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機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)心得(文件)

2024-11-04 23:57 上一頁面

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【正文】 縣區(qū)。據(jù)統(tǒng)計,市直及中央、省屬駐巢單位的干部職工共為災(zāi)區(qū)群眾捐款90多萬元,捐助冬衣被22095件(床)。一是認(rèn)真制作“萬人評議機(jī)關(guān)調(diào)查問卷表”。在組織開展“萬人評議機(jī)關(guān)”活動中,我們借鑒了省直機(jī)關(guān)工委、南京市和安慶市的做法,由機(jī)關(guān)工委統(tǒng)一印制7000份評議表,采取“單位相互評、社會隨機(jī)評、下級單位評、群眾監(jiān)督員評、**日報讀者評”等五種方式進(jìn)行問卷的發(fā)放。第四,由10名“機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)”群眾義務(wù)監(jiān)督員每人負(fù)責(zé)向社會群眾發(fā)放20份進(jìn)行評議,共200份;第五,由機(jī)關(guān)工委在《**日報》上刊登評議表,發(fā)動社會上的群眾進(jìn)行評議,并負(fù)責(zé)收集整理。其中有效問卷共10834份,無效問卷(答案填寫為復(fù)印的問卷)共602份。按照百分制,以“教育管理、依法行政、機(jī)關(guān)作風(fēng)、效能建設(shè)、系統(tǒng)監(jiān)管”五個方面每項(xiàng)20分的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)(滿意票22+基本滿意票17+不滿意票11)247。在此基礎(chǔ)上,評比表彰10個“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)先進(jìn)科室”,并對機(jī)關(guān)單位作風(fēng)效能建設(shè)的名次排在前五名的單位進(jìn)行通報表彰,同時,取消后五名的單位“全市目標(biāo)考評優(yōu)秀單位”參選資格,主要負(fù)責(zé)人還在**電視臺“效能建設(shè)”欄目上進(jìn)行公開表態(tài)今后努力的方向。結(jié)合**實(shí)際,市委專題研究**市直機(jī)關(guān)2006機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施方案。制定實(shí)施意見,明確活動內(nèi)容,提出具體要求。五是在窗口和重點(diǎn)單位實(shí)行“雙優(yōu)承諾”制。開通政務(wù)熱線,設(shè)立投訴電話和投訴信箱,暢通民意溝通渠道,加強(qiáng)行政行為監(jiān)管。同時實(shí)行群眾義務(wù)監(jiān)督員、人大代表和政協(xié)委員兼職監(jiān)督員、離退休干部專職監(jiān)督員、新聞媒介特定監(jiān)督員等四結(jié)合的方式,對機(jī)關(guān)單位的作風(fēng)和效能建設(shè)情況進(jìn)行明查暗訪。堅持將機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)工作和“萬人評議機(jī)關(guān)”結(jié)果,與年終目標(biāo)考核和評先評優(yōu)掛鉤,名次排后單位取消參評資格。八、對進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)的意見和建議一要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。三要接受群眾監(jiān)督。嚴(yán)格考勤制度,工作人員應(yīng)遵守單位組織、工作紀(jì)律,杜絕上班期間出現(xiàn)聊天、炒股、打牌、玩游戲等禁令行為,干部職工事假或生病急需住院治療的必須有醫(yī)院出具的證明,且請假必須提前寫出書面假條經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可離開;遲到或早退超過半小時按曠工處理且均與津貼掛鉤,事假者扣除當(dāng)日工資,不做早操一次罰款50元。對工作缺乏熱情,服務(wù)態(tài)度惡劣等現(xiàn)象第一次誡勉談話,并寫出書面檢查,第二次出現(xiàn)扣除當(dāng)月津貼,對難以勝任工作崗位或工作無法按要求去完成的,報請上級有關(guān)部門調(diào)離或辭退。工作人員在實(shí)驗(yàn)室檢測和重大動物疫病防控物資發(fā)放時,應(yīng)做到隨叫隨到,不得拖延、推諉。四、解決“貪” 現(xiàn)象嚴(yán)禁“吃、拿、卡、要”,以權(quán)牟私的行為,經(jīng)查實(shí),向服務(wù)對象索要或不給好處不辦事等行為,發(fā)現(xiàn)一次誡勉談話并扣除當(dāng)月津貼。