。四、河道保潔工作要求建立河道保潔工作制度，并在主要河道邊設(shè)立河長(zhǎng)制度 11 牌。鎮(zhèn)長(zhǎng)擔(dān)任總河長(zhǎng)，鎮(zhèn)級(jí)河長(zhǎng)擔(dān)任一級(jí)河長(zhǎng)，村委會(huì)書(shū)記或主任擔(dān)任二級(jí)河長(zhǎng)。河道保潔要達(dá)到“四無(wú)”標(biāo)準(zhǔn)：即河面無(wú)漂浮物、河中無(wú)障礙物、河邊無(wú)圍欄養(yǎng)禽、河岸無(wú)暴露垃圾。⑶若發(fā)現(xiàn)責(zé)任部門(mén)對(duì)問(wèn)題查處不力的，應(yīng)第一時(shí)間以督辦函形式轉(zhuǎn)交相關(guān)部門(mén)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)予以查處，并進(jìn)行跟蹤落實(shí)，督促反饋結(jié)果，確保整改到位。鎮(zhèn)級(jí)河長(zhǎng)巡查十天一巡查，村級(jí)河長(zhǎng)一周一巡查。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)察看、匯報(bào)座談、查閱資料等方式，對(duì)各重點(diǎn)項(xiàng)目難題協(xié)調(diào)推進(jìn)情況和問(wèn)題落實(shí)整改情況等進(jìn)行定期或不定期的督查，及時(shí)通報(bào)項(xiàng)目督查情況，推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。同時(shí)，掛鉤聯(lián)系河道的河長(zhǎng)例會(huì)原則上不得少于每季一次。河長(zhǎng)、相關(guān)職能部門(mén)單位、所在村居干部和群眾代表、其他相關(guān)人員。某某鎮(zhèn)建立例會(huì)和協(xié)調(diào)推進(jìn)制度為及時(shí)協(xié)調(diào)解決改善河道水質(zhì)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)中遇到的困難和問(wèn)題，加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，形成合力，確保完成治理目標(biāo)，特制訂本制度。（五）、建立健全投訴舉報(bào)檔案，包括記錄、立案和查處情況等。（二）、鼓勵(lì)實(shí)名舉報(bào)下列違法行為：⑴排污單位偷排、直排廢水； ⑵隨意傾倒泥漿等建筑垃圾；⑶違反規(guī)定設(shè)置排污口或私設(shè)暗管排污； ⑷河道周邊禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)的規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場(chǎng)； ⑸河道周邊存在涉水違法（構(gòu)）建筑物； ⑹河岸垃圾亂堆放，未有效集中處置等。２、定期開(kāi)展掛鉤聯(lián)系河段的巡查，并負(fù)責(zé)與各相關(guān)責(zé)任部門(mén)進(jìn)行對(duì)接，推動(dòng)各項(xiàng)治理工程、工作落實(shí)；３、協(xié)調(diào)解決跨村河道（段）“河長(zhǎng)制”工作；４、負(fù)責(zé)下屬村級(jí)“河長(zhǎng)”考核工作；５、定期向區(qū)水利局書(shū)面上報(bào)聯(lián)系河段的“一河一策”水環(huán)境治理重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展情況和自身履職工作情況。（五）“河長(zhǎng)”工作日志記錄情況，每月河長(zhǎng)日記不少于2 篇，2 缺一篇扣2分。（一）對(duì)上級(jí)督查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、媒體報(bào)道的問(wèn)題未及時(shí)整改落實(shí)的，一次扣5分，20分扣完為止。月度考核由鎮(zhèn)長(zhǎng)辦公室牽頭組織各職能部門(mén)組成考核檢查組，鎮(zhèn)農(nóng)辦負(fù)責(zé)聯(lián)系 溝通，按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，分組考核”的原則，采用聽(tīng)取工作匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)檢查、查閱臺(tái)帳資料、召開(kāi)座談會(huì)等方式進(jìn)四、考核評(píng)分“河長(zhǎng)制”工作考核評(píng)分采用百分制，考核得分=月度綜合考核得分
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1