解放思想大討論活動(dòng)黨建工作專(zhuān)題調(diào)研問(wèn)卷相當(dāng)于黨建工作調(diào)研報(bào)告(文件)
【正文】 ；四是消除認(rèn)為?黨建工作做多了會(huì)越權(quán)越位、被人誤解，工作少干為妙?的誤區(qū)，深刻認(rèn)識(shí)黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé)，樹(shù)立?理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建?的思想。與時(shí)俱進(jìn)地加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。要制訂培訓(xùn)規(guī)劃，通過(guò)崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、考察學(xué)習(xí)等形式，不斷充實(shí)?三支隊(duì)伍?的業(yè)務(wù)知識(shí)，開(kāi)闊其工作視野，提高其工作水平。重要的是努力增強(qiáng)?五性?：一是增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。三是增強(qiáng)工作的前瞻性。從而，使黨建工作的方式方法由單一型轉(zhuǎn)為多樣型，由封閉型轉(zhuǎn)為開(kāi)放型，由傳統(tǒng)型轉(zhuǎn)為科學(xué)型。要著重抓好三個(gè)方面的工作：一是健全黨建工作責(zé)任制。要把黨建工作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要內(nèi)容之一。三是落實(shí)黨建工作的相關(guān)配套制度。特別要強(qiáng)調(diào)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)帶頭抓黨建工作。要善于調(diào)查研究，總結(jié)黨建工作先進(jìn)典型，分層分類(lèi)培植典型，通過(guò)?育盆景建花園?的工作法，全面推進(jìn)黨建工作，不斷提升工作水平。四是增強(qiáng)工作的科學(xué)性。二是增強(qiáng)工作的針對(duì)性。要倡導(dǎo)?政治堅(jiān)定，服從組織，恪守紀(jì)律；勤奮敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，務(wù)實(shí)創(chuàng)新；公道正派，謙虛好學(xué)，熱情服務(wù)；胸懷大局，團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互關(guān)愛(ài)?的作風(fēng)，增強(qiáng)政治、大局、服務(wù)、表率、自律意識(shí)，發(fā)揚(yáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)、進(jìn)取創(chuàng)新、挑戰(zhàn)自我的精神。把優(yōu)秀的年輕黨員干部選配到機(jī)關(guān)黨務(wù)工作崗位上來(lái)，強(qiáng)化黨員發(fā)展工作，優(yōu)化機(jī)關(guān)黨員隊(duì)伍。要大視野、全方位、新角度謀劃黨建工作。與時(shí)俱進(jìn)地更新思想觀念?；顒?dòng)內(nèi)容、方式陳舊，組織生活松懈。認(rèn)為公司黨建就是組織一下學(xué)習(xí)，發(fā)展幾個(gè)黨員，工作一般，要求不高。您的個(gè)人身份是(1)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員(2)中層管理人員(3)一般職工(4)下崗待崗職工(5)離退休職工您認(rèn)為在企業(yè)中有無(wú)必要建立黨組織(1)很有必要(2)可有可無(wú)(3)沒(méi)有必要企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用總體情況(1)很好(2)較好(3)一般(4)較差企業(yè)黨組織參與企業(yè)重大問(wèn)題決策情況(1)能夠參與，并能發(fā)揮應(yīng)有的作用(2)能夠參與，但只能起到一定作用(3)僅僅是走個(gè)形式，發(fā)揮不了作用(4)不能參與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的“戰(zhàn)略決策、經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)應(yīng)變、開(kāi)拓創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)防范和駕馭復(fù)雜局面”六種能力(1)很強(qiáng)(2)較強(qiáng)(3)一般(4)較差(5)很差企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政治素質(zhì)、理論水平(1)很高(2)較高(3)一般(4)較差(5)很差企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的作風(fēng)形象(1)很好(2)較好(3)一般(4)較差(5)很差企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