舉報電話:****2014年3月12日。情節(jié)嚴(yán)重的,移交有關(guān)部門處理。出現(xiàn)不按章辦事,推諉扯皮、敷衍塞責(zé),一次扣發(fā)全月津貼。根據(jù)群眾來訪事由,負(fù)責(zé)引導(dǎo)該人到相應(yīng)部門,讓來訪群眾方便、快捷地找到經(jīng)辦人員并及時辦事,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)獲得群眾的信任。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制和過錯追究制,認(rèn)真落實(shí)縣委政府效能監(jiān)督舉措,做到有訴必查、有錯必糾、有查必果,要求領(lǐng)導(dǎo)干部職工大膽工作,遇見矛盾敢抓、敢管、不怕得罪人,遇事敢于承擔(dān)責(zé)任。將機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)置于群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督之下,只有通過監(jiān)督才能予以制約,只有通過監(jiān)督才能予以規(guī)范。二要切實(shí)解決目前機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的突出問題。注意把實(shí)踐證明行之有效的做法上升為制度要求,制定切實(shí)可行、便于操作的有關(guān)制度。進(jìn)一步完善“萬人評議機(jī)關(guān)”活動方案,更加科學(xué)地制定“萬人評議機(jī)關(guān)”問卷調(diào)查表,采取網(wǎng)上發(fā)布、報紙刊登、設(shè)立流動測評臺等方式,認(rèn)真組織好“萬人評議機(jī)關(guān)”活動,并在一定范圍內(nèi)公示群眾對機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)滿意度的測評排序。七是加大對機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)的督查力度。六是推行“行政不作為責(zé)任追究制度”。即:整治得過且過、不思進(jìn)取的萎靡之風(fēng),提高做好本職工作的責(zé)任感和事業(yè)心;整治推諉扯皮、辦事緩慢的拖沓之風(fēng),提高為民服務(wù)的辦事效率和工作效能;整治有令不行、有禁不止的渙散之風(fēng),提高雷厲風(fēng)行抓落實(shí)和不折不扣執(zhí)行市委決策的堅定性。真正切實(shí)形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)協(xié)調(diào),成員單位各司其職,社會各界廣泛參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,切實(shí)做到機(jī)構(gòu)、人員、場所、經(jīng)費(fèi)四落實(shí)。七、2006年的工作目標(biāo)和主要措施2006年**市“機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)”的目標(biāo)是:機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯改善,機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)逐步實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化;服務(wù)水平明顯提升,“三不為”、“四難”現(xiàn)象徹底根治;機(jī)關(guān)工作效率明顯提高,“中梗阻”現(xiàn)象基本得到清除,“想辦事”的熱情和“會辦事”的本領(lǐng)不斷增強(qiáng);依法治市的基本方略得到落實(shí),有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究的行為得到有效糾正;發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化,“親商、安商、扶商、富商”的氛圍更加濃厚,真正形成務(wù)實(shí)高效的政務(wù)環(huán)境、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的政治環(huán)境、誠信法治的市場環(huán)境、積極向上的人文環(huán)境、穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。五是進(jìn)行通報和表彰。機(jī)關(guān)工委請一名電腦程序設(shè)計專家專門設(shè)計了一套問卷調(diào)查電腦統(tǒng)計程序,調(diào)集五臺電腦,并從市委先進(jìn)性教育活動辦公室和市職業(yè)中學(xué)借調(diào)了10名同志進(jìn)行封閉式電腦統(tǒng)計,共用15天時間,全部統(tǒng)計完機(jī)關(guān)工委收到的10834份問卷。三是認(rèn)真搞好萬人評議機(jī)關(guān)調(diào)查問卷的統(tǒng)計工作。第二,在市區(qū)和縣區(qū)設(shè)立7個流動評議臺,發(fā)放800份,讓社會群眾公開進(jìn)行評議。形成后的問卷調(diào)查表先后征求了市政風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)小組、市行風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)小組、市作風(fēng)和效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的意見,并經(jīng)市委辦公室把關(guān),最后,由市委辦公室、市政府辦公室聯(lián)合發(fā)文,由機(jī)關(guān)工委具體印發(fā)。捐款也將通過領(lǐng)導(dǎo)慰問、各縣區(qū)劃撥等形式,于近期發(fā)放到特困群眾手中。為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)的重要指示精神,幫助我市災(zāi)區(qū)貧困地區(qū)群眾順利渡過冬天、愉快過好兩節(jié),12月下旬,組織市直及中央、省屬駐巢單位開展了“冬衣暖人心”捐助和“獻(xiàn)愛心、送溫暖”捐款活動。市直對口單位相繼組建了“生產(chǎn)自救指導(dǎo)小分隊(duì)”、“生活補(bǔ)給小分隊(duì)”、“義診防疫小分隊(duì)”等32個小分隊(duì)深入災(zāi)區(qū),開展搶險救災(zāi)服務(wù)活動。組織機(jī)關(guān)黨員干部進(jìn)行了為期一個月的“**有差距,我們怎么辦;**要崛起,我們怎么干”、“機(jī)關(guān)黨員干部怎樣在優(yōu)化環(huán)境中發(fā)揮表率作用”的解放思想大討論活動,安排了部分機(jī)關(guān)黨務(wù)干部“跳出**看**”,到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的省市學(xué)習(xí)吸取機(jī)關(guān)黨組織為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的成功經(jīng)驗(yàn);在市直各級黨政部門開展了“共鑄誠信機(jī)關(guān)”活動,組織了機(jī)關(guān)黨團(tuán)員和社會各界人士進(jìn)行了“我是窗口、我是環(huán)境,共鑄誠信機(jī)關(guān),爭做守信**人”萬人簽名活動,并號召機(jī)關(guān)科以上黨員干部與特困家庭或特困學(xué)生開展“一幫一”結(jié)對解困活動,通過多種形式為特困家庭或特困學(xué)生辦實(shí)事辦好事。市效能建設(shè)辦公室認(rèn)真歸納匯總反饋的信息,及時將相關(guān)信息反饋給各單位主要領(lǐng)導(dǎo),并督促其進(jìn)行整改。將機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)置于群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督之下,只有通過監(jiān)督才能予以制約,只有通過監(jiān)督才能予以規(guī)范。二要切實(shí)解決目前機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的突出問題。注意把實(shí)踐證明行之有效的做法上升為制度要求,制定切實(shí)可行、便于操作的有關(guān)制度。進(jìn)一步完善“萬人評議機(jī)關(guān)”活動方案,更加科學(xué)地制定“萬人評議機(jī)關(guān)”問卷調(diào)查表,采取網(wǎng)上發(fā)布、報紙刊登、設(shè)立流動測評臺等方式,認(rèn)真組織好“萬人評議機(jī)關(guān)”活動,并在一定范圍內(nèi)公示群眾對機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)滿意度的測評排序。七是加大對機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)的督查力度。六是推行“行政不作為責(zé)任追究制度”。即:整治得過且過、不思進(jìn)取的萎靡之風(fēng),提高做好本職工作的責(zé)任感和事業(yè)心;整治推諉扯皮、辦事緩慢的拖沓之風(fēng),提高為民服務(wù)的辦事效率和工作效能;整治有令不行、有禁不止的渙散之風(fēng),提高雷厲風(fēng)行抓落實(shí)和不折不扣執(zhí)行市委決策的堅定性。真正切實(shí)形成“黨
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