員間團(tuán)結(jié)協(xié)作(1)很好(2)較好(3)一般(4)不團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員與干部職工群眾的關(guān)系(1)密切(2)較密切(3)一般(4)較差(5)很差企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵守廉潔從業(yè)規(guī)章情況(1)很好(2)較好(3)較差(4)很差1企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員存在的最突出問(wèn)題是(1)班子成員政治理論素質(zhì)不高，理想信念不堅(jiān)定，搞好國(guó)有企業(yè)的信心不強(qiáng)(2)班子成員未樹(shù)立和貫徹科學(xué)的發(fā)展觀，“六種能力”不強(qiáng)，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)不佳(3)班子成員執(zhí)行民主集中制差，不團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，整體作用的發(fā)揮較差(4)班子成員宗旨意識(shí)淡薄，從業(yè)不廉潔，在職工群眾中形象不好1企業(yè)基層黨組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用總體情況(1)很好(2)較好(3)一般(4)較差1企業(yè)黨組織黨內(nèi)各類(lèi)規(guī)章制度建設(shè)和執(zhí)行情況(1)制度不健全，執(zhí)行差(2)制度不符合實(shí)際，難以執(zhí)行，僅流于紙面文件(3)有的制度落實(shí)好，有的制度落實(shí)差，效果一般(4)制度健全，適合企業(yè)特點(diǎn)，落實(shí)較好，為黨組織作用的發(fā)揮和企業(yè)發(fā)展提供了有力的保障 l企業(yè)基層黨組織存在的最突出問(wèn)題是(1)基層黨組織在企業(yè)沒(méi)有地位和權(quán)威(2)基層黨組織組織不健全，工作不落實(shí)，黨組織形同虛設(shè)(3)基層黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，不能有效發(fā)揮作用(4)基層黨組織不能很好圍繞企業(yè)中心任務(wù)開(kāi)展工作，存在“兩張皮”現(xiàn)象(5)你認(rèn)為的其他突出問(wèn)題l企業(yè)中黨員發(fā)揮先鋒模范作用的總體情況(1)很好(2)較好(3)一般(4)較差 l企業(yè)中大多數(shù)黨員的黨員意識(shí)(1)很強(qiáng)(2)較強(qiáng)(3)一般(4)較差1企業(yè)中大多數(shù)黨員樹(shù)立共產(chǎn)主義理想信念(1)牢固(2)較牢固(3)一般(4)不牢固 l企業(yè)中大多數(shù)黨員的業(yè)務(wù)工作能力(1)很強(qiáng)(2)較強(qiáng)(3)一般(4)較差 企業(yè)中大多數(shù)黨員的工作業(yè)績(jī)(1)一流(2)較好(3)一般(4)較差2企業(yè)各級(jí)黨組織對(duì)黨員的教育管理工作情況(1)很好(2)較好(3)一般(4)較差2黨章規(guī)定的您的民主權(quán)利在黨內(nèi)是否得到保障(1)保障很好(2)保障較好(3)保障較差(4)沒(méi)有保障2在您遇到諸如家庭困難等問(wèn)題的情況下，您是準(zhǔn)備求助于(1)黨組織(2)工會(huì)組織(3)企業(yè)行政領(lǐng)導(dǎo)(4)親朋好友2企業(yè)各級(jí)黨組織組織對(duì)黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)(1)內(nèi)容枯燥陳舊、形式呆板，黨員不易接受(2)敷衍應(yīng)付，流于形式，沒(méi)有多大實(shí)際效果(3)能夠按照上級(jí)要求組織學(xué)習(xí)，但聯(lián)系實(shí)際針對(duì)性不強(qiáng)，效果一般(4)增強(qiáng)了黨性觀念，提高了思想覺(jué)悟，促進(jìn)了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮2企業(yè)中黨員存在的主要問(wèn)題是(1)個(gè)別黨員理想信念動(dòng)搖，黨性觀念不強(qiáng)，宗旨意識(shí)差(2)個(gè)別黨員不善鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，工作本領(lǐng)不強(qiáng)，業(yè)務(wù)技能差(3)個(gè)別黨員創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，工作業(yè)績(jī)一般化(4)你認(rèn)為的其他問(wèn)題2企業(yè)中要求入黨的大多數(shù)人入黨動(dòng)機(jī)是(1)追求共產(chǎn)主義理想，提高自身素質(zhì)(2)為了個(gè)人“升官發(fā)財(cái)”，有個(gè)好的工作崗位(3)領(lǐng)導(dǎo)要求入黨(4)說(shuō)不清楚2企業(yè)中有的同志不愿意入黨的原因是
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